Przejdź do treści głównej

NOWI CERTYFIKOWANI TRENERZY: LISTOPAD 2023

Listopad 2023: Oto kilka nowych osób, które dołączyły do ​​społeczności Certyfikowanych Trenerów. Zapraszamy do zapoznania się z ich historiami poniżej. Jeśli chcesz się z nimi skontaktować, odwiedź stronę ich trenera i skorzystaj z formularza kontaktowego na dole strony:


OD RZECZOZNAWCY, JIMA MANSKE'A

Jestem wdzięczny, że mogłem uczestniczyć w tworzeniu historii Japonii. Yukari została pierwszą certyfikowaną trenerką w Japonii, która nie mówi po angielsku. A ponieważ nie znam japońskiego, mieliśmy mnóstwo zagadek do rozwiązania.

Jestem wdzięczny za wsparcie trenerów CT Shigeko Suzuki i Kena Anno , którzy byli mentorami Yukari (i mnie) w tym procesie. Otrzymaliśmy również cenne wsparcie od kandydatki Tomomi Karube-Muir i tłumacza Skipa Swansona, a także od wielu innych trenerów, kandydatów i członków społeczności w Japonii.

Po raz pierwszy spotkałem Yukari kilka lat temu, kiedy oferowaliśmy NVC w Japonii. Lata później, kiedy zaczęliśmy rozmawiać o tym, jak zostanie kandydatką, miałem obawy, jak to może zadziałać. A jednak bez biegle władającego japońskim egzaminatora, co innego mogłaby zrobić Yukari? Zastanawiałem się, jak NVC może pomóc nam przełamać barierę językową?

Odpowiedź? Kreatywność, wytrwałość i oddanie Yukari dla NVC, a także wsparcie społeczności, której jest częścią w Japonii. Trudno mi sobie wyobrazić, ile dodatkowej energii i miłości potrzeba do pracy z asesorem, który nie mówi po japońsku. Ponadto liczba zasobów dostępnych dla osób mówiących po japońsku jest ograniczona w porównaniu z tymi dostępnymi dla kandydatów i praktyków anglojęzycznych lub dwujęzycznych. Czy wyobrażasz sobie, że chciałbyś uzyskać certyfikat w ramach programu, w którym mówisz swoim językiem ojczystym, ale wszystkie zasoby i systemy wsparcia są dostępne w języku marsjańskim?

Jej praca pomaga mi, wraz z 6 innymi certyfikowanymi trenerami w Japonii, w opracowaniu systemu oceny w Japonii, zgodnego z Procesem Przygotowania do Certyfikacji oraz kulturą Japonii. Dołączcie do mnie i serdecznie powitajcie Yukari w naszej Globalnej Społeczności Certyfikowanych Trenerów.

Od Yukari:

[PL] Od najmłodszych lat uwielbiałam spędzać czas na łonie natury. Zrywałam kwiaty i trawę, znajdowałam owady i orzechy, które zabierałam do domu i zbierałam w szufladach i pudełkach. W szkole lubiłam serdeczne relacje z przyjaciółmi. Pomimo mojego pociągu do ciepła i piękna, w mojej rodzinie ojcowie dominowali nad matkami, matki nad swoimi dziećmi, a kiedy nie podobało im się to, co się działo, używali swojej władzy, by zmusić je do kłaniania się im.

Byłam krytykowana za to, że jestem sobą. Aby chronić swoje życie przed przemocą, opuściłam rodziców w wieku 16 lat i zdecydowałam się żyć na własną rękę. Co więcej, odkrywając i ucząc się Porozumienia Bez Przemocy (NVC), mogłam wybrać komunikację z mężem i dziećmi w sposób, który nadal celebrował samo życie i pielęgnował więź, a nie w sposób, w jaki izolowałam się od własnych rodziców. Przejście przez proces certyfikacji było dla mnie podróżą integrującą moje własne życie. 

[JP] Wyświetl,NVC,NVC,える,、その意図と願い

私は、小さいころから自然の中で過ごす時間が好きでした。花や草を摘み、虫をみつけたり、木の実をみつけては家に持ち帰り、引き出しや箱に集めていました。学校では友達たちと思いやりに満ちた交流を楽しんでいました。温かな心や美しいものに心が惹かれるのとは裏腹に私の家庭では父親が母親を支配し、母親が子どもたちを支配し、気に入らないことが起きると、パワーでひれ伏させるということが日常的にあり、家庭は安心な場所ではなく、親の顔色を気にして自分を抑制しなくてはならず、本来の自分でいたら叱られる、そんな環境でした。私は私の命を暴力から守るために親元を16歳で離れ、独りで生きてゆくことを選び、苦労の末、映像制作の道へ入りました。 , NVC, 出会, 学, 続, る, こ, で, 自分, 親, ら 受け取った、関係を断絶するコミュニケーションではなく、私の夫や子どもたちに対し、命そのものをお祝いし続け、つながりを育むコミュニケーションを選択することができました。認定プロセスを歩むことは、私自身の人生を統合する旅路でした。

OD RZECZOZNAWCY, Giny Lawrie

Manuela pochodzi z Rumunii i dzieli się NVC poprzez swoją pracę w szkole. Była częścią grupy rodziców i nauczycieli, którzy założyli szkołę opartą na zasadach NVC. Ma międzynarodowe kontakty z osobami stosującymi NVC w szkołach i tłumaczy materiały Marianne Göthlin na rumuński, a także zamierza dzielić się swoim doświadczeniem na szerszą skalę. Uwielbiam słuchać jej pasji do tej szkoły i troski o wszystkich zaangażowanych. Manuela jest oddana swojej nieustającej drodze, zaprzyjaźniając się ze swoimi szakalami. Z niecierpliwością czekam na jej wkład w naszą społeczność NVC.

Od Manueli:

Moja podróż z NVC była pasmem odkryć i ponownego odkrycia, znajdowania inspiracji do życia z większą szczerością, autentycznością i uczciwością, z tym, co intuicyjnie czułam głęboko w sobie. Mój ulubiony rozdział z książki Marshalla to pierwszy, o tym, jak działać z serca. Brzmi prosto, prawda…? Okazuje się, że prostota może być skomplikowana. NVC okazało się bardzo skutecznym narzędziem, dzięki któremu mogę działać z serca w świecie.

OD RZECZOZNAWCY, Giny Lawrie

Podróż Marco z NVC rozpoczęła się już w 2000 roku i cieszy się, że miał okazję uczyć się od Marshalla. Zainteresował się ścieżką certyfikacji na początku XXI wieku i niedawno powrócił z nowym celem. Marco ma wieloletnie doświadczenie w wolontariacie i pracy na arenie międzynarodowej na rzecz pokoju na świecie i zmian społecznych, a obecnie koncentruje się na społeczności opartej na głębokiej ekologii, którą założył wraz ze swoją partnerką we Włoszech. Nauka dbania o siebie i szukania empatycznego wsparcia były dla niego bardzo ważnym krokiem, dzięki któremu może utrzymać ogromną energię, którą wysyła w świat. Chociaż Marco urodził się we Włoszech i osiedlił się tam, mieszkał w wielu krajach i zdawanie egzaminu certyfikacyjnego w języku angielskim wydawało mu się logiczne. Jest związany ze społecznością NVC we Włoszech, a także na arenie międzynarodowej. Cenię energię i pasję Marca i z niecierpliwością czekam na jego wkład jako certyfikowanego trenera.

Od Marco:

Wdzięczność za Porozumienie Bez Przemocy jest filarem mojego wewnętrznego doświadczenia, gdy rozmyślam nad moją podróżą w NVC. To była głęboka i potężna transformacja, zaspokajająca między innymi potrzebę sensu, więzi i nadziei. Uważam, że życie obdarzyło mnie błogosławieństwem, dając mi możliwość trenowania z samym Marshallem i wieloma, wieloma różnymi trenerami CNVC w latach 2000-2005. Będąc wówczas kandydatem do certyfikacji (2002-2005), od razu z entuzjazmem dzieliłem się NVC w sytuacjach wielkiego cierpienia i przemocy, np. pracując z dziećmi ulicy w Peru i w wielu innych społecznie „intensywnych” sytuacjach.

Aspekt zmiany społecznej związany z ucieleśnianiem i dzieleniem się NVC nabrał jeszcze głębszego znaczenia w ostatnich latach – zwłaszcza od 2018 roku – kiedy mogłam zarówno dzielić się NVC, jak i żyć nim w ramach Extinction Rebellion, a także pracować z grupami pacyfistycznymi we Włoszech, a teraz, od ponad dwóch lat, pracować i żyć we wspólnocie intencjonalnej, opartej na głębokiej ekologii, w Alpach w północno-zachodniej części Włoch, którą współtworzyłam z moją partnerką Isabel, również entuzjastką NVC. Dzieląc się NVC jako niecertyfikowany trener przez wiele lat, niedawno zdałam sobie sprawę, że potrzebuję przynależności i towarzystwa, i postanowiłam wznowić i ukończyć ścieżkę certyfikacyjną.

Jestem zaskoczony, jak głęboko znaczący i odżywczy był ten ostatni etap mojej podróży. Wiele wczesnych poranków siadałem, aby przygotować swoje portfolio i czułem głębokie poruszenie, aby na nowo połączyć się ze wszystkimi etapami mojej podróży, między Belgią i Francją, przez Szwajcarię, Wielką Brytanię, a następnie Włochy, w czterech różnych językach. W ciągu zaledwie kilku miesięcy powróciłem do 23 lat spędzonych w NVC i celebrowałem swoją naukę i odkrycia, a także mnóstwo radości. Czułem smutek, wspominając interakcje z ludźmi, którzy dawno odeszli, w tym z Marshallem i Vilmą Costetti. Ceniłem sobie czas na refleksję, a także wszystkie nieoczekiwane dodatkowe lekcje, zwłaszcza w kontekście wydarzeń społecznościowych, oferowanych i otrzymywanych informacji zwrotnych, a także wszystkich nowych osób, z którymi się zaprzyjaźniłem.

Jestem wdzięczna za doświadczenie ostatecznej oceny przeprowadzonej we wspólnocie, wspólnie rozwijając doświadczenie transformacji w kierunku paradygmatu partnerstwa. Poczułam, że bardzo zaspokoiłam swoje potrzeby kontaktu, nauki i rozwoju. Mam ogromny uśmiech na twarzy, gdy czuję wdzięczność za wszystkich, z którymi dzieliłam do tej pory moją podróż i nie mogę się doczekać, aby kontynuować ją razem.

OD RZECZOZNAWCY, JOHANNESA HENN

[PL] Poznałam Kristinę w 2019 roku, kiedy postanowiła rozpocząć proces certyfikacji. Od samego początku czułam się bardzo komfortowo w naszym kontakcie, odnalazłam w niej nić porozumienia, otwartość i bezwarunkową chęć rozwoju. Podczas kolejnych dni mentoringowych Kristina wykazała się swoimi umiejętnościami w facylitowaniu procesów grupowych i prowadzeniu ćwiczeń. Byłam zainspirowana tym, jak bardzo poruszały ją opinie i reakcje ze strony grupy rówieśniczej, networkingu, a także rodziny. Wydawało mi się, że chłonęła tematy i zawsze postrzegała je jako impuls i wsparcie w pracy nad obszarami swojego rozwoju.

Wielokrotnie robiła na mnie wrażenie swoim obrazowym, a jednocześnie bardzo jasnym językiem. Podobała mi się autentyczność i zaangażowanie Kristiny, które przejawiało się w sposobie, w jaki korzystała ze swoich i naszych zasobów, a także w jej udziale w Repaircafe. Teraz ponownie to dostrzegam i cieszę się, że chce nadal angażować się w naszą społeczność kandydatów po uzyskaniu certyfikatu, wspierając i prowadząc przyszłych kandydatów w procesie oceny w ramach kręgu oceniającego. Z przyjemnością witam ją w międzynarodowym gronie naszych certyfikowanych trenerów!


[DE] Ich habe Kristina 2019 kennengelernt, als sie sich für den Prozess der Zertifizierung entschieden hat. Von Anfang an habe ich mich in unserem Kontakt sehr wohl gefühlt, ich fand in ihm Augenhöhe, Offenheit und den unbedingten Wunsch zu wachsen und sich zu entwickeln. Auf unseren verschiedenen Mentoringtagen zeigte sie ihre Kompetenzen beim Moderieren von Gruppenprozessen und beim Anleiten von Übungen. Mich inspirierte es, zu sehen, wie sich von Rückmeldungen und Feedbacks aus ihrer Peergroup, ihrer Netzwerkarbeit und auch ihrer Familie berühren Ließ. Mir schien es, als ob sie die Themen aufnahm und sie stets als Anstoß und Unterstützung bei der Arbeit an ihren Wachstumsfeldern begriff.

Immer wieder beeindruckte sie mich auch durch ihre bildhafte und dabei sehr klare Sprache. Mir gefiel Kristinas Echtheit und ihr Engagement, das sich in ihrem Umgang mit ihren und unseren Ressourcen und ihrer Mitarbeit im Repaircafe ausdrückte. Und auch jetzt finde ich das wieder und feiere, dass sie sich auch nach ihrer Zertifizierung weiter in unserer Kandidat*innengemeinschaft engagieren möchte und zukünftige Kandidat*innen, die sich auf das Assessment zubewegen, in einem Assessmentkreis unterstützen und begleiten möchte. Ich freue mich, sie im Internationalen Kreis unserer zertifizierten Trainer*innen begrüßen zu können!

Od Kristiny:

Przez wiele lat pracowałam jako redaktorka, ponieważ komunikacja zawsze mnie interesowała i fascynowała. Ale dopiero gdy idea Porozumienie bez Przemocy pojawiła się w moim życiu, zrozumiałam, co to znaczy mówić prosto z serca – i naprawdę słuchać. Jestem niezmiernie wdzięczna za wszystkie zmiany, jakie zaszły w moim życiu dzięki NVC: nową otwartość i wrażliwość, a jednocześnie czuję większą wewnętrzną siłę. To właśnie NVC uświadomiło mi naturalną moc i duchowość, które łączą nas wszystkich. Pracując teraz jako trenerka, uwielbiam wspierać innych w ich drodze do odkrycia tych wartości w ich życiu. I jest tak wiele magicznych chwil… W obliczu świata w tarapatach, bycie częścią społeczności CNVC daje mi nadzieję. Chcę pomóc podlewać ten kwiat, pozwolić mu rosnąć.

OD ESEJOWNIKA, RODGERA SORROW

Świętuję objęcie przez Leinę Ball stanowiska Certyfikowanego Trenera w Centrum Porozumienie Bez Przemocy . To dla mnie zaszczyt towarzyszyć jej w tej podróży. Poznałyśmy się i zaczęłyśmy współpracę w 2017 roku. Widziałam w niej budowniczego społeczności, kiedy podjęła się organizacji 11. dorocznej konferencji NVC, a także liderkę społeczności NVC w Kalifornii Południowej, SoCal Certification Pod i częstą prelegentkę na NVCDayOne. Z pasją dzieli się NVC z rodzinami i szkołami, wnosząc autentyczne ciepło i obecność zakorzenioną w samopoczuciu i silnej empatii.

Od Leiny:

W 1998 roku uzyskałam tytuł magistra nauczania w ramach programu obejmującego całe dziecko, a następnie spędziłam kilkanaście lat, poruszając się w tradycyjnym systemie edukacji. W 2007 roku, jako wypalona nauczycielka z nastolatkiem z grupy ryzyka, zostałam konsultantką National Writing Project (NWP). Dzięki pracy w NWP zrozumiałam, że każdy jest pisarzem, a pisanie to potężne narzędzie do myślenia, uczenia się, leczenia, zapamiętywania, uwalniania, transformacji ograniczających przekonań i wielu innych rzeczy!

W 2010 roku zostałem zatrudniony w szkole czarterowej opartej na NVC. To zapoczątkowało moje wprowadzenie do umiejętności i świadomości NVC oraz paradygmatu partnerstwa opartego na dzieleniu się władzą. W 2011 roku zacząłem uczestniczyć w corocznych konferencjach NVC organizowanych przez Rodgera Sorrowa. Dzięki mojej praktyce pisarskiej, umiejętnościom komunikacji opartej na współczuciu i świadomości, fale ulgi przeniknęły do ​​mojego życia zawodowego i prywatnego. Zacząłem uwalniać się od historii, które sobie opowiadałem, i całego cierpienia, jakie one powodowały. Kiedy uświadomiłem sobie program, który prowadziłem, poczułem się wspierany przez moją społeczność utalentowanych komunikatorów. Odkryłem wyzwolenie, wykraczając poza pułapki dualistycznego myślenia opartego na podziałach na dobro i zło i dobro.

Jako pedagog wiedziałam, że chcę dzielić się umiejętnościami i wiedzą NVC z młodymi ludźmi, ich rodzicami i innymi pedagogami. Moja stale rozwijająca się społeczność NVC daje mi przestrzeń do praktykowania bycia skoncentrowanym na sercu, autentycznego wyrażania siebie i pielęgnowania empatii. Niebo! Kiedy znajdujesz coś, co czyni życie wspanialszym, chcesz się tym dzielić z innymi, co zainspirowało mnie do zostania certyfikowanym trenerem.

Będę współprowadzącym rodzinny obóz kardiologiczny w południowej Kalifornii, rozpoczynający się latem 2024 roku. Cieszę się, że mogę dołączyć do społeczności trenerów podzielających wspólną wizję świata, w którym wszystkie potrzeby są zaspokajane z troską, w którym możemy komunikować się bardziej autentycznie, świadomie, z uwzględnieniem różnic sił, z większą swobodą, równością i silniejszymi więziami. Z niecierpliwością czekam na naszą współpracę i ciągłą naukę.

OD RZECZOZNAWCY, MICHAELA DILLO

[PL] Natalie dowiedziała się o Porozumienie Bez Przemocy (NVC) w 2009 roku i zdecydowała się na ścieżkę certyfikacyjną w 2015 roku. W październiku 2015 roku skontaktowała się ze mną i po raz pierwszy wzięła udział w Mentoring and Assessment Days (M&A Days) zorganizowanym przez niemieckojęzyczny szwajcarski zespół asesorów (CHD Team).

Motywacją Natalie do ubiegania się o certyfikat było to, że często czuła się na obrzeżach społeczności w swoim życiu. NVC głęboko poruszyło jej serce, a przejście przez proces certyfikacji oznaczało zaangażowanie się w grupę ludzi, którzy będą wspólnie podążać tą drogą. To było jak test, sprawdzający, jak bardzo potrafi zaangażować się w ten ruch. Zdawała sobie sprawę, że ta podróż zmusi ją do zmierzenia się z własną wrażliwością, ale postrzegała ją jako szansę na poczucie się żywą i rozwój osobisty.

Zamiarem Natalie było wprowadzenie zasad NVC do znanego kontekstu. Planowała oferować kursy wprowadzające w instytucjach socjalnych i szkołach steinerowskich, gdzie miała już sieć kontaktów. Ponadto chciała zapewnić indywidualne wsparcie osobom zaangażowanym w opiekę nad pacjentami z niepełnosprawnością intelektualną lub demencją.

W pierwszych latach jej kandydatury spotykałyśmy się wielokrotnie w różnych sytuacjach, takich jak seminaria, Dni Fuzji i Przejęć (M&A Days) oraz rozmowy indywidualne. Czasami trudno było znaleźć wspólny język. Natalie często odczuwała nierówność w grupie. Wspólnie pracowałyśmy nad ukształtowaniem procesu certyfikacji w sposób, który koncentrował się na „władzy z” i współpracy, a nie na „władzy nad” lub „władzy pod”. W trakcie tego procesu obie doświadczyłyśmy chwil dezorientacji i sporadycznego dyskomfortu. 

W 2020 roku Natalie postanowiła zaangażować się w działalność „Fokus Empathie” i pozostała tam aktywna przez dwa lata. Instytutem kierują Benedikt Loser i Patricia Walker (oboje należący do naszego zespołu CHd). Została współtrenerką seminariów NVC-Practitioner i aktywnie uczestniczyła w praktykach i dniach społeczności. W tym czasie rozwinęła się jako trenerka, przechodząc od używania wielu słów do spokojniejszego i bardziej dyskretnego stylu prezentacji. Nabyła biegłość w formułowaniu precyzyjnych i zwięzłych stwierdzeń oraz wykazywała się empatycznym zrozumieniem, szczególnie w małych grupach i podczas indywidualnych sesji wsparcia.

Natalie kontynuowała udział w M&A Days dwa razy w roku jako uczestniczka. Zaobserwowaliśmy, że staje się coraz bardziej opanowana i empatyczna w kierowaniu i facylitowaniu procesów grupowych. To utwierdziło nas w przekonaniu, że żyje i dzieli się NVC w sposób zgodny z naszymi wartościami. Dlatego jako zespół postanowiliśmy rekomendować Natalie do certyfikacji.

[DE]  Natalie hat GFK im Jahr 2009 kennengelernt und sich im Jahr 2015 entschieden, sich auf den Zertifzierungsweg zu begeben. Sie hat im Oktober 2015 Kontakt mit mir aufgenommen und daraufhin auch zum ersten Mal an den Mentoring- und Assessmentagen (M&A-Tage) des Deutsch sprechenden Schweizer AssessorInnen Teams (CHd Team) teilgenommen. 

Ihre Begründung für die Zertifizierung war damals, dass sie sich in ihrem Leben oft am Rande von Gemeinschaften erlebt habe. Die GFK habe ihr Herz tief berührt. Sich auf den Zertifizierungsprozess zu begeben, bedeutete für sie, sich verbindlich auf eine Gruppe von Menschen einzulassen, mit denen sie gemeinsam diesen Weg gehen würde. Der Weg bedeutete także eine Prüfung, inwieweit sie sich mit ganzem Herzen dieser Bewegung anschliessen kann. Sie war sich bewusst, dass sie sich damit ihrer eigenen Verwundbarkeit stellen würde, und sah dies als Chance sich lebendig zu fühlen und Wachstum zu erleben. 

Natalie's Absicht war das GFK-Gedankengut in ihr bekannte Zusammenhänge hineinzutragen. Sie hatte von Anfang an die Absicht, Einführungskurse in sozialen Institutionen und in Steinerschulen anzubieten, wo sie bereits ein Verbindungsnetz aufgebaut hatte. Gleichzeitig war ihr Anliegen, einzelne Menschen, die in die Betreuung geistig backerter oder dementer Menschen involviert sind, individuell zu begleiten.

In den ersten Jahren ihres Weges als Kandidatin begegneten wir uns mehrmals in verschiedenen Situationen (Seminare, M&A-Tage, Einzelgespräche), wo es manchmal schwierig war, einen gemeinsamen Boden zu finden. Natalies Thema war oft das Gefühl, sich in der Gruppe nicht gleichwertig zu fühlen. Wir arbeiteten daran, den Zertifizierungsweg so zu gestalten, dass es nicht um „Macht über” oder „Macht unter” geht, sondern um das gemeinsame Teilen von Macht („Mach mit”). Dabei erlebten wir beide auch irritierende und zuweilen schmerzhafte Momente.

Natalie entschied sich 2020, bei „Fokus Empathie” mitzuarbeiten und war dort zwei Jahre lang aktiv. Das Institut wird von Benedikt Loser i Patricia Walker (oprócz Mitgliedera unseres CHd-Teams) geleitet. Jesteś członkiem Co-Trainerin w GFK-Practitioner-Seminaren i nahm engagiert an Übungs- i Community-Tagen teil. Während dieser Zeit entwickelte sie sich als Trainerin weiter, indem sie von anfänglich vielen Worten auf der Gedankenebene zu mehr Ruhe und Stiller Präsenz fand. Sie konnte treffende und kurze Aussagen machen und zeigte empathisches Einfühlungsvermögen, besonders in Kleingruppen und Einzelbegleitungen.

Natalie kam weiterhin regelmässig als Teilnehmerin zu den zweimal im Jahr stattfindenden M&A-Tagen. So konnten wir erleben, wie Natalie zunehmend ruhiger und einfühlsamer Prozesse in einer Gruppe begleitet, anleitet und hält. Dies hat uns das Vertrauen gegeben hat, dass sie GFK in den von ihr angestrebten Kreisen auf eine Art lebt und weitergibt, die im Einklang mit unseren Werten steht. So ist es eine gemeinsame Entscheidung des Teams, Natalie die Empfehlung zur Zertifizierung auszusprechen.

Od Natalie:

[PL] Wyraźnie pamiętam moment, kiedy po raz pierwszy usłyszałam o Porozumienie Bez Przemocy. Byłam rolniczką i matką pięciorga dzieci, a także kształciłam się na nauczycielkę waldorfską. W tym czasie bardzo pragnęłam rozwijać się i poszerzać swoje umiejętności, aby wspierać młodych ludzi w ich indywidualnym rozwoju. Ale lata intensywnych wyzwań minęły, aż GFK ponownie mnie pochwyciło w 2008 roku i do dziś mnie nie puszcza. Wtedy cytat: „Chcesz mieć rację, czy chcesz być szczęśliwy? Nie można być jednym i drugim” wywarł na mnie głębokie wrażenie. Zaczęłam się zatrzymywać i zastanawiać nad tym, co jest dla mnie ważne jako jakość życia. 

Wkrótce odkryłam, jak głęboką zmianę mogę wprowadzić do swojego życia, porzucając pragnienie bycia w porządku, biorąc odpowiedzialność za swoje uczucia i potrzeby oraz rezygnując z oczekiwań wobec innych, by byli tacy, jakimi ja bym chciała. Jednak pokonanie głęboko zakorzenionych schematów i prawdziwe zaakceptowanie tej nowej wersji siebie zajęło mi lata. Wątpliwości co do siebie wciąż się pojawiały, uniemożliwiając mi odnalezienie wewnętrznej siły i rozwinięcie współczującego nastawienia do siebie i innych.

Kiedy myślę o wszystkich moich towarzyszach i trenerach na tej drodze, a zwłaszcza Marshall Rosenberg (którego miałem przyjemność poznać krótko), moje serce przepełnia wdzięczność i miłość za bogactwo, jakie wnieśli do mojego życia. Chciałbym szczególnie wspomnieć Simone Anliker, Patricię i Benedikta z Fokus Empathie oraz mojego asesora Michaela Dillo. Te osobowości trenerskie zapewniły mi wymagające i intensywne doświadczenie edukacyjne, za które jestem niezmiernie wdzięczny.

NVC przeniknęło moje życie i dotknęło wszystkich jego aspektów. Jako terapeutka socjalna, matka i partnerka obserwowałam, jak uprzedzenia dotyczące tego, co jest dobre dla innych, czego się od nich oczekuje, co robi się z czystej odpowiedzialności lub dlatego, że jest to „normalne”, zagrażają dobru jednostek lub całej społeczności. Tak zwane działania pomocowe mogą szybko stać się przemocą, działania w dobrej wierze mogą prowadzić do traumatycznych doświadczeń, a krytyka może prowadzić do ślepego zaułka. Odzyskanie siły życiowej obecnej w każdym człowieku (boskiej energii), która pragnie zamanifestować się i rozwinąć w bezpiecznej przestrzeni, wymaga uważności i nowych struktur. 

Dla mnie kluczowe stało się kwestionowanie starego sposobu myślenia, który często zakorzenił się w strukturach społeczności, oraz praktykowanie otwartych i bezstronnych spotkań. Oznacza to kultywowanie obserwacji, w tym własnego myślenia, i praktykowanie jej z innymi. W tej uważnej „świadomości” doświadczam istoty życia, która karmi mnie i innych miłością.

Jako towarzyszka i coachka chcę widzieć siebie jako położną, która towarzyszy procesom porodu bez udawania, która otwiera przestrzeń dla zasobów i wspiera bolesne fazy z miłością i empatią. Chcę być kimś, kto w każdej sytuacji pyta, ile zasobów może zaoferować, i kto zachowuje otwartość i ciekawość na to, co chce się na nowo wyłonić. 

[DE]   Ich erinnere mich genau an den Moment, als ich zum ersten Mal von der Gewaltfreien Kommunikation hörte. Ich war Bäuerin und Mutter von fünf Kindern und befand mich in der Ausbildung zur Waldorflehrerin. In dieser Zeit hatte ich den starken Wunsch, mich weiterzuentwickeln und meine Fähigkeiten zu verbessern, junge Menschen zu unterstützen, sich frei zu entfalten. Doch Jahre voller intensywny Herausforderungen vergingen, bis mich GFK 2008 erneut packte und seither nie mehr losliess. Damals beeindruckte mich das Zitat "Willst du Recht haben oder glücklich sein? Beides zusammen geht nicht". Ich zaczęło innezuhalten und zu überdenken, was für mich als Lebensqualität wichtig ist. 

Bald entdeckte ich, welch tiefgreifende Veränderung ich in mein Leben Bringen konnte, indem ich den Wunsch upadłe kłamstwa, recht zu haben, die Verantwortung für meine Gefühle und Bedürfnisse übernahm und die Erwartungen an andere, zu sein, wie ich sie haben wollte, stratliess. Es dauerte jedoch Jahre, bis ich tief verankerte Muster überwunden und diese neue Version meiner selbst wirklich angenommen hatte. Immer wieder tauchten Selbstzweifel auf, die mich daran HST, meine innere Stärke zu finden und eine mitfühlende Haltung mir selbst und anderen gegenüber zu kultivieren.

Wenn ich alle meine Wegbegleiter und Trainer auf dieser Reise denke, insbesondere Marshall Rosenberg (den ich kurz kennenlernen durfte), füllt sich mein Herz mit Dankbarkeit und Liebe für die Bereicherung, die sie in mein Leben gebracht haben. Besonders erwähnen möchte ich Simone Anliker, Patricia i Benedikt von Fokus Empathie oraz mój asesor Michael Dillo. Diese Trainerpersönlichkeiten schenkten mir Inspiration, Lernmöglichkeiten und Herausforderung, für die ich extrem dankbar bin.

NVC hat mein Leben durchdrungen und alle Aspekte davon berührt. In meiner Rolle als Sozialtherapeutin, Mutter und Partnerin habe ich beobachtet, wie vorgefasste Meinungen darüber, was für andere gut ist, was erwartet wird, was aus blosser Pflicht oder weil es «normal» ist, getan wird, das Wohlergehen von Einzelnen oder von der ganzen Gemeinschaft gefährdet. Sogenannte Hilfsaktionen können schnell übergriffig werden, gut gemeinte Aktionen können zu traumatischen Erfahrungen führen i Kritik kann in einer Sackgasse enden. Die Rückbesinnung auf die in jedem Menschen vorhandene Lebenskraft (die göttliche Energie), die sich danach sehnt, sich in einem sicheren Raum zu manifestieren und zu entfalten, verlangt nach Achtsamkeit und neuen Strukturen. 

Für mich ist es entscheidend geworden, altes Denken, das sich oft in den Strukturen von Gemeinschaften eingraviert hat, zu Hinterfragen und offene Begegnungen zu praktizieren. Das bedeutet, die Beobachtung in mir zu kultivieren, auch die meines eigenen Denkens, und dies mit anderen zu üben. In diesem achtsamen "Gewahrsein" erfahre ich die Essenz des Lebens, die mich und andere mit Liebe nährt.

Als Wegbegleiterin, Coach und Workshop-Organisatorin möchte ich mich als Hebamme verstehen, die Geburtsprozesse begleitet, ohne sie zu vorzugeben, die Raum für Ressourcen öffnet und schmerzhafte Phasenliebevoll und empathisch unterstützt. Ich möchte jemand sein, der in jeder Situation fragt, welchen Ressourcenanteil ich zur Verfügung stellen kann und der sich Offenheit und Neugierde für das bewahrt, was neu entstehen will.

OD ESEJOWNIKA, VINCIANE MARLIÈRE I LAURENCE'A BRUSCHWEILERA

Z przyjemnością rekomendujemy Catherine PIEL do certyfikacji. Podoba nam się jej umiejętność autentycznego wyrażania siebie, bez narzucania swoich wartości. Z wykształcenia jest specjalistką w dziedzinie opieki zdrowotnej, a następnie edukacji, a obecnie zajmuje się głównie tymi dziedzinami. Jest również bardzo aktywna w tworzeniu lokalnych sieci powiązanych z NVC.

Od Catherine:

[FR] J'ai rencontré la CNV en 2013. J'ai Rapidement pu benéficier d'un "mieux vivre" dans mon milieu professionalel et exérimenté combience ce Processus pouvait me soutenir nalewacz mon rapport au monde et aporter plus de paix et sérénité. J'ai voulu alors le partager et je me suis Investment dans l'association Déclic CNV & Éducation pour témoigner auprès de mes pairs de cet art de vivre.

La suite de mon parcours a été płyne, réalisé en parallèle avec le parcours d'accompagnement individuel avec le Processus de CNV, soutenue et guidée par ma marraine/référente, la communauté de mes co-apprenti.es, par les formateur.rices certifiées lors de mes stage, rencontres.... par mes experimentations, lesassinats et les nombreux feedback reçu. Un grand merci à toutes et à tous de m'avoir permis de grandir en sumienie.

od asesora, STEPHANIE BACHMANN MATTEI

Trudno nam (Susan i Stephanie) wyrazić słowami radość, jaką odczuwamy, prezentując naszą koleżankę Beth Morgan jako Certyfikowaną Trenerkę. Jej przygoda z NVC rozpoczęła się prawie dwie dekady temu od warsztatów prowadzonych przez Faye Landey (2007). Beth była najpierw wierną uczestniczką (2013), a następnie przez kilka lat asystentką w Programie Przywództwa Rodzicielskiego (PPLP), wspierając rodziców na całym świecie poprzez szczere dzielenie się swoimi radościami i wyzwaniami, aby zintegrować świadomość partnerstwa w codziennym życiu z dwiema dorosłymi córkami.

Spośród wielu mocnych stron, które dostrzegam u Beth, są dwie, które chcę tu uczcić: 1) Jedną z nich jest jej umiejętność dzielenia się NVC poprzez osobiste historie z życia. Za każdym razem, gdy Beth opowiada o jakimś epizodzie ze swojego życia, czuję się całkowicie zaangażowana i ciekawa, w pełni słuchając jej słów; 2) Zdolność, którą konsekwentnie obserwuję, do formułowania jasnych i wykonalnych próśb. Z wadą wzroku Beth doskonale nauczyła się, kiedy i jak mówić NIE, aby zachować swoją osobistą moc, a także kiedy i jak szczerze prosić o wsparcie w razie potrzeby. Dołączcie do nas i powitajcie Beth w naszej społeczności certyfikowanych trenerów. ~ Stephanie Bachmann Mattei i Susan Jennings 

od Beth:

Jestem osobą „z innymi zdolnościami” i bardzo ograniczonym polem widzenia. Ale, ach, nauczyłam się cierpliwości! Zależy mi również na kreatywności, odporności i autentyczności, aby przetrwać. A co najważniejsze, na solidnej dawce zaufania do wrodzonej troski ludzkiego serca. Po raz pierwszy odkryłam NVC w 2008 roku i oficjalnie rozpoczęłam ścieżkę certyfikacyjną w 2019 roku. Przez 7 lat byłam asystentką w programie Parent Peer Leadership Program. Moje serce jest pełne radości i wdzięczności następującym osobom za ich opiekę i wsparcie: Stephanie Bachmann Mattei (assessorka), Susan Jennings (assessorka w trakcie szkolenia) i Tricia Martin (koleżanka z certyfikacji i towarzyszka zabaw).

Z radością świętuję przynależność do globalnej sieci trenerów i praktyków NVC, dzieląc się wizją wzajemnych powiązań i egalitaryzmu z empatią i autentycznością. Wplatanie tych idei w moje interakcje i prezentacje wspiera moją wizję wyjątkowości i różnorodności, znajdowania wspólnego gruntu we wspólnym człowieczeństwie i wspólnej pracy na rzecz dobrobytu wszelkiego życia, w tym naszej planety.

Mam nadzieję, że będę działać na rzecz osób i organizacji oraz współpracować z nimi, aby wspierać zrozumienie różnic w sile, wpływ dostępu lub braku dostępu do zasobów oraz wartość społeczności we współtworzeniu i dzieleniu się całym wachlarzem ludzkich doświadczeń. Z tego zrozumienia może narodzić się zmiana, która wspiera rozwój i dobrostan wszystkich. Zależy mi na wspieraniu następujących społeczności:

  • Dzieci i systemy rodzinne, ze szczególnym uwzględnieniem różnic w sile, kreatywnego/zabawnego rozwiązywania problemów i doceniania wszystkich głosów.
  • Domy opieki, ośrodki dla seniorów i podobne placówki kładą nacisk na godność, autonomię i jakość życia.
  • Osobom z niepełnosprawnościami, neuroatypowymi i/lub z problemami fizycznymi – wspieramy ich rozwój w radzeniu sobie ze zmianami i wpływaniu na nie, co ułatwia im integrację.

Cokolwiek mnie czeka na mojej drodze, podejdę do tego ze świadomością NVC, zakotwiczając się w połączeniu z samym sobą, wybierając empatyczne słuchanie i/lub autentyczną ekspresję, aby stworzyć most połączenia przez często wzburzone wody. | „Jeśli zachowam zieloną gałąź w sercu, przyleci śpiewający ptak”. – Stare chińskie przysłowie

od asesora, MICHAELA DILLO

[PL] Poznałyśmy się z Umą w kwietniu 2018 roku na kongresie z okazji 10-lecia DA-CH eV w Mannheim w Niemczech. Obie byłyśmy uczestniczkami tego wydarzenia. W tym czasie Uma była na końcowym etapie rejestracji jako trenerka w niemieckim związku Fachverband eV. Pamiętam nasze pierwsze spotkanie nad brzegiem Renu, ponieważ Uma była już bardzo otwarta na temat wyzwań, z jakimi mierzyła się w relacjach osobistych i z innymi trenerami NVC, mimo że dopiero zaczynałyśmy naszą wspólną podróż (o czym wtedy jeszcze nie wiedziałyśmy...). Z naszych pierwszych rozmów stało się dla mnie jasne, że nasza wspólna droga będzie nietypowa i prawdopodobnie trudna dla nas obojga.

Głównym celem Umy w NVC jest dotarcie do osób z jej najbliższego otoczenia. Działa na rzecz zmian społecznych, wspierając w szczególności osoby o ograniczonych zasobach, i nieustannie poszukuje nowych, kreatywnych sposobów realizacji swoich projektów przy minimalnych nakładach finansowych. Przez lata byłem obecny przy wielu okazjach, w których Uma dzieliła się NVC z innymi. Widziałem Umę, która towarzyszyła ludziom z ogromnym ciepłem i empatią, a także momenty, w których dążyła do czegoś więcej, niż pozwalała sytuacja, co prowadziło do odłączenia się od uczestników.

Uma i ja dogłębnie analizowaliśmy nieporozumienia, które mogą wynikać z wiadomości e-mail, zwłaszcza wiadomości WhatsApp i notatek głosowych. Jednocześnie przypominam sobie liczne intensywne rozmowy na Skype/Zoomie, podczas których doświadczyliśmy głęboko poruszającej i wzajemnie wspierającej więzi. Pomimo kilku chwil irytacji i frustracji na naszej wspólnej drodze, nigdy nie straciliśmy wzajemnego szacunku i zawsze wierzyliśmy, że NVC poprowadzi nas ku zrozumieniu i więzi. Głęboko podziwiam wytrwałość i powagę Umy w poruszaniu tematów z jej życia oraz jej niezachwiane zaangażowanie w samopoznanie.

W listopadzie 2020 roku Uma podjęła decyzję o zakończeniu naszej wspólnej drogi, a ja zostałem jej asesorem. Nadal jednak uczestniczyła w organizowanych dwa razy w roku dniach mentoringu i oceny przez nasz niemieckojęzyczny szwajcarski zespół asesorów. Chociaż nie byłem już jej asesorem, Uma aktywnie utrzymywała kontakt ze mną i innymi trenerami/asesorami w naszym zespole. Nieustannie podążała swoją drogą z determinacją. W rezultacie, cały zespół i ja byliśmy świadkami, jak Uma stawała się coraz bardziej biegła i wrażliwa w prowadzeniu, instruowaniu i prowadzeniu procesów grupowych. To dało nam ostateczne przekonanie, że żyje i dzieli się NVC w sposób zgodny z naszymi wartościami. W rezultacie zespół jednogłośnie podjął decyzję o rekomendacji Umy do certyfikacji.

[DE] Uma und ich sind uns erstmals w kwietniu 2018 r. w dniu 10 Jahre DA-CH eV - Kongress in Mannheim (Deutschland) als Teilnehmende begegnet. Uma war damals gerade in der Endphase ihrer Registrierung als Trainerin beim Fachverband eV (Deutschland). Diese erste Begegnung am Ufer des Rheins ist mir in Erinnerung geblieben, weil Uma schon zu Beginn unseres gemeinsamen Weges (was wir damals noch nicht wussten …) sehr offen von ihren „Baustellen” erzählt hat, die es sowohl in ihren persönlichen Beziehungen als auch zu anderen GFK-TrainerInnen gab. Aus unseren ersten Gesprächen war für mich ersichtlich, dass ein gemeinsamer Weg ungewöhnlich, vermutlich auch - für uns beide - herausfordernd sein würde.

Uma hat die Absicht, mit GFK vor allem Menschen in ihrem näheren Lebensumfeld zu erreichen. Sie unterstützt dabei den sozialen Wandel, indem sie sich speziell für Menschen mit geringen materiellen Ressourcen einsetzt und für sich selbst nach immer neuen, kreativen Wegen sucht, ihre Projekte mit geringen finanziellen Mitteln umzusetzen.

Über die Jahre bin ich bei verschiedenen Anlässen zugegen gewesen, bei denen Uma GFK mit anderen Menschen geteilt hat. Ich habe Uma in Situationen erlebt, in denen sie einzelne Personen mit Grosser Wärme und Empathie begleiten konnte. Und ich habe auch Situationen erlebt, in denen sie mehr erreichen wolte, als in der Situation gerade möglich war und dann die Verbindung zu den Teilnehmenden unterbrochen war.

Uma und ich haben ergiebig getestet, welche Missverständnisse sich durch Mails, możesz je przeglądać przez WhatsApp Messages i Sprachnachrichten auslösen lassen. Gleichzeitig erinnere ich mich an eine Vielzahl von intensywnyn Skype-/Zoom-Gesprächen, in denen wir oft eine sehr berührende, beidseitig als nährend empfundene Tiefe erlebt haben.

Trotz einer Reihe von Irritationen und Frustrationen entlang des gemeinsamen Weges haben wir den gegenseitigen Respekt nicht verloren und fest darauf vertraut, dass wir mittels GFK einen Weg zu Verbindung und Verstehen finden. Ich empfinde in mir eine Grosse Achtung dafür, dass Uma mit Beharrlichkeit und Ernsthaftigkeit ihre eigenen Lebensthema bearbeitet und nicht lockerlässt, sich selbst zu ergründen.

Im listopad 2020 hat sich Uma entschieden, den Weg mit mir als Assessor zu beden. Uma kam aber weiterhin als Teilnehmerin zu den zweimal im Jahr stattfindenden Mentoring- & Assessment-Tagen unseres deutsch sprechenden Schweizer AssessorInnen-Teams. Obwohl ich sie nicht mehr als „ihr” Asesor begleitete, hat sie trotzdem aktiv den Kontakt zu mir und den anderen TrainerInnen/Assessoren unseres Teams gehalten. Auch hier hat sie nicht abgelassen ihren Weg mit Beharrlichkeit zu verfolgen. Więc konnten ich und das ganze Team erleben, wie Uma zunehmend leichter und umsichtiger Prozesse in einer Gruppe begleitet, anleitet und halten kann. Dies hat mir und uns das letzte Vertrauen gegeben hat, dass sie GFK auf eine Art und Weise lebt und weitergibt, die im Einklang mit unseren Werten steht. So ist es eine gemeinsame Entscheidung des Teams, Uma die Empfehlung zur Zertifizierung auszusprechen.

od Umy:

[PL] Jestem wdzięczna, że ​​pomimo doświadczenia dotkliwej przemocy w dzieciństwie, pragnęłam wolności, pokoju i godności. To pragnienie doprowadziło mnie do Porozumienie Bez Przemocy. Poznałam Michaela Dillo na kongresie NVC w kwietniu 2018 roku i regularnie spotykaliśmy się aż do listopada 2020 roku. Jestem wdzięczna, że ​​zaangażował się we mnie i wyznaczył granice. Dzięki temu doświadczeniu dowiedziałam się, że inni ludzie rzeczywiście mają inne podejście niż ja.

Dzięki Michaelowi zrozumiałam, że aby wnieść swój wkład, trzeba pytać innych o ich potrzeby (podejrzewam, że był w tym bardzo zaangażowany). I dzięki temu odkryłam, że samoekspresja ma sens tylko wtedy, gdy druga osoba jest gotowa słuchać. To odkrycie wzbogaciło moje życie i jestem wdzięczna Michaelowi za wytrwałość. Po spotkaniu z Michaelem, Marianne Känel-Möckli, była asesorka z Assessment Team Switzerland, została moją empatyczną towarzyszką i superwizorką na dwa i pół roku. Dzięki niej zrozumiałam znaczenie słuchania dla rozwoju, uzdrowienia i duchowości. Zrozumiałam, jak empatyczne słuchanie wiąże się z brakiem osądów i byciem tu i teraz.

 W zeszłym roku ponownie mieliśmy osobiste spotkania z Michaelem. Fakt, że mogliśmy się ponownie spotkać otwarcie, utwierdza mnie w przekonaniu, że podejście Porozumienie Bez Przemocy rzeczywiście prowadzi do budowania więzi. Intrygują mnie słowa Marshalla, że Porozumienie Bez Przemocy odnosi się również do ludzi takich jak Hitler; w przeciwnym razie nie byłoby ono ważne, ponieważ każdy człowiek stara się zaspokoić swoje potrzeby poprzez czyny i słowa. Ta zasada nadal będzie moją naczelną zasadą.

[DE] Ich bin dankbar, dass ich mich trotz masywny Gewalterfahrungen als Kind, nach Freiheit, Frieden und Würde sehnte. Diese Sehnsucht hat mich zur GFK geführt. Michael Dillo posłuchał ich auf einem GFK-Kongress w kwietniu 2018 r. Kennen und wir begegneten uns regelmäßig bis listopad 2020 r. Ich bin dankbar, dass er sich auf mich eingelassen und auch abgegrenzt hat. Ich lernte Dadurch, dass andere Menschen tatsächlich andere Vorgehensweisen haben als meine Strategien.

Durch Michael habe ich verstanden, dass Beitragen voraussetzt, den oder die anderen zu fragen, was sie brauchen. )Ich vermute, dass sein Engagement dafür sehr hoch war.) Und damit entdeckte ich dass, Selbstausdruck nur Sinn macht, wenn der andere mich überhaupt hören will. Diese Erkenntnis hat mein Leben bereichert und ich bin dankbar für Michaels Beharrlichkeit.

Nach der Zeit mit Michael wurde Marianne Känel-Möckli, die ehemalige Assessorin aus dem Assessment-Team Schweiz für 2 ein halb Jahre zu meiner Empathischen Begleiterin und Supervisorin. Mit ihr begriff ich, było Zuhören für Entwicklung, Heilung und Spiritualität bedeuten kann. Wie Empathisches Zuhören im Zusammenhang steht zu Bewertungsfreiheit und gegenwärtiger Präsenz.

Im letzten Jahr gab es wieder persönliche Begegnungen mit Michael. Dass wir in der Lage waren, uns erneut offen zu begegnen, gibt mir Sicherheit, dass die Haltung der Gewaltfreien Kommunikation tatsächlich zu Verbindung führt. Fasziniert bin ich von Marshalls Worten, die Gewaltfreie Kommunikation pozłacany auch für Menschen wie Hitler, sonst stimmt sie nicht. Denn jeder Mensch versucht mit seinen Handlungen und Worten Bedürfnisse von sich zu erfüllen. Das wird weiterhin mein Leitfaden sein.

od oceniającego, EDITH SAUERBIER

Z wielką radością polecam Liane Lauprecht z Duisburga w Niemczech do certyfikacji. Spotkaliśmy się po raz pierwszy w styczniu 2019 roku, kiedy skontaktowała się z nami jako zespół w sprawie rejestracji. Byłam pod wrażeniem jej kreatywności, ponieważ przedstawiła się nam krótkim klipem wideo. Przez ostatnie cztery lata obserwowałam, jak głęboko rozwija się w swojej mocy i samoświadomości. To daje mi wiarę i zaufanie do jej wytrzymałości i umiejętności radzenia sobie w trudnych sytuacjach grupowych. Podoba mi się jej poczucie humoru i sposób, w jaki dodaje lekkości i spokoju poważnym sytuacjom. To daje mi radość i zaspokaja moją potrzebę zabawy.

Miałam okazję obserwować ją co roku w naszym MAD i obserwować jej rozwój oraz wkład w procesy grupowe. Pracowała już jako trenerka i w edukacji i chciała wprowadzić NVC do swojej organizacji, w której pracuje. Odnosiła i nadal odnosi sukcesy w tym obszarze. Liane odczuwa głęboką potrzebę angażowania się we wzmacnianie pozycji kobiet i dziewcząt, co naprawdę z nią dzielę. Koncentruje się na tym w stowarzyszeniu kobiet, które założyła i organizuje. Aspekty międzykulturowe i międzyreligijne są jej bardzo bliskie, a dzięki swojemu doświadczeniu życiowemu wnosi do tego zaangażowania wiele kompetencji i wiedzy.

Podczas oceny przekazałem jej informację zwrotną, że połączenie wrażliwości i odwagi, którego doświadczyłem w jej obecności, utwierdziło mnie w przekonaniu, że mogę odpowiedzieć zdecydowanie TAK na jej certyfikat.

od Liane:

Miałam wspaniałą okazję wziąć udział w moim pierwszym szkoleniu z zakresu Porozumienia Bezpieczeństwa i Mediacji, zorganizowanym przez społeczność mojego miasta, która zaoferowała je bezpłatnie osobom pracującym w instytucjach pomocy społecznej. Byłam oszołomiona moimi wspaniałymi trenerami, Connym Timmem i Kurtem Südmersenem, którzy zaprezentowali mi zupełnie nowy sposób bycia z samym sobą i innymi w miłości i współczuciu – i nie mogłam przestać podążać tą drogą.

Wybrałam się więc na kolejny rok szkolenia z nimi, tym razem tylko w ramach NVC – aby zanurzyć się głębiej. Tym razem naprawdę zagłębiłam się w moje osobiste relacje, w moje najgłębsze konflikty w życiu, ale także w nowy sposób pracy w zespole i bycia w kontakcie ze źródłem mojej życiowej energii. Conny, która była wieloletnią asystentką Roberta Gonzalesa, była niezwykle wspierająca w tym kierunku. W 2018/2019 roku również skorzystałam z usług Roberta Gonzalesa w Oberlethe, zgłębiając współczucie w życiu, traumę, poczucie odczuć oraz transformacyjną moc diad i szczerego dzielenia się z innymi.

Rozpoczęcie procesu certyfikacji było dla mnie naturalną częścią tej podróży. Chociaż nie miało to wiele wspólnego z serdeczną relacją trener-stażysta, do której byłem przyzwyczajony, stanowiło dla mnie wyzwanie, aby sprawdzić się w pracy z doświadczonymi asesorami i innymi trenerami oraz otrzymać wartościowy feedback, co było bardzo pomocne w moim rozwoju osobistym i praktycznym doświadczeniu jako trenera.