Körülbelül négy héttel ezelőtt Ted Rau megkezdte új pozícióját az Erőszakmentes Kommunikáció Központja (C EMK ) ideiglenes ügyvezető igazgatójaként. A pozícióba lépése óta szorosan együttműködik az igazgatósággal és a munkatársakkal, miközben a tanulásra, a kontextusépítésre, valamint a szervezeti kohézió és átláthatóság támogatására összpontosít.

Erőszakmentes Kommunikáció (EMK2026. márciusi számában jelent meg a Le Messager de Saint Antoine. A szám tartalmaz egy tartalmas cikket, amely EMK a párbeszéd, az empátia és a konfliktusok átalakításának gyakorlati folyamataként mutatja be. 

Ez az átgondolt francia nyelvű cikk , hogyan tudják a közösségek nagyobb tisztánlátással, empátiával és kölcsönös tisztelettel kezelni a feszültségeket Erőszakmentes Kommunikáció (EMK) segítségével azt vizsgálja

Előfordult már veled, hogy a „sakál” gondolata az volt, hogy „Ez olyan, mintha egy téglafalnak beszélnél”?

Lehetséges, hogy a partnerednek vagy a barátaidnak is volt hasonló élménye.

A legtöbb konfliktus azért kezdődik, mert értelmezésekről vitatkozunk , nem pedig tényekről .

Lehet, hogy naponta tucatszor mondunk „köszönöm”. Udvarias, és néha jelentőségteljes, de nem mindig éri el a szívet. De hogyan lehetne ezt a mindennapi megbecsülésnyilvánítást átalakítani valami olyasmivé, ami valódi kapcsolatot és bizalmat?