DE L'ÉVALUATEUR, Irmtraud Kauschat

J’ai rencontré Anneli pour la première fois lors de la formation intensive internationale (IIT) en Allemagne en 2019 et j’ai remarqué son vif intérêt pour Communication NonViolente (CNV). Lorsqu’elle m’a ensuite demandé si je souhaitais désireux-se accompagner dans sa démarche de certification d’évaluateur, j’ai accepté avec joie.

Au cours de son parcours, elle a rencontré des obstacles inhabituels en Europe, car il n'y avait pas de formateur certifié dans son pays. Elle a donc dû suivre des formations en anglais, qui n'est pas sa langue maternelle, et voyager dans différents pays. Parallèlement, cela m'a permis de la rencontrer en 2023 et 2024 lors de mes formations en Bulgarie, où j'ai pu constater sa progression. J'admire l'engagement d'Anneli pour devenir formatrice certifiée.

La passion d'Anneli est d'aider les enfants à grandir dans un environnement respectueux et bienveillant, en minimisant autant que possible la violence. Cela trouve son origine dans son propre vécu : ayant grandi dans le système éducatif soviétique, l'obéissance était la meilleure stratégie de survie, un choix qui avait un prix élevé.

Grâce à la Communication Non Violente (CNV), Anneli a commencé à travailler avec des enseignants de maternelle pour les aider à adopter une approche centrée sur les besoins. Lorsqu'elle parle de son travail, elle rayonne de joie, convaincue que les enfants grandiront avec des enseignants qui les respectent et qui sont attentifs à leurs besoins. J'ai pu constater son attention envers participant-e lors des Journées d'Évaluation du Mentorat (JEM) et des formations en Bulgarie, ainsi que sa joie de partager de nouvelles expériences afin que d'autres puissent en bénéficier.

Après un long parcours, Anneli est désormais la seule formatrice certifiée en Communication Non Violente (CNV) en Estonie. Cela permettra également à d'autres Estoniens d'approfondir leur compréhension de la CNV dans leur langue maternelle.

Nous, l'équipe —Doris Schwab, Edith Sauerbieret Irmtraud, l'évaluatrice avec laquelle elle a principalement travaillé — souhaitons à Anneli, aux personnes avec lesquelles elle partagera la CNV et aux enfants estoniens des rencontres enrichissantes.

De la part d'anneli :

J'ai entendu parler de la CNV pour la première fois en octobre 2018, sans y prêter plus d'attention que je ne l'avais imaginée. Six mois plus tard, après plusieurs conflits importants avec une amie proche, j'ai décidé d'approfondir le sujet. J'ai écouté toutes les ressources disponibles sur YouTube, lu et relu le livre de Marshall en anglais et en estonien (ma langue maternelle), testé le modèle OFNR sur mes propres conflits, et soudain, j'ai compris comment la CNV pouvait m'aider.

En novembre 2019, j'avais déjà intégré l'IIT et, dès lors, je savais que je voulais approfondir ma pratique de la Communication Non Violente (CNV). J'ai commencé à en parler partout où j'allais et, en mars 2020, j'ai organisé mes premières formations pour mes sœurs et mes amies. Toutes les participantes ont été profondément touchées et ont commencé à intégrer la CNV dans leur vie. Mes relations familiales se sont également enrichies et approfondies, ce qui m'a encouragée à partager encore davantage la CNV.

Pendant la période de la COVID, j'ai participé à des festivals de Communication Non Violente (CNV) en ligne tout en partageant mes connaissances en Estonie avec ceux qui souhaitaient approfondir le sujet. À un moment donné, j'ai souhaité consacrer plus de temps à la diffusion de la CNV et j'ai discuté avec Irmtraud Kauschat de la possibilité de devenir formatrice certifiée par la CNVC. Le 1er janvier 2022, j'ai reçu une lettre de la CNVC confirmant mon s'enregistrerà la certification Candidat-e. Soudain, j'ai été submergée par l'ampleur du chemin à parcourir et la responsabilité qui en découlait.

L'Estonie ne disposant pas Formateur⋅rices Certifié⋅es , mes opportunités d'apprentissage impliquaient systématiquement des déplacements à l'étranger. La traduction et le partage de mes connaissances localement sont devenus une part de plus en plus importante de ma vie. J'ai participé à deux autres IIT (Integrated Training Initiatives) : l'une en avril 2022 en Slovénie et l'autre en septembre 2023 en Allemagne. Au départ, recueillir les retours formateur-rices et de la communauté me semblait une mission impossible, mais j'ai reçu un soutien immense de la part de la communauté NVC (Communication Non Violente). En novembre 2023, mon dossier était prêt et je pensais être fin prête pour l'évaluation.

Cependant, je n'ai pas obtenu ma certification, faute de pouvoir assurer la prestation. Plus tard, j'ai réalisé que des difficultés personnelles avaient affecté ma capacité de concentration et d'attention – une leçon précieuse. Les évaluateurs m'ont témoigné beaucoup d'empathie et de compassion. Il m'a fallu un an pour retrouver mon équilibre – une année marquée par les doutes, les enseignements et une profonde bienveillance envers moi-même – jusqu'à ce que, soudain, je sois prête à repasser l'évaluation.

Aujourd'hui, en octobre 2024, j'ai obtenu ma certification avec une grande confiance en moi. Je suis tellement reconnaissante de mon parcours et des personnes qui m'ont soutenue ! Et ce n'est que le début !

DE LA PART DE L'ÉVALUATEUR, Katherine Singer

J'ai apprécié l'intérêt constant d'Harmon Hao-Ming pour Communication NonViolente (CNV) et ses efforts constants pour suivre davantage d'ateliers et partager la CNV avec d'autres.

De Harmon Hao-Ming :

Le premier atelier de Communication Non Violente (CNV) auquel j'ai participé était animé par Sœur Rosanna Hung à Taichung, à Taïwan, en août 2015. Plus tard dans l'année, en octobre, j'ai participé à un atelier animé par Jim et Jori Manske. C'est à cette occasion que j'ai acquis la profonde conviction que la CNV était l'une des rares choses auxquelles je souhaitais me consacrer pour le reste de ma vie. Depuis, je continue d'apprendre et de partager activement la CNV.

En 2018, j'ai accepté l'invitation de Sandy Shih à rejoindre l'équipe pédagogique de la Communication Non Violente (CNV) au Centre d'Évangélisation Saint-Dominique. Depuis, nous animons chaque année des ateliers de CNV, de niveau débutant et avancé en présentiel , même pendant la pandémie de COVID-19. Outre l'enseignement, je suis responsable de la conception des ateliers. Ce travail me permet d'apprendre autant en enseignant qu'en participant à des ateliers animés par d'autres formateur-rices .

En avril 2019, j'ai participé à la formation IIT qui s'est tenue à Hsinchu, à Taïwan, où j'ai eu l'opportunité d'apprendre auprès de plusieurs formateur-rices, notamment Katherine Singer, Lucy Leu, Dian Killian, John Kinyon, Catherine Caddenet Jesse Wiens. J'y ai également rencontré de nombreux partenaires de communication non violente avec lesquels je continue de m'entraider dans cette démarche.

Je s'enregistrer comme Candidat-e la certification en octobre 2016, avec Katherine Singer comme évaluatrice. Elle a consacré beaucoup de temps à discuter de mes journaux et des Différenciations Clés avec moi, m'aidant ainsi à approfondir ma compréhension de la conscience de la Communication Non Violente (CNV). En janvier 2025, j'ai réussi mon évaluation finale. Désormais, je m'engage à continuer d'aider les autres à découvrir la beauté de la CNV, tout comme Katherine l'a fait pour moi.

DE LA PART DES ÉVALUATEURS, Gerardo Sánchez Lozano

J'ai rencontré Pedro lorsqu'il a participé à plusieurs formations que je dispensais dans mon école de Communication Non Violente (CNV). Dès le départ, j'ai été impressionnée par sa sensibilité et sa perspicacité. Lorsqu'il a décidé d'entamer sa certification, j'étais ravie, car je pressentais que cette voie serait un atout précieux pour son développement personnel. J'étais également enthousiaste car je savais que, compte tenu de son expérience d'enseignant, son travail de formateur en CNV aurait un impact significatif sur le changement social.

En l'accompagnant tout au long de son processus de certification, j'ai constaté que mes premières impressions étaient justes. Il était gratifiant de voir comment il appliquait la Communication Non Violente (CNV) dans sa vie personnelle, se transformant et instaurant une plus grande harmonie dans ses relations chez bienvenue . J'ai également admiré la façon dont il a intégré la CNV dans sa sphère professionnelle, la partageant avec ses collègues enseignants et ses élèves. Je me souviens très bien d'une fête qu'il a partagée avec moi, où, grâce à son intervention en tant que médiateur, deux jeunes élèves, qui se considéraient initialement comme des ennemis, sont finalement devenus amis.

J'admire profondément les compétences pédagogiques de Pedro, ce qui me donne l'assurance qu'en tant que formateur certifié, il apportera une contribution significative au changement social auquel il tient tant à cœur.

De la part d'Antonio Pedro :

[FR] Lorsque j'ai lu Marshall Rosenbergle livre de en 2012, j'ai été profondément touchée. C'était une approche totalement nouvelle qui m'invitait à porter un regard différent sur moi-même, sur les autres et sur le monde, avec compassion et bienveillance. J'ai alors commencé à intégrer la Communication Non Violente (CNV) à mon quotidien. Mais je n'y arrivais pas ; je butais sans cesse sur certains aspects, tant la compétition et la violence qui m'habitaient étaient fortes. J'ai traversé des moments de profonde frustration et d'impuissance, incapable d'appliquer un outil auquel je m'identifiais tant.

En 2017, j'ai participé à une formation en communication non violente (CNV) en Espagne. Ce fut une véritable immersion dans ce domaine. Depuis, je n'ai cessé d'animer et de promouvoir des formations, des ateliers et des conférences, en présentiel comme en ligne. Ce faisant, j'ai gagné en confiance et approfondi ma compréhension de la CNV. Je me suis impliquée dans la communauté espagnole de la CNV, au sein de laquelle j'ai obtenu ma certification. Quel privilège d'avoir parcouru ce chemin aux côtés de ces personnes exceptionnelles ! Ma gratitude est infinie.

Ce processus s'est accompagné d'une profonde transformation personnelle, marquée par des moments de fragilité, de vulnérabilité et d'impuissance, mais aussi par une immense satisfaction, de la joie, de l'enthousiasme, de la gratitude et, progressivement, une paix profonde. C'est le trésor que la CNV m'a apporté : l'harmonie et la paix, avec moi-même et avec les autres. Dans mon travail auprès des jeunes et des familles, en tant qu'enseignante et médiatrice de conflits, dans des zones de conflit et de violence importants, la CNV me permet de créer des liens entre les parties de manière plus simple et plus profonde. De même, en tant que formatrice d'enseignants et de personnel non enseignant dans les établissements publics et privés, la CNV s'est révélée un outil précieux pour instaurer la paix dans les écoles et les communautés locales.

[PT] A leitura do livre de Marshall, em 2012, tocou-me. C'était quelque chose de complètement nouveau, qui me convidava avec mon vieux, mon vieux comme d'autres personnes, et un monde d'une manière différente, compassiva et acolhedora. Je viens de commencer à utiliser un CNV dans mon dia-a-dia. Mais il n'y a pas de conséquence, c'est toujours trop grand, à l'époque du niveau de compétition et de violence qui se produisait à l'intérieur de moi. Passé par des moments d'énormes frustrations et d'impuissance, je n'ai pas réussi à appliquer un effort pour m'identifier.

Em 2017 participe à l'IIT en Espanha. Voici ma grande fusion avec CNV. Depuis lors, il n'y a pas de pareil à faciliter et à dynamiser les formations, les ateliers et les palettes, les présences et en ligne. Et à mesure que je le fais, j'aurai confiance et augmenterai encore plus la perception de votre alcance et de votre profondeur.

Fiquei ligado a comunidade espanhola de CNV, no seio de qual acabei por fazer o mon processus de certification. Ce privilège a été fait pour ce chemin accompagné de ces personnes incríveis. Une minute de gratitude est infinie. Le processus a été accompagné d'une grande transformation personnelle, vive avec des moments de fragilité, de vulnérabilité, d'impuissance et, en outre, pour une énorme satisfaction, joie, enthousiasme, gratitude et, progressivement, pour une paix profonde. Foi este o tesouro que a CNV me trouxe, uma harmonia e uma paz, comigo e com as pessoas que me rodeiam.

Pas mon travail avec les jeunes et les familles, comme professeur et comme médiateur de conflits dans les zones de grande conflictualité et de violence, l'utilisation de la CNV me permet de créer une connexion entre les parties d'une forme la plus facile et la plus profonde. Également en tant que formateur de professeurs et de personnes non-docentes, le CNV est un instrument précieux pour créer la paix dans les écoles et les communautés locales.

DE LA PART DES ÉVALUATEURS, Marianne Sikor

C’est une grande joie pour moi d’accompagner Irène dans sa certification. Elle a été s'enregistreravec moi en 2021 et nous avons régulièrement échangé sur son apprentissage de la Communication Non Violente (CNV), tant sur le plan de l’enseignement que de la pratique. À ses débuts, elle était également accompagnée par Gerardo Sánchez , dans le cadre de sa formation initiale d’assistant en communication non violente (AIT). Lorsque Gerardo est devenu évaluateur à part entière, nous avons décidé de mettre fin à cette collaboration afin de préserver son temps et son énergie. Je me souviens avec gratitude de l’ouverture d’esprit d’Irène, qui a contribué à la formation de Gerardo et a constaté les bienfaits qu’elle a retirés de cet accompagnement par deux personnes.

Au cours de trois séances de mentorat et d'évaluation (4 jours chacune), Irène a été soutenue dans son processus avec un feedback à 360° par les membres de mon équipe Constanza et Gerardo, par certains Formateur⋅rices Certifié⋅es d'Espagne et par notre candidat-e .

Dès le début, j'ai beaucoup apprécié la profondeur de sa démarche d'intégration de la CNV. Je me souviens qu'elle a partagé divers processus internes profonds, ce qui a contribué à instaurer une grande confiance en ses capacités d'auto-empathie et d'empathie envers les autres. J'apprécie énormément son honnêteté, son ouverture et sa vulnérabilité – des qualités qu'elle manifeste dans sa relation avec elle-même et dans ses interactions avec moi et les autres. Irène fait partie du réseau CNV en Catalogne. Je suis ravie de l'accueillir au sein de la communauté internationale des formateur⋅rices certifié⋅es ! Bienvenue, Irène !

[ES] C'est une grande joie pour moi de faire un pas en avant avec Irene qui a obtenu la certification. Elle est inscrite en 2021 et est en contact régulier avec ses formations en partage, en vie et en connaissance avec le CNV. En principe, elle était également accompagnée de Gerardo Sánchez, qui faisait partie de son processus d'apprentissage en tant qu'assistant en formation (lorsque Gerardo se convertit en assistant complètement décidé de ne pas continuer avec cet arreglo pour garder son temps et son énergie). J'ai reçu avec gratitude l'ouverture d'Irene pour avoir contribué à l'apprentissage de Gerardo, grâce aux compétences qui pourraient recevoir l'accompagnement de deux personnes. Durant trois jours de tutorat et d'accompagnement (4 jours par an), Irene s'est engagée dans son processus avec un feedback à 360° des membres de l'équipe Constanza et Gerardo. par certains formateurs certifiés d’Espagne et par notre communauté de candidats.

Depuis le principe, je suis ravi de la profondeur de votre processus d'intégration de la CNV. Je sais que la comparaison de divers processus internes entre nous a contribué à ma confiance profonde dans nos capacités d'auto-empathie et d'empathie pour les gens. Cela vaut beaucoup pour votre honnêteté, votre ouverture et votre vulnérabilité, les qualités qui se manifestent dans votre relation avec vous et dans vos interactions avec vous et avec les autres. Irène fait partie du CNV rouge en Catalogne. Je suis ravi de la bienvenida de la communauté internationale des formateurs certifiés. ¡Bienvenida, Irène !

De la part d'Irène :

J'ai découvert Communication NonViolente ) en 2016 et, depuis, elle est devenue un pilier de mon développement personnel et professionnel. Passionnée par les relations humaines, j'apprends constamment à les comprendre et la CNV m'a beaucoup appris sur la manière de créer des liens nourrissants, authentiques et propices à l'épanouissement, pour notre propre bien-être, la santé de nos relations et le bien-être du monde. ( CNV

J'interviens dans les milieux sociaux, communautaires et organisationnels, en accompagnant les individus, les relations et les groupes dans la construction de liens où la reconnaissance et la bienveillance sont essentielles. J'anime également des groupes de parole et gère les conflits. Dans cette démarche, j'intègre la Communication Non Violente (CNV) non seulement comme un outil, mais aussi comme une véritable philosophie de vie pour comprendre les relations humaines et intervenir efficacement. Je promeus la CNV comme vecteur de changement social, contribuant ainsi à un monde plus durable et plus en harmonie avec la vie.

[ES] J'ai connu le CNV en 2016, et depuis lors, j'ai trouvé l'un de mes piliers fondamentaux dans mon développement personnel et professionnel. Je suis amoureuse et constante de l'apprentissage des relations humaines, et la CNV m'a enseigné beaucoup de choses sur les principes nutritifs, l'entraînement et la croissance pour notre bien-être, les relations et le monde.

Je me consacre au travail social, communautaire et organisationnel. Accompagnement de personnes, de relations et de groupes pour construire des vidéos où la reconnaissance et le soutien sont au centre. Je me consacre également à la facilitation des processus collectifs et à l'accompagnement dans la gestion de vos conflits. Pour tout cela, incorporer la CNV seulement comme un outil, mais comme une cosmovision de compréhension des relations humaines. Développez le CNV en faveur du changement social, pour contribuer à un monde plus durable et connecté à la vie.

DE LA PART DES ÉVALUATEURS, Marianne Sikor

Irena s'enregistreravec moi comme candidat-e mentorat et d'évaluation (de trois jours chacune). Elle y a bénéficié du soutien de tous candidat-eet de notre équipe d'évaluation ( en 2017 et a depuis participé à quatre sessions de  présents Johannes , Vivet , moi-même et, auparavant, Stephan Seibert ) et a reçu de nombreux retours d'information.

Irena enseigne depuis de nombreuses années. Je suis ravie de constater sa persévérance et son souci constant d'intégrer la Communication Non Violente (CNV) à sa pratique et, par exemple, d'introduire un système d'évaluation différent, plus constructif, qui fournit à ses élèves des informations plus complètes sur leur apprentissage. Elle a également collaboré avec un groupe de soutien au sein de son établissement pour développer et mettre en œuvre un système de résolution des conflits basé sur les Cercles Restauratifs. Je suis enthousiaste à l'idée qu'elle envisage des formations à la CNV dans le cadre de la formation continue des enseignants – un aspect essentiel du changement systémique à mes yeux !

Globalement, j'apprécie beaucoup sa compréhension des enjeux systémiques et son engagement en faveur du changement social. Cela se reflète également dans son implication active et son intégration au sein du réseau de Hambourg, où elle donne généreusement de son temps et de son énergie. Pendant douze jours, Irena a rejoint Gabi Klenke en tant qu'assistante lors de notre formation annuelle. Les retours des participant-eont été enthousiastes ; ils ont salué le soutien d'Irena au sein des petits groupes, lors des exercices d'empathie et en plénière. J'ai pu constater à plusieurs reprises son talent pour animer les groupes en plénière et observer son leadership, ainsi que sa gestion réfléchie et éclairée de l'autorité et du pouvoir, empreinte de confiance et de sérénité.

Elle possède une longue expérience de la pratique du yoga, et j'apprécie beaucoup son approche spirituelle. Lors de nos accompagnements, mais aussi en formation, j'ai pu constater et apprécier son empathie à plusieurs reprises. Par exemple, pendant ses séances d'accompagnement, nous faisions des marches empathiques durant les pauses déjeuner, et elle m'offrait une présence bienveillante. En l'écoutant, j'ai été touchée par sa connexion à elle-même et sa capacité à se connecter profondément à ses sentiments et à ses besoins. Je suis très heureuse d'accueillir Irena au sein de notre communauté de formateurs, et je suis certaine qu'elle contribuera à la diffusion de la Communication Non Violente avec beaucoup d'engagement et d'enthousiasme !

[ES] Zertifizierungsprozess mit voller Unterstützung durch alle Anwesenden abgeschlossen hat! Nous vous proposons de vous inscrire lors de votre session sur le thème "Conflit 2 fois de confidentialité et d'association" et de répondre à des commentaires à 360 degrés. Votre offre pour tous les commentaires et votre expérience d'apprentissage et sich weiterzuentwickeln berührt mich. Cet engagement m'a souvent permis de mettre en œuvre mes processus, et c'est à mon tour de s'assurer qu'ils sont dans leur processus de certification auch nach der Zertifizierung weiterwachsen wird.

Irena a été nommée en 2017 en tant que candidat inscrit et a participé à 4 étapes de mentorat et d'évaluation (avec 3 étapes). Dort wurde sie von allen anwesenden Kandidat*innen et notre équipe d'évaluateurs (Johannes, Vivet, moi et mon frère Stephan Seibert) dans votre processus comprennent et ont des commentaires umfangreiches empfangen.

Irena a longé Jahre et Lehrerin gearbeitet. Je l'ai trouvé, comme si je l'avais achtsam et hartnäckig bemüht hat, zunehmend more GFK in ihre Arbeit einfließen zu lassen et zB un autre, lebensdienlicheres Bewertungssystem einzuführen, das ihren Schüler*innen more Information zu ihrem Lernprozess liefert. De plus, un groupe de soutien à votre école a créé un système de coopération basé sur les cercles de restauration et les a élaborées. Je m'adresse à moi, je vous propose des formations GFK dans l'usine de formation professionnelle Lehrerfortbildung – un wichtiger Bereich des Wandels systémiques pour moi !

L'idée est que je sois préoccupé par l'aspect systémique et l'engagement de la société, ainsi que par son action sociale. Ceci me permet d'avoir une gestion plus large, d'avoir une activité et une intégration intestinale des réseaux de hamburgers et de les faire vivre avec leur énergie et leur temps.

Über insgesamt 12 Tage lang war Irena bei mir et meiner Kollegin Gabi Klenke in der Assistenz im Jahrestraining. Die Rückmeldungen der Teilnehmenden waren begeistert ; Vous pourrez bénéficier du soutien d'Irena dans les petits groupes, dans le cadre du programme d'empathie et au sein du Plenum. J'ai eu plus d' Homme à travailler, comme les entrées du Plenum et les processus de groupe, et les contacts dans l'ensemble des activités et la participation à leurs lectures et à leur gestion avec les autorités et leurs responsabilités.

Vous êtes en train de cliquer sur une longue expérience avec la pratique du yoga et je vous montre votre base spirituelle. Dans notre sélection, ainsi que dans les paramètres de formation, je dois vous aider à apprendre à utiliser votre empathie et à les comprendre. Nous avons donc notre assistance pendant la période des pauses pour les soins d'empathie, et nous avons le droit de voir notre Präsenz empathique geschenkt. Beim Zuhören genoß ich ihre Verbindung zu sich self et ihre Fähigkeit, sich mit ihren Gefühlen et Bedürfnissen tief zu verbinden. Je vous aime beaucoup, Irena et Mitglied unserer Trainergemeinschaft zu begrüßen, et bin sicher, dass sie mit viel Engagement et Begeisterung zur Verbreitung der GFK beitragen wird !

De la part d'Irène :

Pendant cette période, j'ai adoré constater mes progrès et je suis satisfaite de mon parcours. Des amis m'ont rejointe et je les ai incités à découvrir la Communication Non Violente (CNV). C'était formidable. Dans le cadre de mon travail à l'institut de formation continue, j'ai partagé la CNV avec nombre de mes étudiants, ce qui a créé de forts liens. Parallèlement, j'ai ressenti du stress lié au système et je n'étais pas à l'aise avec les exigences que je devais transmettre à mes étudiants. Finalement, j'ai été complètement submergée. Mon corps a commencé à manifester des symptômes qui m'ont contrainte à quitter mon travail pendant deux ans.

En particulier, grâce à mon évaluatrice Marianne et son équipe, j'ai vraiment apprécié le processus jusqu'au bout. J'ai enfin eu confiance en moi, dans le processus et en Marianne, et j'ai senti que nous étions vraiment sur un pied d'égalité. Auparavant, j'avais quelques réticences quant au travail sur les distinctions clés, surtout parce que je n'aime pas écrire, et j'aurais préféré faire quelque chose de plus intéressant ou de plus stimulant. Ce dont je suis particulièrement fière, c'est de mon idée de créer un podcast à partir de cette expérience avec une amie qui suit actuellement le processus. J'ai apprécié les retours des autres formateur-rices et j'ai aimé les contacter lorsque j'interprétais une expression de souffrance.

DE LA PART DE L'ÉVALUATEUR, Marianne Sikor

Je tiens à saluer l'évolution du travail de Simone en tant que formatrice tout au long de son parcours de certification. Je me souviens de son enthousiasme lors de plusieurs formations et des retours positifs des participant-eJ'apprécie également beaucoup sa façon de gérer les situations délicates et les retours critiques, en les analysant pour en tirer des enseignements précieux et une opportunité de progression. Son enthousiasme et son engagement envers le développement m'inspirent une grande confiance. Simone a également participé à l'une de mes formations d'approfondissement de longue durée. participants

Je suis reconnaissante du lien que nous avons tissé, de la façon dont elle a contribué à mon bien-être en me soutenant pendant la formation, et de son écoute empathique auprès des participant-e. Elle a apporté son point de vue lors de la séance plénière et a partagé sa connaissance de la Communication Non Violente (CNV) à travers des interventions et des explications sur les pratiques et les principes de la CNV.  Pendant cette période et lors de nos réunions, j'ai eu la chance, à plusieurs reprises, de bénéficier de son écoute empathique. Cela m'a toujours permis de me reconnecter à moi-même, de me recentrer sur mes besoins et de trouver des stratégies pour avancer.

Je suis impressionnée par la façon dont Simone intègre la Communication Non Violente (CNV) dans sa vie familiale, la vivant avec ses filles et son mari avec empathie et sincérité. L'année dernière, elle a traversé des moments difficiles au sein de sa famille, et j'apprécie son engagement sans faille à les soutenir et à les appréhender avec empathie (envers elle-même) afin de pouvoir les accompagner pleinement. Simone est très impliquée dans sa communauté : elle participe à plusieurs groupes de pairs certifiés et co-organise des journées de CNV à Nuremberg, sa ville voisine. Je suis ravie de l'accueillir au sein de notre réseau de formateurs CNVC et j'ai hâte de découvrir ses contributions. Bienvenue, Simone !

[DE] Je suis très heureux avec Simone de mon travail de certification pour la certification et l'élimination. Sie hat sich 2020 bei mir registriert and wir waren in regelmäßigem Kontakt über ihre Lernerfahrungen im Lehren, Leben and Wissen von GFK. Simone a participé à des évaluations de mentorat et d'évaluation (au 3e anniversaire) dans son processus avec un retour d'information à 360 degrés de la part de mes équipes Johannes et Vivet et de notre candidat à l'université.

J'ai l'habitude de participer à l'entraînement de Simones Arbeit en tant que formateur dans le cadre de mon voyage de certification. Je vous l'explique, comme d'autres formations et retours d'expérience de plusieurs personnes. Je le fais aussi, comme les situations uniques dans les formations et les retours d'information aufnahm et verarbeitete, un moyen d'apprendre et la chance d'avoir une expérience. Mon enthousiasme et mon engagement, sich weiterzuentwickeln, geben mir viel Vertrauen. Simone a été assistée par un de mes Jahrestrainings. Je suis aujourd'hui à l'écoute de l'enseignement, de notre chapeau, de l'art et de la vie, comme mon esprit d'apprentissage, ainsi que ma formation dispensée et les enseignants avec des collègues empathiques, sans oublier leurs connaissances en plénum et en réunion. indem sie ihr Wissen über GFK in Inputs and der Erklärung von Praktiken et Prinzipien der GFK teilte.

Während this Zeit and in ourseren Treffen gab es more Gelegenheiten, bei denen ich the Glück hatte, ihr einfühlsames Zuhören zu empfangen. Ce que je suis en train de faire, c'est que je me suis attaché à moi-même pour le dire, auf meine Bedürfnisse zurückzukommen et Strategien zu finden, comme je peux le faire. Je trouve que c'est une impression de Simone GFK dans sa famille intégrée et de ses enfants et de son homme dans Empathie et Ehrlichkeit lebt. Je suis en train de vivre des situations inattendues dans leur vie familiale, et je suis sûr que leur habitude claire est de les comprendre et de leur propre relation avec (selbst-)empathie pour travailler, un grand soutien pour les gens.

Simone est maintenant engagée dans la Gemeinschaft, elle est un groupe de certification plus diversifié et une seule journée GFK dans sa Heimatstadt de Nuremberg organisée. Je suis mon ami et moi-même avons participé à notre travail de formation CNVC*innen-Netzwerk pour travailler et m'aider à travailler dans le cadre de la communication de GFK et du changement social.

De la part de Simone :

La Communication Non Violente (CNV) est entrée dans ma vie comme un lien fondamental avec moi-même et mes relations. J'ai été profondément touchée en écoutant le livre audio de Marshall Rosenberget j'ai immédiatement ressenti une sorte de bienvenue . Ma certification a été un cheminement important vers ma liberté intérieure et la prise de conscience de mon droit de choisir ma façon d'agir et de vivre.

Mon évaluatrice, Marianne Sikor, m'a accompagnée dans cette quête de liberté. Nous étions en contact permanent et, grâce à des questions bienveillantes visant à mieux comprendre, elle m'a aidée à approfondir ma pratique de la Communication Non Violente. Je suis reconnaissante envers Marianne et envers de nombreux autres formateur-rices, notamment Liv Larsson, qui m'a profondément inspirée.

DE LA PART DES ÉVALUATEURS, LAURENCE BRUSCHWEILER ET Vinciane Marlière 

Nous reconnaissons la capacité de Laure à travailler en équipe et sa générosité à contribuer au développement du collectif. Laure fait preuve de créativité dans sa manière de transmettre la communication non verbale et conserve une approche exploratoire pour poursuivre son cheminement vers l'intégration de cette communication. Laure s'engage à transmettre la communication non verbale invisible dans les domaines médico-social et éducatif. 

De la part de Laure :

Quel chemin parcouru depuis ma première rencontre avec la CNV en 2011 ! J'ai fait de belles rencontres. J'ai aimé partager, apprendre, alterner entre profondeur et légèreté, évoluer, stimuler intellectuellement et émotionnellement, et tirer des leçons de mes erreurs. Je suis impliqué-es Déclic-CNV & Éducation depuis sa création. J'ai été enrichie par l'expérience de la transmission de la CNV lors d'assistanats ou d'échanges avec participant-e , des étudiants ou formateur-rices . J'ai vite compris que la certification n'était qu'une étape parmi d'autres sur un chemin sans fin.

J'ai également vécu l'inimaginable au sein d'un réseau de non-violence : abus de pouvoir, manque de considération, déni de responsabilité et mensonges pour obtenir mon consentement dans une relation avec un formateur certifié. Lorsque j'ai dénoncé, en France, avec d'autres femmes victimes des agissements de ce formateur ou d'autres formateur-rices , les violences psychologiques, sexistes et sexuelles que nous avions subies, j'ai compris que ces actes s'inscrivent dans un rapport de domination et sont possibles car la structure même du réseau le permet. 

J'ai appris que ce phénomène était systémique et que les mécanismes sont les mêmes dans toutes ces violences : racisme, sexisme, validisme, classisme, domination des adultes… Depuis, je cherche à transmettre une communication non violente qui, loin de proposer une empathie passive perpétuant les structures de domination, soit une empathie située et engagée. Au sein de groupes de pratique ou en tant que co-animateur de formations, j'explore comment transmettre un processus permettant de s'exprimer de manière authentique et affirmée, de reconnaître ses limites, et qui favorise la capacité d'agir et l'humilité.

Pour cela, je continue à me former et à travailler en duo ou en groupe avec d'autres personnes intéressées par ces sujets, que ce soit dans le cadre de la Communication Non Violente ou ailleurs. J'apprécie particulièrement créer et animer des formations avec des personnes en qui je me sens à l'aise. Constatant les effets d'une Communication Non Violente qui semble très centrée sur l'individu et peu sur le collectif, je m'interroge sur la manière de tendre vers un équilibre entre les deux afin de vivre l'interdépendance et la prise en compte des besoins mutuels.

De la part des évaluateurs, LAURENCE BRUSCHWEILER et Vinciane Marlière 

Nous avons pleinement confiance en l'intégration de Guillaume au sein du processus, et les formateur-rices lui ont déjà confié des missions dans divers secteurs. Il s'est d'ores et déjà mis au service de l'équipe des formateur-rices , mettant à profit toutes ses compétences (notamment en informatique). Nous apprécions sa capacité à dépasser les étiquettes et les préjugés envers les autres participants à la formation, ainsi que la joie qu'il éprouve à établir un lien avec l'humanité de chacun. Guillaume prend plaisir à animer des formations pour tous les publics, mais souhaiterait également rencontrer des personnes issues de quartiers socialement mixtes et des détenus.

De la part de Guillaume :

Le processus de certification a été long (6,5 ans) – comme prévu et décrit par formateur-rices en 2018. Il a été intense, riche en émotions, et a offert de nombreux apprentissages, de grands moments de joie et le privilège de nouer de nombreuses amitiés et de nouer des relations professionnelles enrichissantes. Merci à Marshall, au processus de la CNV et au CNVC pour leur soutien à ce rêve de contribuer à la paix dans le monde.

De la part des évaluateurs, LAURENCE BRUSCHWEILER et Vinciane Marlière 

Nous apprécions la manière dont Geneviève intègre cette démarche au quotidien, tant dans sa famille que dans son milieu professionnel. Dans ce dernier, elle est responsable d'une cellule bien-être au travail et anime des ateliers de Communication Non Violente.

Nous saluons sa générosité et son engagement envers le réseau belge, notamment pour l'organisation d'événements qui allient la diffusion de la Communication Non Violente au plaisir des rencontres. Elle est particulièrement touchée par les difficultés rencontrées par les jeunes adultes et souhaiterait travailler avec eux.

De la part de Geneviève :

J'ai découvert Communication NonViolente en 2014 lors d'une formation de trois jours. Je cherchais un outil pour gérer les conflits dans le cadre de mon activité professionnelle, mais j'y ai découvert une autre façon d'appréhender le monde. Entre 2015 et fin 2018, j'ai poursuivi mon cheminement avec la CNV à travers diverses formations et stages longs animés par différents formateur-rices. Parallèlement, la CNV est devenue une alliée précieuse dans mon activité professionnelle, où je suis devenue coordinatrice du bien-être au travail.

En décembre 2018, j'ai participé à la SOI, une séance d'orientation et d'information, une pause qui m'a permis, entre autres, de me concentrer sur mes intentions concernant la CNV. En 2020 et 2021, j'ai suivi quatre modules de la formation (Médiation, Différenciation clé, Thèmes majeurs, Changement de paradigme). Ces modules étaient enrichissants à différents niveaux.

• La qualité de la formation elle-même (nombre de formateur-rices et d'assistants, contenu, structure des cours, méthodes pédagogiques et expérience des formateur-rices , soutien reçu par chacun d'eux, etc.)
• Rencontres avec des voyageurs des pays voisins (partage d'expériences, entraide, etc.)
• Renforcement des liens avec les voyageurs belges et éclosion de belles amitiés.

En septembre 2020, lors d'une formation à la médiation, j'ai rencontré Angela Boss, qui m'a proposé d'être ma référente. Quelques semaines plus tard, Anne-Cécile Annet l'a rejointe, et toutes deux sont devenues mes co-référentes. J'ai intégré officiellement la formation en janvier 2021. Grâce à leur soutien, j'ai pu expérimenter le rôle d'assistante inspirante, analyser mes animations et être accompagnée dans ma réflexion sur les événements de ma vie à travers le prisme de la Communication Non Violente (CNV), ce qui m'a permis de mieux m'approprier le processus. Je leur suis infiniment reconnaissante pour leur soutien.

Parallèlement, depuis 2018, j'anime des ateliers pratiques thématiques sur mon lieu de travail, des journées de formation à la demande de la direction et des sessions d'introduction de deux jours. Je participe aux trois sessions de validation participant-e) en 2021, 2024 et 2025. En octobre 2024, je participerai à l'IIT organisé au Maroc. 

De la part des assesseurs, Laurence Bruschweiler et Vinciane Marlière 

Nous apprécions la capacité de Nicolas à accepter la situation telle qu'elle est, y compris l'inconfort, et à rechercher et offrir du soutien aux autres. Nicolas travaille déjà en milieu carcéral et participe activement à un institut de formation sur les violences conjugales mandaté par le tribunal.

Nicolas est très impliqué-es l'éducation et la parentalité, et a été et continue d'être actif dans le développement d'une école alternative. La dimension corporelle dans la transmission du processus est très importante pour lui.

De la part de Nicolas :

J’ai découvert Communication NonViolente (CNV) grâce à un projet auquel j’ai impliqué-es cofondatrice d’une école à la pédagogie alternative : Upaya – L’École par Nature. Profondément inspirée, j’ai immédiatement entamé une formation. Ma rencontre avec Véronique Gaspard a été déterminante : tellement inspirée et touchée par son expérience, j’ai souhaité m’engager pleinement dans la formation et contribuer à perpétuer l’espoir qu’elle nous insufflait. C’est ainsi que j’ai décidé de quitter les pompiers de Paris. Formée toute ma vie à éteindre les incendies, je choisis aujourd’hui de continuer à les prévenir, tout en préservant la flamme qui brûle en chaque être humain.

Ce que j'ai profondément apprécié durant mon processus de certification, c'est la camaraderie que j'ai tissée avec les autres titulaires de certification. Ils m'ont permis de les accompagner et de les observer au fil des années. Toujours disponibles pour répondre à mes questions, ils m'ont aussi appris l'importance d'une expression et d'un retour d'information authentiques. C'est essentiel pour moi aujourd'hui, dans la dynamique des relations et la transformation sociale.