NOWI CERTYFIKOWANI TRENERZY: styczeń 2026
NOWI CERTYFIKOWANI TRENERZY: styczeń 2026
Styczeń 2026 (2. stycznia): Oto kilka nowych osób, które dołączyły do społeczności Certyfikowanych Trenerów. Zapraszamy do zapoznania się z ich historiami poniżej. Jeśli chcesz się z nimi skontaktować, odwiedź ich stronę trenera i skorzystaj z formularza kontaktowego na dole strony. Możesz również zapoznać się z historią nowych Certyfikowanych Trenerów od listopada 2023 roku.
Karla Mozzo (Meksyk)
OD RZECZOZNAWCY, Stephanie Bachmann Mattei
[PL] Z wielką radością i wdzięcznością przedstawiam Karlę jako nowo certyfikowaną trenerkę w Meksyku. Poznałyśmy się w 2023 roku i od tego czasu wspólnie podążamy tą drogą. Karla, pochodząca ze świata korporacji i biegle władająca kilkoma językami, wnosi do swojej pracy bogactwo doświadczenia i perspektywy.
Karla identyfikuje się jako osoba ze spektrum autyzmu i wspaniale wykorzystała swoją neurodywergencję jako źródło siły i wglądu. Głęboko szanuję jej wytrwałość i odwagę, których potrzebowała, aby nauczyć się i zintegrować Porozumienie Bez Przemocy (NVC), szczególnie w społeczności trenerów, która wciąż rozwija swoją świadomość tego, jak cztery komponenty i trzy podstawowe praktyki można doświadczać z różnych perspektyw neurodywergencyjnych.
Karla wspiera teraz inne osoby neuroatypowe w nauce i integracji Porozumienie Bez Przemocy w sposób, który sprzyja ich autentycznemu zrozumieniu i sensowi. Jej praca z NVC była dla mnie, a także dla kandydatów i trenerów, z którymi dzieliła się swoim doświadczeniem i podejściem, prawdziwym objawieniem. Karla uwielbia również pracę z rodzinami, w których są osoby neuroatypowe, oferując wsparcie oparte na empatii i praktyczne narzędzia NVC, które wzmacniają więź i zrozumienie z samym sobą i z innymi. Karla napisała dokument na temat NVC i Neuroatypowości, którym chętnie się z Państwem podzieli.
Postrzegam jej pracę jako mocny i namacalny przykład tego, jak NVC może przyczynić się do zmiany społecznej, do której wszyscy dążymy, poprzez uszanowanie różnorodności ludzkich doświadczeń i zapewnienie dostępu oraz połączenia osobom, których mózgi funkcjonują inaczej niż to, co często określa się mianem „neurotypowego”. Cenię zaangażowanie Karli i głębię jej wkładu – konkretnego wkładu, którego ja sama nie mogłabym zaoferować światu.
[IT] Con gran alegría y agradecimiento, me place presentar a Karla como nueva formadora certificada en México. Karla y yo nos conocimos en 2023 y desde entonces hemos recorrido este camino juntas. Procedente del mundo empresarial y con varios idiomas en su haber, Karla aporta una gran experiencia y perspectiva a su trabajo.
Karla se identifica como parte del espectro autista y ha aceptado maravillosamente su neurodivergencia como una fuente de fortaleza y perspicaz. Respeto profundamente la perseverancia y el coraje que le ha llevado aprender e integrar la CNV, szczególnie dentro de una comunidad deformadores que aún está creciendo en su consciencia de como los cuatro komponentes y las tres prácticas basics pueden eksperymentarse desde diferentes perspektywy neurodivergentes.
Karla ahora apoya a otras personas neurodivergentes en el aprendizaje y la integración de la Comunicación NoViolenta de manera que fomente una comprensión y unsignificado genuinos para ellas. Su trabajo con la CNV ha sido una revelación para mí y para los candidatos y formatores con los que ha compartido su experiencia y su enfoque. A Karla también le encanta trabajar con familias que tienen miembros neurodivergentes, ofreciendo apoyo basado en la empatia y herramientas prácticas de CNV para fortalecer la conexión y la comprensión con uno mismo y con los demás. Karla ha escrito un documento sobre la CNV y la Neurodivergencia, que está encantada de compartir con ustedes.
Rozważ que su trabajo es una expresión poderosa y material de como la CNV puede contribuir al cambio social al que todos aspiramos, honrando la Diversidad de la experiencia humana y creando accesso y conexión para las personas cuyos cerebros funcionan de manera diferente a lo que a menudo se denomina «neurotípico». Celebro la dedicación de Karla y la profundidad de su contribución, una contribución específica que yo no podría ofrecer al mundo.
Od Karli:
[PL] dowiedziałam się Porozumienie Bez Przemocy w 2014 roku dzięki Antoniowi Kuriemu, kiedy szukałam sensu życia w środowisku, które promowało rywalizację i nastawienie na separację, a koszty były bardzo wysokie; życie niektórych osób. Dla mnie nauka NVC oznaczała posiadanie narzędzia komunikacyjnego, które pomogło mi nadać jasną strukturę i znaczenie interakcjom interpersonalnym jako kobiecie ze spektrum autyzmu.
Po dekadzie wdrażania NVC w środowisku pracy, zdecydowałam się rozpocząć proces certyfikacji i miałam szczęście, że moim asesorem była Stephanie Bachmann Mattei. U niej znalazłam wsparcie, którego potrzebowałam, aby głębiej wniknąć w NVC, wykraczając poza proces budowania relacji z innymi; rozpoczęłam proces samopołączenia i transformacji, który był równie intensywny, co wyzwalający.
Praca Susan Skye i Sarah Peyton była dla mnie przewodnikiem i inspiracją do zgłębiania niuansów NVC z empatią, wprowadzania adaptacji zgodnych z moimi autystycznymi potrzebami oraz znajdowania strategii, które uwzględniają i troszczą się również o osoby neuroatypowe. Stworzyłam dokument na ten temat do mojego portfolio certyfikacyjnego, którym chętnie się podzielę. Możesz skontaktować się ze mną tutaj lub za pośrednictwem mojej strony internetowej.
Mam szczęście, że należę do społeczności NVC w Meksyku. Podczas procesu certyfikacji znalazłam też ogromne wsparcie ze strony innych osób z NVC na całym świecie, które zachęcały mnie do dawania głosu i zwiększania widoczności grupy osób, które czasami nie mogą znaleźć bezpiecznej przestrzeni w NVC, aby wyrazić siebie w najbardziej autentyczny sposób.
Moją największą nadzieją jako Certyfikowanego Trenera jest to, że moje działania pomogą stworzyć bezpieczne przestrzenie zrozumienia i połączenia, aby w przyszłości wszyscy ludzie, neuroatypowi i neuroatypowi, ich rodziny i społeczności, znaleźli bezpieczne miejsca, w których potrzeby każdego mają znaczenie. Marzę o świecie solarpunkowym, we wspólnocie, pełnym różnorodności i zrównoważonego rozwoju!
[ES] Conocí la CNV en el 2014 gracias a Antonio Kuri cuando yo buscaba sendido a la vida dentro de un entorno que promovía la kompetencja y la mentalidad de separación a un muy alto costo: el de la vida de algunas personas. Para mi, aprender CNV fue tener una herramienta de comunicación que me ayudó a poder darle una estructura clara y sendido a las interacciones interpersonales siendo una mujer autista Diagnosticada de Adulta.
Después de una década llevando la CNV a ambientes laborales, decidí iniciar el proces de certificación y tuve la fortuna de tener Stephanie Bachmann Mattei como asesora. Encontré en ella el acompañamiento para profundizar en la CNV más allá de un proceso de conexión con el otro y empecé un proceso de autoconexión y transformación que ha sido tan intenso como liberador.
El Trabajo od Susan Skye i Sarah Payton ma służyć przez guía i inspirację do eksploracji z kolegami z CNV i pod ich adaptacjami, które są dostępne z potrzebami autystów i przeciwników estrategii que vean i Cuiden también przez los neurodivergentes. Hice un documento sobre esto para mi portafolio que me encantaría compartir. Pueden contactarme por aqui o en my pagina web.
Tengo la fortuna de pertenecer a la comunidad de CNV de Mexico y en el proceso de certificación también encontré un gran apoyo en otras personas dentro de la CNV en todo el mundo que me han impulsado a dar voz y visibilidad a un grupo de personas que a veces ni en la CNV encuentran un espacio seguro para expressarse desde lo mas auténtico de su ser.
Mi gran esperanza como entrenadora certificada es que mis esfuerzos ayuden a crear espacios seguros, de comprensión y conexión para que en un futuro todas las personas, neurodivergentes lub neurotipicos, sus familias y sus entornos encuentren espacios donde las necesidades de todos importan. Sueño con un un mundo solarpunk, en comunidad, lena de Diversidad en sostenibilidad!
Octavia Adriana Udrescu (Rumunia)
OD RZECZOZNAWCY, Iana Peateya
Octavia aktywnie działa w ramach programu Porozumienie Bez Przemocy (NVC) w Bukareszcie w Rumunii. Na drodze do certyfikacji wykazała się wytrwałością i zaangażowaniem, pokonując liczne przeszkody. Cieszę się, że dołącza do społeczności trenerów NVC. Ma talent do rysowania i wniosła do swojej pracy swoje oryginalne projekty, w tym zestaw kartek z potrzebami.
Od Octavii Adriany:
Zrozumiałam siłę Porozumienie Bez Przemocy (NVC) dopiero po udziale w warsztatach prowadzonych przez Iana Peateya, zatytułowanych ER (Niezwykłe Relacje). Przeczytałam już tę książkę, ale ćwiczenia z empatii wywarły na mnie głęboki wpływ, gdy postanowiłam zacząć dzielić się NVC. Zrozumiałam, że w ten sposób mogę przyczynić się do rozwoju świata, zaczynając od moich znajomych i wierząc, że efekt będzie się rozprzestrzeniał.
Proces Certyfikacji przyniósł mi znaczący rozwój i pogłębienie wiedzy. W trakcie pracy nad wszystkimi kluczowymi wyróżnikami dostrzegłam, jak się one integrują i zmieniają moje życie. Wpisy w dzienniku pogłębiły również moje zrozumienie i pewność siebie, gdy odkryłam swoją ewolucję na przestrzeni lat i jak mój wewnętrzny dialog poprawił się w wyniku powtarzających się procesów samoempatii. Jestem wdzięczna, że rozpoczęłam tę podróż i że miałam siłę, wytrwałość i cierpliwość, aby ją ukończyć.
Anca Zlavog (Rumunia)
OD RZECZOZNAWCY, Giny Lawrie
Towarzyszenie Ance w jej drodze do certyfikacji było dla mnie prawdziwą przyjemnością. Nie sposób było przewidzieć, jakie wyzwania postawi przed nią życie, ponieważ opłakiwała ogromne straty na swojej drodze. Anca wykazała się odpornością, skupiła się na prowadzeniu dziennika i bardzo się rozwinęła w tym czasie. Cenię jej połączenie z samą sobą i gotowość do odwiedzania miejsc, w których ona i inni odczuwają ból, a także jej ugruntowanie w obliczu wrażliwości.
Z pasją wdraża Porozumienie Bez Przemocy (NVC) w swojej rodzinie i dzieli się nim poprzez swoją pracę jako coach i trener rodzicielski. Postrzegam to jako potężną strategię zmiany społecznej, która przerywa stare schematy przekazywane następnemu pokoleniu. Anca jest częścią społeczności NVC w Rumunii i ma nadzieję, że będzie miała więcej czasu na zaangażowanie się jako certyfikowana trenerka, a także na podtrzymywanie kontaktów międzynarodowych. Jest zaangażowana w ciągły rozwój.
Od Anki:
Moja podróż z Porozumienie Bez Przemocy (NVC) zaczęła się jako osobiste poszukiwanie większej jasności i więzi w relacji mojej pary, a ostatecznie stała się czymś o wiele większym, stając się kluczowym filarem i latarnią morską w mojej pracy z rodzicami i nauczycielami. Z czasem NVC stało się czymś więcej niż tylko ramą komunikacji – stało się sposobem na życie, codzienną praktyką samoświadomości, empatii i odpowiedzialności za mój wewnętrzny świat. Co najważniejsze, dało mi mapę, która pozwoliła mi lepiej zrozumieć siebie, a następnie innych ludzi przez pryzmat ich potrzeb.
W miarę pogłębiania wiedzy zaczęłam dostrzegać subtelne, lecz głębokie zmiany: większą ciekawość i poczucie bezpieczeństwa w obliczu gniewu, lepsze ugruntowanie w momentach, w których kiedyś reagowałam, oraz rosnącą gotowość do wzięcia odpowiedzialności za własne potrzeby, zamiast oczekiwać, że inni je zaspokoją. Porozumienie bez Przemocy (NVC) stopniowo przeorganizowało moje relacje – ze sobą, z bliskimi, z ludźmi wokół mnie i z pracą. Proces Certyfikacji pozwolił mi lepiej zrozumieć wszystkie te wnioski. Był on zarówno wymagający, jak i głęboko transformujący. W przeciwieństwie do jakiegokolwiek egzaminu czy oceny, jakiej kiedykolwiek doświadczyłam, zachęcał do wrażliwości, a nie do działania. Nie proszono mnie o udowadnianie swojej wartości, ale o ujawnienie się, o pokazanie, jak ucieleśniam Porozumienie bez Przemocy (NVC), a nie tylko jak dobrze je rozumiem.
Podczas tej podróży czułam ogromne wsparcie. Zarówno mój asesor, jak i mój coach NVC zaoferowali mi nie tylko wskazówki, ale i autentyczną obecność. Ich refleksje i pytania pomogły mi dostrzec moje słabe punkty, zintegrować nowe perspektywy i zaufać własnemu procesowi. Ludzie, którzy dołączyli do mnie podczas sesji egzaminacyjnej, dodali mi kolejną warstwę siły; po raz pierwszy w warunkach egzaminacyjnych poczułam namacalną siłę wspólnoty. Ich wsparcie głęboko mnie poruszyło i przypomniało mi, dlaczego NVC jest tak ważne: rozwijamy się w relacji, a nie w izolacji.
Chociaż egzamin wydawał się głęboki i wymagający, zwłaszcza w kontekście wrażliwości, czułam, że podeszłam do niego z inną energią niż do wszystkich poprzednich egzaminów w moim życiu. Zamiast dążyć do doskonałości czy udowadniania swoich umiejętności, odebrałam go jako celebrację nauki. Ogólnie rzecz biorąc, moja podróż w NVC była podróżą rozwoju, odwagi i lepszego poznawania siebie. Proces certyfikacji nie był końcem, ale ważnym kamieniem milowym w tym, co mam nadzieję i wierzę, że jest trwającą całe życie praktyką współczucia i świadomej komunikacji.
Anna Banaś (Nowa Zelandia)
OD OCENY, Cate Crombie
Z przyjemnością współpracowałem z zespołem 5 Certyfikowanych Trenerów, z których dwóch to Asesorzy-stażyści (AIT) w Aotearoa (Nowa Zelandia). Jorinde Rapsey W piątek, 22 sierpnia 2025 r., Zgodziliśmy się z samooceną Anny i Jorinde, że są gotowe na rekomendację do certyfikacji. Oto głosy wszystkich ich nowozelandzkich kolegów, którzy byli obecni.
- Anna Groves – Asesorka w trakcie szkolenia (AIT): Głębokie zaangażowanie Anny w zmiany społeczne i jej praca z rodzinami były dla mnie inspiracją. Cenię sposób, w jaki łączy kultury jako Polka w Aotearoa w Nowej Zelandii, łącząc świat akademicki z rodzinnym, z otwartością i jasnością. Cieszę się, że wybrała tę drogę.
- Deb Hipperson – Asesorka-stażystka (AIT): Wciąż jestem pod wrażeniem tego, jak Annie wspominała swoją ostateczną ocenę. Jej słowa: „Siedzę jak na szpilkach”, oznaczają: „Przychodzę na to wydarzenie, stawiam sobie wyzwania, dbam o to, by było dla mnie ważne i chętnie wysłucham opinii społeczności, bo cenię sobie naukę i wspólny rozwój”. Jestem niezmiernie wdzięczna, że Anna dołączy do naszej społeczności certyfikowanych trenerów w Aotearoa.
- Cécile Auffray-Baude – Certyfikowana Trenerka: „Odkąd Anna objęła funkcję Sekretarza Aotearoa New Zealand NVC Trust, jako współczłonkini zarządu, głęboko doceniam jakość naszej współpracy. Doświadczam wielkiej jasności, harmonii, uczciwości i zaufania we wspólnej pracy. Powitanie Ani w gronie Certyfikowanych Trenerów napawa mnie radością i nadzieją, zwłaszcza w kontekście jej działań na rzecz zmian społecznych”.
- Valerie Wycoff – Certyfikowana Trenerka: Umiejętne prowadzenie kursu „Rodzicielstwo i Gniew” przez Annę zainspirowało mnie i zrobiło na mnie wrażenie. Wizyty w jej domu i spotkania z jej trójką dzieci również zrobiły na mnie wrażenie. Widzę, jak żyje autentycznie, z empatią i otwartością. Cenię empatię Ani, którą okazała mi podczas coachingu, i cieszę się z jej nowego statusu Certyfikowanej Trenerki.
- Jim Lovell-Smith – Certyfikowany Trener: Inspiruje mnie zaangażowanie Anny na rzecz społeczności – zarówno w jej codziennym życiu, jak i w społeczności NVC w Nowej Zelandii. Wnosi ze sobą wiele umiejętności zdobytych podczas badań, nauczania i życia rodzinnego, a ostatnio dzięki zaangażowaniu w coaching oparty na potrzebach.
Od Anny:
Moja podróż z Porozumienie Bez Przemocy (NVC) rozpoczęła się 13 lat temu i była przede wszystkim ścieżką samopoznania i sposobem na zrozumienie siebie w świecie. Stała się również sposobem bycia, który wspierał mnie w mojej rodzinie, w byciu matką i partnerką, jaką pragnęłam być, a także wspierał moją rodzinę. Osiem lat temu rozpoczęłam ścieżkę certyfikacyjną, która pozwoliła mi lepiej zrozumieć miejsce NVC w moim życiu i jak kształtuje moje postrzeganie świata.
Cieszę się, że mogę prowadzić szkolenia i warsztaty, ponieważ pozwala mi to uczyć się razem z innymi, jednocześnie ułatwiając im naukę – uważam to za niezwykle cenne. Szczególnie ceniłam wsparcie innych trenerów z mojego zespołu certyfikacyjnego, którzy szli ze mną ramię w ramię, oraz moich lokalnych trenerów, którzy wspierali różne etapy procesu na wiele sposobów – przyczyniło się to do mojego poczucia przynależności, wspólnoty i troski, które są istotne dla mnie i dla naszej lokalnej społeczności. Proces certyfikacji pozwolił mi również odkryć moje możliwości uczenia się, a ostateczna certyfikacja była wyrazem uczenia się we wspólnocie, w której uczestniczyli inni trenerzy z Nowej Zelandii , i wspólnie przez nią przeszliśmy.
Jorinde Rapsey (Nowa Zelandia)
OD OCENY, Cate Crombie
W piątek, 22 sierpnia 2025 roku, miałem przyjemność współpracować z zespołem 5 Certyfikowanych Trenerów, z których dwóch było Asesorami w Stażu (AIT) w Aotearoa (Nowa Zelandia). Spotkaliśmy się, aby wziąć udział w procesie oceny społecznościowej Anny Banaś i Jorinde Rapsey. Poniżej przedstawiamy opinie ich nowozelandzkich kolegów, którzy byli obecni na końcowej ocenie.
- Anna Groves – Asesorka w trakcie szkolenia (AIT): Doceniałam kreatywność i ducha współpracy Jorinde w ciągu ostatniego roku pracy jako Asesorka w AIT. Cenię autentyczność i pasję do nauki, które wnosi do naszej Porozumienie Bez Przemocy () i jestem przepełniona radością, że zdecydowała się na ten krok.
- Deb Hipperson – Asesorka w trakcie szkolenia (AIT): Jorinde podchodzi do egzaminu z głęboką autentycznością, zarówno wobec siebie, jak i innych. Jej autentyczność i troska to dwie cechy, które naprawdę w niej cenię, i właśnie tak zaprezentowała się na końcowej ocenie. Cieszę się, że Jorinde dołączy do naszej Społeczności Certyfikowanych Trenerów w Aotearoa i nie mogę się doczekać wspólnej podróży.
- Jim Lovell-Smith – Certyfikowany Trener: Inspiruje mnie pasja Jorinde do nauki i rozwoju w zakresie NVC. Byłem świadkiem jej powołania do wspierania rodziców w budowaniu relacji z dziećmi, a dzięki temu wychowywania nowego pokolenia z dostępem do wszystkich korzyści, jakie niesie ze sobą NVC. Jorinde jest dla mnie osobą troskliwą, wrażliwą, wspierającą, otwartą na współpracę i głęboko empatyczną.
- Valerie Wycoff – Certyfikowana Trenerka: Ciepło, jasność umysłu i umiejętności Jorinde w prowadzeniu nauki online dla rodziców były widoczne podczas naszej współpracy przy oferowaniu kursów online „Łączenie z dziećmi”. Jestem głęboko wdzięczna za jej empatię, otwartość w słuchaniu i gotowość do dzielenia się własnymi doświadczeniami rodzicielskimi, aby ich wspierać i inspirować.
- Cécile Auffray-Baude – Certyfikowana Trenerka: Zarówno jako przyjaciółka, jak i była Kandydatka Certyfikacyjna Jorinde, cenię sobie spokój, delikatną siłę i autentyczność, których nieustannie doświadczam w jej towarzystwie. Czuję się naprawdę zainspirowana i pełna nadziei, widząc jej zaangażowanie we wspieranie rodziców i rodzin w pokonywaniu wyzwań i wychowywaniu bardziej świadomych nowych pokoleń.
Od Jorinde:
Moja przygoda z Porozumienie Bez Przemocy (NVC) rozpoczęła się w 2015 roku, kiedy napotkałam wyzwanie w pracy i kiedy z mężem zmagaliśmy się z komunikacją, wychowując małą rodzinę. Odkrycie NVC było jak znalezienie liny, której można się trzymać w ciemności. Dało mi narzędzia i świadomość, które pomogły mi zrozumieć siebie i moich bliskich z większą jasnością i współczuciem.
Od tamtej pory NVC stało się moją codzienną praktyką. Najgłębszą naukę czerpałam z prawdziwych chwil z moimi dziećmi i partnerem: tych chaotycznych, szczerych momentów, w których raz po raz wybieram między starymi nawykami a bardziej zintegrowanym sposobem bycia. NVC wspierało mnie w konfliktach, żałobie i wyzwaniach rodzicielskich, nieustannie zachęcając mnie do rozwoju.
Mój Proces Certyfikacji jest przedłużeniem tej osobistej podróży. Uwielbiałam możliwość nauki w społeczności, co naprawdę wspierało pogłębianie mojej integracji. Współzałożenie Peace Talks w 2022 roku było częścią tego naturalnego rozwoju; dzielenie się NVC z rodzicami w sposób, który wydaje mi się żywy i znaczący. Nie postrzegam siebie jako osoby, która „opanowała” NVC ani rodzicielstwo, ale jako osobę zaangażowaną w naukę, praktykowanie i oferowanie NVC w sposób, który odzwierciedla prawdziwą, niedoskonałą, piękną podróż, w którą się wybieram.
Jestem bardzo wdzięczna za wsparcie, jakie otrzymałam w trakcie mojej drogi certyfikacyjnej: od mojej grupy, za indywidualne rozmowy z Cate Crombie i od lokalnych trenerów, którzy mnie wspierali, szczególnie w zeszłym roku. Wciąż odczuwam też żal z powodu części procesu certyfikacji, które wciąż przeżywam.
Denise Nicola (Włochy)
OD RZECZOZNAWCY, Stephanie Bachmann Mattei
[PL] Z otwartym sercem ogłaszam certyfikację Denise Nicoli. Nasze pierwsze spotkanie miało miejsce podczas kursu, który zorganizowałam w Centro Esserci, poświęconego eksploracji różnych wymiarów mocy. Od tego czasu nasza wspólna podróż przekształciła się w bogatą i głęboką ścieżkę, pełną szczerych wymian, wewnętrznych dociekań i nieustannych odkryć.
Od 2022 roku aż do dziś miałem przyjemność obserwować, jak Denise podchodzi do swoich najbardziej ukrytych części z łagodnością i odwagą, wspierana również cennym wkładem Ruuda Baandersa, który poprzez swoje kursy Porozumienie Bez Przemocy (NVC) i IFS (Internal Family Systems) nadal pielęgnuje rozwój włoskich społeczności.
Widziałem, jak Denise każde doświadczenie, nawet to najtrudniejsze, traktowała jako okazję do rozwoju – zaproszenie do głębszego zrozumienia siebie i do konkretnej praktyki non-violence. Widziałem też, jak z radością i oddaniem wnosiła swój wkład w naszą społeczność kandydatów zarejestrowanych u mnie i u Ruuda, krocząc ścieżką z obecnością, witalnością i autentycznością. Jestem pewien, że Denise znajdzie również sposoby, by wnieść swój wkład w naszą międzynarodową sieć!
[IT] È aperto aperto che annuncio la certificazione di Denise Nicola. Il nostro primo incontro risale a un mio corso organizzato con il Centro Esserci, dedicato all'esplorazione delle różnorodnych wymiarów del potere. Da allora, il nostro cammino condiviso si è transformato in un percorso ricco e profondo, fatto di konfrontacji szczery, ricerche interiori e kontynuuj zakres.
Dal 2022 ad oggi ho avuto la gioia di assaporare modo in cui Denise si avvicina con delikatności i coraggio alle sue partiù nascoste, sostenuta anche dal prezioso contributo Ruud Baanders, Che con i suoi corsi di CNV e IFS (Internal Family Systems) kontynuuj alimentare la crescita delle comunità Italiane. Ho visto Denise rozpoznaje każdą esperienza, także inne informacje, przyjdź przy okazji, zaproś do większej automatycznej kompresji i wszystkich pratica concreta della nonviolenza.
E l'ho vista offrire il proprio contributo alla nostra comunità di candidati iscritti con me e con Ruud con gioia e dedizione, camminando con presenza, Vitalità e autenticità. Możesz mieć pewność, że Denise Trovera wesprze swój wkład w międzynarodowej sieci!
Od Denise:
[PL] Zetknęłam się z Porozumienie Bez Przemocy (NVC) w 2017 roku, w okresie mojego życia naznaczonym stratą, która głęboko mną wstrząsnęła i skłoniła mnie do kwestionowania sensu mojego istnienia i moich relacji. Chociaż byłam już certyfikowanym coachem z wieloletnim doświadczeniem w zarządzaniu korporacyjnym, sposób, w jaki towarzyszyłam innym – i sobie samej – był nadal silnie zorientowany na strategie, wyniki i „działanie”. Miałam trudności z rozpoznaniem i uszanowaniem moich głębszych potrzeb i często trudno mi było w pełni nawiązać kontakt z tym, co we mnie poruszało.
NVC wkroczyło w moje życie zarówno jako język, jak i proces uzdrawiania. Dlatego w 2022 roku, po spotkaniu Stephanie, zdecydowałam się na ścieżkę certyfikacyjną. Dzięki grupie, empatii, którą otrzymałam i zaoferowałam, możliwości okazania sobie wrażliwości i proszenia o pomoc, zaczęłam prawdziwie i z akceptacją przeżywać swój żal. Odkryłam, że więź nie wynika z wysiłku, by być silną czy kompetentną, ale z gotowości, by pozwolić sobie na przyjęcie siebie taką, jaka jestem. To odmieniło mój sposób słuchania, komunikowania się i budowania relacji.
Droga certyfikacyjna stała się dla mnie ścieżką głębokiego wewnętrznego dociekania. Nawet dziś, mimo że jestem trenerem, wciąż badam, czy moje sposoby komunikacji są prawdziwie naturalne, czy też odpowiadają starym nawykom nabytym z czasem. Każda praktyka, każda superwizja i każde spotkanie z moim asesorem zachęcają mnie do powrotu do teraźniejszości, do prawdy chwili i do pokory w rozpoznawaniu moich ograniczeń i przekształcaniu ich w przestrzeń do nauki.
NVC stało się nicią łączącą moje życie osobiste z zawodowym. To żywy proces, który ciągle się rozwija i który uczy mnie każdego dnia, jak wybierać kontakt, szanować potrzeby (własne i innych) i krok po kroku przyczyniać się do budowania bardziej autentycznych i ludzkich relacji.
[IT] Ho incontrato la Comunicazione Nonviolenta nel 2017, in un momento della mia vita attraversato da un lutto che mi aveva profondamente scossa e che mi stava invitando a interrogarmi sul senso della mia esistenza e delle mie relazioni. Aby uzyskać certyfikat trenera, możesz uzyskać dostęp do wszystkich strategii, wszystkich wyników i innych „taryf”. Faticavo a riconoscere e onorare i miei bisogni profondi, e spesso non riuscivo a connettermi pienamente con ciò che mi muoveva dentro.
La CNV jest entrata nella mia vita come un linguaggio e al tempo stesso come un Processo di Guarigione. Uzyskaj dostęp do certyfikatu Stephanie w 2022 r., aby uzyskać dostęp do certyfikatu. Attraverso il gruppo, l'empatia ricevuta eoferta, la possibilità di mostrarmi vulnerabile e di chiedere aiuto, ho cominciato ad elaborare realmente il lutto con accoglienza. Ho Scoperto che la connessione non nasce dallo sforzo di essere forti o kompetentny, ma dalla disponibilità a lasciarsi incontrare così come si è. Questo ha trasformato il mio modo di ascoltare, di comunicare, di essere in relazione.
Il percorso di certificazione è diventato per me un cammino di ricerca interiore profonda. Anche oggi, pur essendo formatrice, continuo a esplorare se le mie modalità comunicative siano davvero naturali o se rispondano a vecchie abitudini apprese nel tempo. Ogni pratica, każdy nadzór, każdy incontro con la mia asesor mi invita a ritornare alla presenza, alla verità del momento, all'umiltà di riconoscere i miei limiti e trasformarli in spazi di apprendimento.
La CNV jest częścią mojego życia osobistego i zawodowego: un Processo Vivo, in continua Evoluzione, che mi insegna każdego giorno a scegliere la connessione, a onorare i bisogni (miei e degli altri ) ea contribuire, passo dopo passo, a relazioni più autentiche i więcej uman.
Anne Farrands (Kanada)
OD ASESORA Valerie Lanctôt-Bédard
[PL] Z wielką dumą i uznaniem wyrażam uznanie dla życiowej drogi Anne Farrands. Jej decyzja o zebraniu się w sobie i rozkwicie kształtuje jej pewne siebie, a zarazem delikatne podejście do przywództwa podczas nauczania Porozumienie Bez Przemocy (NVC). Jej pragnienie nauki, nieustające zainteresowanie, rygor, wrażliwość i otwartość na feedback (w połączeniu z wcześniejszym doświadczeniem trenerskim) czynią ją oddaną, wrażliwą i dynamiczną trenerką. Jestem przekonana, że dzięki wysokiemu poziomowi samoświadomości i refleksyjnej praktyce będzie się ona nadal rozwijać osobiście i zawodowo, a także służyć wszystkim osobom i organizacjom, które się do niej zwrócą. Z wdzięcznością za współpracę z moją współasesorką, Marcelle Bélanger.
[FR] C'est avec une grande célébration que je salue haut et fort le parcours de vie d'Anne Farrands. En effet, sa decision de se ressaisir et de s'épanouir informe sa façon à la fois d'aplomb et délicate d'assumer son przywództwo lorsqu'elle transmets la CNV. Sa soif d'apprendre, son intérêt soutenu, sa rigueur, sa sensibilité et sa grande ouverture au feedback (en plus de son expérience antécédente comme formatrice) Font d'elle une formatrice entagée, rozsądne i dynamiczne. Jai confiance que grâce à sa grande sumienie d'elle et sa pratique réflexive, ellecontinura de se développer stafflement et professionalnellement, ainsi qu'à servir toutes les personnes et organizacje qui s'adresseron à elle. Dans l'appréciation de la complicité avec ma co-certificatrice, Marcelle Bélanger.
Od Anny:
[PL] Moja podróż z Porozumienie Bez Przemocy (NVC) rozpoczęła się w 2017 roku, w samym sercu osobistej burzy: mojego rozwodu i rozpadu rodziny z czwórką dzieci. W tym okresie wielkiej wrażliwości zetknęłam się z NVC niczym z kołem ratunkowym, próbując utrzymać głowę nad wodą. Bardzo szybko poczułam, jak głęboko to podejście może odmienić moje spojrzenie na życie i głęboko połączyć mnie z naszym wspólnym człowieczeństwem. Trzy uświadomienia naznaczyły moje początki:
- Mam potrzeby.
- Moje myśli nie są moimi uczuciami.
- Jestem odpowiedzialny za to, co czuję.
Te fundamenty wywołały prawdziwy wewnętrzny wstrząs i otworzyły ścieżkę transformacji, która sprawiła, że poczułam się bardziej żywa, wolna i bardziej zjednoczona ze sobą. Stopniowo ten nowy sposób bycia zaczął przenikać do moich relacji i otoczenia. Odkryłam inny sposób budowania relacji – bardziej autentyczny, pełen szacunku, bardziej odżywczy.
Przez lata odkryłam – i pomogłam zbudować – społeczność nauki, praktyki i wsparcia. To ona mnie niosła, inspirowała, karmiła… i dawała mi możliwość, by przekazać to dalej. Będąc już trenerką komunikacji, moja rola naturalnie znajdowała kontynuację w impulsie do dzielenia się NVC z autentycznością. To właśnie dzięki temu dzieleniu się NVC zakorzeniło się w moim życiu, wykraczając poza moje własne doświadczenia.
Certyfikacja wydała mi się naturalnym krokiem: sposobem na docenienie tego, co otrzymałam i przekazanie tego dalej. Dziś, jako niezależna trenerka, czuję się uprawniona i dobrze przygotowana do kontynuowania tego przekazu. Posiadam szczególną wrażliwość na relacje między parami i rodzinami, co potwierdzają warsztaty praktyczne, a także mam możliwość pracy w placówkach opieki zdrowotnej, edukacji, pomocy psychospołecznej i więziennictwie. To właśnie w tych przestrzeniach pragnę nadal otwierać ścieżki transformacji, zarówno indywidualnej, jak i zbiorowej.
[FR] Mon chemin avec la Communication NonViolente rozpoczęty w 2017 r., au cœur d'une tempête staffle: mon rozwód i l'éclatement d'une famille avec quatre enfants. Dans cette période de grande vulnérabilité, j'ai rencontré la CNV un peu comme on trouve une bouée quand na lutte pour garder la tête hors de l'eau. Très vite, j'ai Senti Combien cette Approche Pouvait Transformator ma Vision de la vie et me relier profondément à l'humanité. Trois prises de sumienia za debiut marqué mes:
- J'ai des besoins.
- Mes pensées ne sont pas mes sentyments.
- Je suis responsable de ce que je ressens.
Ces fondations ont provoqué un véritable tremblement intérieur et ouvert un chemin de transformation qui m'a rendue plus vivante, plus libre et plus Alignée avec moi-même. Peu à peu, cette nouvelle manière d'être s'est invitée dans mes relations et mon environnement. J'ai découvert une autre façon d'être en zastaw: plus autentyczność, plus szacunek, plus nourrissante.
Au fil des années, j'ai trouvé — et construit — une communauté d'apprentissage, de pratique et de soutien. Elle m'a portée, inspiree, nourrie… i oferują możliwości, mon tour, de transmettre. Déjà formatrice en communication, mon rôle a naturellement trouvé sa continuité dans l'élan de partager la CNV avec Authenticité. C'est dans ce partage qu'elle s'est enracinée dans ma vie, au-delà de ma propre expérience.
La certyfikacja m'est apparue comme une étape naturelle: une manière d'honorer ce que j'ai reçu et de le transmettre à mon tour. Aujourd'hui, comme formatrice indépendante, je me sens légitime et équipée pour poursuivre cette Transmission.
Je garde une sensibilité particulière pour les zastawy pary i rodziny, à travers des ateliers de pratique, et j'ai aussi la szansa d'intervenir dans des milieux de la santé, de l'éducation, psychosociaux et pénitentiaires. C'est dans ces espaces que je souhaite à ouvrir des voies de transformation, à la fois individuelles et kolektywów.
Inge Zuidgeest (Holandia)
od asesora Dionne Verbeet
Z wielką radością ogłaszam rekomendację Inge jako Certyfikowanego Trenera. Ta radość wynika z całego szeregu (inter)akcji, które rozpoczęły się od jej rejestracji: Inge była moją pierwszą kandydatką i wspólnie weszliśmy na ścieżkę certyfikacji w tak bliskiej relacji. Widziałam, jak wnosi ze sobą swoje autentyczne, troskliwe „ja”, ogromną ciekawość, chęć odkrywania, uczenia się i dążenia do rozwoju, przyczyniając się do rozwoju zarówno siebie, jak i innych, do szerszego obrazu. Wydaje się, że ma naturalne predyspozycje do budowania społeczności, a jej talenty organizacyjne pomagają w realizacji tych celów, co dla mnie jest niezwykle ważne w czasach, gdy narasta polaryzacja.
Łączy się to z jej refleksyjnymi umiejętnościami: doświadczyłam dużej jasności i oglądu, powiązanych z obserwacjami, odczuciami i potrzebami, a także dostrzegania zarówno tego, co działa dobrze, jak i przedstawiania konkretnych sugestii, aby zaspokoić jeszcze więcej potrzeb. Moim zdaniem Inge ma ogromną energię do współpracy w najszerszym tego słowa znaczeniu.
Widziałam, jak wspierała budowanie społeczności kandydatów ESEAT, ściśle współpracując z kolegami zarówno na arenie międzynarodowej, jak i lokalnej, a ostatnio angażując się w organizację sympozjum w ramach niderlandzkojęzycznego Porozumienie Bez Przemocy (NVC). I jestem ciekawa, co jeszcze przed nią, co najmniej tak samo ważnego w jej głównym obszarze pracy: systemie edukacji. Z niecierpliwością czekam na to, aż będzie nadal wnosić to wszystko do szkół, gdzie dociera do tak szerokiego grona odbiorców, również w różnym wieku, od dzieci po nauczycieli i rodziców.
od inge:
Moja podróż z Porozumienie Bez Przemocy (NVC) była przede wszystkim podróżą odkrywania siebie. Jak zatytułowałam moje portfolio, była to ścieżka świadomości, współczucia i zaufania do siebie, a nawet więcej, ścieżka miłości do siebie. To ciągłe odkrywanie tego, co kryje się pod wszystkimi strategiami, które rozwinęłam, aby odnaleźć swoją drogę w życiu. Nauka słuchania siebie i bycia naprawdę wysłuchaną otworzyła mi świadomość energii życiowej, która przeze mnie przepływa. Dzięki temu połączeniu z własną żywotnością zaczęłam doświadczać jeszcze bardziej wzbogacającego rodzaju spotkania z innymi, takiego, które pielęgnuje moje potrzeby kontaktu, równości, wzajemności, bycia razem i odwzajemnienia. I jaka to dla mnie radość!
Sama droga do certyfikacji była niezwykle wzbogacająca. Spełniła moje pragnienie nauki i rozwoju, a co ważniejsze, tęsknotę za łagodnością, więzią, wspólnotą, wspólnym człowieczeństwem i duchowością. W wielu momentach tej drogi napotykałem wewnętrzne pytanie, czy działam z własnej autentyczności, czy dlatego, że uważam, że powinienem. To była nieustanna refleksja, która wciąż przypomina mi o ugruntowaniu, więzi i zaufaniu.
Refleksja nad tym, co życie przyniosło mi podczas tej podróży (prowadzenia dziennika), pogłębiła moją samoświadomość i zdolność odczuwania i odkrywania tego, co kryje się pod spodem, zarówno w sobie, jak i w relacjach z innymi. Dało mi to możliwość wyboru strategii, zamiast uzależniać mnie od strategii, które są mi dane.
Czuję wdzięczność i ciepło, widząc, jak mój Asesor spełnił moje potrzeby wsparcia, bycia wspieranym, a przede wszystkim partnerstwa, oferując zarówno ciepło, jak i głębię. W ramach naszej współpracy każde wyzwanie traktowaliśmy jako furtkę do pogłębienia więzi, głębszej nauki i rozwoju. Poza tym poznałam wielu nowych ludzi, prowadziłam wartościowe rozmowy, współpracowałam i współtworzyłam doświadczenia, które głęboko mnie poruszyły i pozwoliły mi się uczyć i rozwijać.
Ostateczna ocena była jak kulminacja całej tej podróży. Doświadczyłem jej intensywnie; wszystko z minionych lat zdawało się znów przelatywać mi przed oczami. Pośród tej intensywności w końcu poczułem, że jestem w stanie na nowo nawiązać kontakt, być tu i teraz i pokazać siebie. Naprawdę cieszę się z daru przebycia tej drogi i świadomości, że ona trwa.
Paige Hector (Stany Zjednoczone)
od asesora, Stephanie Bachmann Mattei
Paige zgłosiła się do mnie, aby uzyskać certyfikat po kilku latach intensywnego zaangażowania w praktykę i integrację Porozumienie Bez Przemocy (NVC). Jako zaawansowana pracownica socjalna, mówczyni publiczna i konsultantka, Paige wnosi do sektora opieki zdrowotnej pasję, którą pielęgnuje, stosując i nauczając NVC. Wygłosiła setki wykładów i webinariów w ponad 118 organizacjach na różnorodne tematy, w tym na temat opieki uwzględniającej traumę, pokazując, jak NVC może wspierać świadomość, proces zdrowienia i współczucie dla osób, których doświadczenia wpłynęły na ich zdolność do rozwoju.
Paige jest współautorką kilku artykułów klinicznych i projektów, a także wielu rozdziałów w książce „Managing the Long-Term Care Facility: Practical Approaches to Providing Quality Care”. Jest przykładem integracji NVC w złożonych systemach, a jej umiejętność przekazywania tej wiedzy innym jest dla mnie prawdziwą inspiracją. Osobiście byłam świadkiem, jak Paige poświęcała czas na pielęgnowanie głęboko zakorzenionej integracji NVC. To dla mnie wielka radość świętować ten kamień milowy w jej podróży – wiedząc, że rozwijająca się ścieżka nauki i rozwoju trwa dla nas obu. Dołączcie do mnie i serdecznie powitajcie Paige w naszej sieci.
od Paige:
Z Porozumienie Bez Przemocy (NVC) zetknęłam się latem 2020 roku. Jako zawodowa pracownica socjalna, brałam udział w projekcie grantowym realizowanym w domach opieki. Rozmawiałam z koleżanką o planie opieki dla kobiety mieszkającej w domu opieki. Koleżanka skomentowała, że plan opieki był „przemocowy”, a ja wyraźnie pamiętam, że byłam zszokowana jej słowami i zapytałam, co miała na myśli. Opowiedziała mi o NVC i tego dnia coś we mnie zaiskrzyło. Natychmiast kupiłam książkę Marshall Rosenbergi zaczęłam się uczyć.
Poznawanie NVC jako modelu komunikacji i sposobu życia było dla mnie najbardziej wciągającym, wymagającym, wyzwalającym i pokornym doświadczeniem. Jednego dnia wszystko nabierało sensu, a następnego mój świat znów wywracał się do góry nogami. Zdeterminowana, wytrwałam na ścieżce i kontynuowałam naukę, stosowanie i ostatecznie integrowanie zasad, umiejętności i praktyk NVC. Zaczęłam zauważać, że moje myśli się zmieniają, słowa przychodziły mi łatwiej, a ja przechodziłam od ucieleśnionego sposobu bycia do ucieleśnionej świadomości.
Kilka lat przed tym, jak zetknęłam się z NVC, zaczęłam współpracować z krajowymi organizacjami zawodowymi nad integracją opieki zorientowanej na traumę (PCTI) w domach opieki. Opieka PCTI uznaje wszechobecność traumy i integruje zasady i praktyki, aby promować proces zdrowienia i powrotu do zdrowia. Opieka PCTI i NVC idealnie współgrają ze sobą pod względem wartości, takich jak zaufanie, przejrzystość, bezpieczeństwo, wybór, współpraca oraz opieka uwzględniająca różnice kulturowe i kwestie historyczne oraz płciowe.
We współpracy z certyfikowaną trenerką i mentorką, Ayą Caspi, odkryliśmy, że NVC oferuje strategie, które pozwalają na wprowadzenie opieki PCTI w życie przy łóżku pacjenta i w całej organizacji. Nawiązanie tej więzi było dla mnie punktem zwrotnym i motywuje mnie do bycia katalizatorem zmian w placówkach opieki zdrowotnej.
Podczas całego procesu certyfikacji należałam do wyjątkowej społeczności NVC, grupy ludzi pracujących nad tym samym celem. Zaufałam, że mogę prosić o pomoc i było wiele osób chętnych do wspierania mojego rozwoju. Chociaż proces certyfikacji dobiegł końca, zawsze będę osobą uczącą się przez całe życie, dążącą do wyższego poziomu finezji, wrażliwości, integracji i kreatywności, pogłębiając swoją praktykę NVC i moją umiejętność nauczania jej innych. Jestem głęboko wdzięczna za nauki Marshall Rosenberg, Stephanie Bachmann-Mattei, Miki Kashtan, Yvette Erasmus, Mary Mackenzie, Sarah Peyton, Roni Wiener, Lorraine Aguilar, Francois Beausoleil, a zwłaszcza mojej mentorki, Ayi Caspi.
Maryse Damecour (Kanada)
od Asesora Marcelle Bélanger
[PL] Od jedenastu lat Maryse z przekonaniem podąża ścieżką integracji Porozumienie Bez Przemocy (NVC). W trakcie tej podróży wykazała się rzetelnością, oddaniem i głębokim zaangażowaniem. Doceniam w niej dogłębne zrozumienie procesu, a także autentyczną umiejętność przekazywania go z jasnością, zwięzłością i dokładnością. Maryse uosabia inspirujące przywództwo i emanuje autentyczną dobrocią, napędzaną prawdziwą miłością do ludzkości. Kieruje się szczerą pasją do swojej pracy. Przez całą tę podróż miałam przyjemność towarzyszyć mi moja współewaluatorka, Valérie Lanctôt-Bédard, która również świętuje certyfikację Maryse.
[FR] Je suis heureuse de recommander chaleureusement Maryse Damecour pour rejoindre la communauté des formateurs et formatrices certifié·e·s. Depuis onze ans, elle chemine avec przekonanie sur la voie de l'intégration de la Communication NonViolente. Tout au long de ce parcours, elle s'est Investment avec rigueur, ferveur et un głębokie zaangażowanie.
Je reconnais en elle une connaissance approfondie du Processus, ainsi qu'une réelle capacité à le transmettre avec clarté, concision et justesse. Maryse jest inspiracją dla przywódców i Rayonne une bienveillance autentyczna, animée par un veritable amour de l'humain. Elle vibre d'une pasja sincère pour ce qu'elle accomplit. Durant tout ce cheminement, j'ai eu la joie d'être accompagnée par ma coévaluatrice, Valérie Lanctôt-Bédard, qui célèbre également la Certified de Maryse.
od Maryse:
[PL] Proces certyfikacji przebiegał dla mnie płynnie i naturalnie. Jestem wdzięczny, że mogłem współprowadzić szkolenia z osobami o większym doświadczeniu niż ja, co mnie zainspirowało. Ponadto miałem okazję regularnie prowadzić szkolenia przez cały okres certyfikacji. Uczyłem się poprzez działanie i konsekwentne proszenie uczestników o anonimową informację zwrotną (za pomocą anonimowej ankiety online). Relacje nawiązane z innymi Porozumienie Bez Przemocy (NVC) również przyczyniły się do mojego rozwoju – empatyczne partnerstwo, dyskusje na temat kluczowych rozróżnień i szczere rozmowy. Ta sieć umożliwiła mi integrację Porozumienie Bez Przemocy.
[FR] Le Processus de Certification a été płyne et naturel pour moi. J'ai de la wdzięczność d'avoir co animé avec des personnes plus experimentée que moi, ce qui m'a inspiree. De plus, j'ai eu la szansa d'animer régulièrement au cours de mes années de Certified. J'ai appris dans l'action et en requireant systématiquement une rétroaction anonyme aux uczestnicy (j'utilisais un sondage en ligne anonyme). Les Liens Créés avec d'autres practicien.nes de CNV aussi contribué à mon développement. Copinage d'empathie, dyskusja sur les différenciations clés, dyskusje honnêtes itp. Ce réseau m'a permis d'intégrer la CNV.