DEL ASESOR, JIM MANSKE

Estoy agradecido de haber contribuido a hacer historia en Japón. Yukari se ha convertido en el primer formador/a en Japón que no habla inglés. Y como yo no hablo japonés, tuvimos muchos acertijos que resolver.

Agradezco el apoyo de los CT Shigeko Suzuki y Ken Anno, quienes guiaron a Yukari (y a mí) durante todo el proceso. También recibimos un valioso apoyo de la candidata Tomomi Karube-Muir y del intérprete Skip Swanson, además de muchos otros formadores, candidatos y miembros de la comunidad en Japón.

Conocí a Yukari hace varios años cuando impartía CNV en Japón. Años después, cuando empezamos a hablar de su candidatura, me inquietó cómo podría funcionar. Sin embargo, sin un asesor que hablara japonés con fluidez, ¿qué más podría haber hecho Yukari? Me preguntaba: ¿cómo puede la CNV ayudarnos a superar la barrera del idioma?

¿La respuesta? La creatividad, la resistencia y la dedicación de Yukari a la CNV, así como el apoyo de la comunidad de la que forma parte en Japón. Me cuesta imaginar la energía y el cariño extra que requiere trabajar con un asesor que no habla japonés. Además, los recursos disponibles para los hablantes de japonés son limitados en comparación con los disponibles para candidatos y profesionales angloparlantes o bilingües. ¿Te imaginas querer certificarte en un programa donde hablas tu lengua materna, pero todos los recursos y sistemas de apoyo están en marciano?

Su trabajo me ayuda, junto con otros seis formadores en Japón, a desarrollar un sistema de evaluación en Japón que se ajuste al Proceso de Preparación para la Certificación y a la cultura japonesa. Les animo a que se unan a mí para dar una cálida bienvenida a Yukari a nuestra Comunidad Global de Formadores.

De Yukari:

pesar de mi atracción por la calidez y la belleza, en mi familia, los padres dominaban a las madres, las madres dominaban a sus hijos, y cuando no les gustaba lo que sucedía, usaban su poder para obligarlos a someterse.

Me regañaron por ser yo misma. Para proteger mi vida de la violencia, dejé a mis padres a los 16 años y decidí vivir sola. Además, al descubrir y seguir aprendiendo sobre CNV, pude elegir comunicarme con mi esposo e hijos de una manera que seguía celebrando la vida misma y fomentando la conexión, en lugar de la comunicación inconexa que recibí de mis padres. Completar el proceso de certificación fue un viaje de integración para mi propia vida. 

[JP] 私がなぜ、NVCを伝えるか、その意図と願い

私は、小さいころから自然の中で過ごす時間が好きでした.花や草を摘み、虫をみつけたり、木の実をみつけては家に持ち帰り、引き出しや箱に集めていました。学校では友達たちと思いやりに満ちた交流を楽しんでいました。温かな心や美しいものに心が惹かれるのとは裏腹に私の家庭では父親が母親を支配し、母親が子どもたちを支配し、気に入らないことが起きると、パワーでひれ伏させるということが日常的にあり、家庭は安心な場所ではなく、親の顔色を気にして自分を抑制しなくてはならず、本来の自分でいたら叱られる、そんな環境でした。私は私の命を暴力から守るために親元を16歳で離れ、独りで生きてゆくことを選び、苦労の末、映像制作の道へ入りました。さらに、NVCに出会い、学び続けることで、自分の親から受け取った、関係を断絶するコミュニケーションではなく、私の夫や子どもたちに対し、命そのものをお祝いし続け、つながりを育むコミュニケーションを選択することができました。認定プロセスを歩むことは、私自身の人生を統合する旅路でした

DEL ASESOR, Gina Lawrie

Manuela es de Rumania y comparte la CNV a través de su trabajo en una escuela. Formó parte de un grupo de padres y maestros que fundó la escuela basándose en los principios de la CNV. Mantiene vínculos internacionales con otras personas que aplican la CNV en escuelas y está traduciendo los materiales de Marianne Göthlin al rumano, además de tener la intención de compartir su propia experiencia más ampliamente. Me encanta escuchar su pasión por esta escuela y su preocupación por todas las personas involucradas. Manuela está comprometida con su continuo camino para entablar amistad con sus chacales. Espero con ansias su contribución a nuestra comunidad de CNV.

De Manuela:

Mi camino con la CNV ha sido un viaje de descubrimiento y redescubrimiento, de inspiración para vivir mi vida con más honestidad, autenticidad e integridad, con lo que intuitivamente sabía en mi interior. Mi capítulo favorito del libro de Marshall es el primero, sobre actuar con el corazón. Suena tan simple, ¿verdad? Resulta que ser simple puede ser complicado. La CNV ha sido una herramienta muy eficaz para actuar con el corazón en el mundo.

DEL ASESOR, Gina Lawrie

La trayectoria de Marco en la CNV comenzó allá por el año 2000, y celebra haber tenido la oportunidad de aprender de Marshall. Se sintió atraído por la certificación a principios de la década de 2000 y regresó recientemente con un nuevo enfoque. Marco cuenta con muchos años de experiencia como voluntario y trabajando internacionalmente por la paz mundial y el cambio social, y ahora está centrado en la comunidad intencional basada en la ecología profunda que fundó con su pareja en Italia. Aprender a cuidarse a sí mismo y buscar apoyo empático ha sido un desarrollo muy importante para que pueda mantener la enorme energía que transmite al mundo. Aunque italiano de nacimiento y residente allí, Marco ha vivido en muchos países, y le pareció lógico realizar su evaluación de certificación en inglés. Está conectado con la comunidad de la CNV tanto en Italia como a nivel internacional. Celebro la energía y la pasión de Marco y espero con interés su contribución como formador/a .

De Marco:

La gratitud por Comunicación Noviolenta es un pilar fundamental de mi experiencia interior al reflexionar sobre mi camino en la CNV. Ha sido una transformación profunda y poderosa, que ha satisfecho mis necesidades de significado, conexión y esperanza, entre otras. Considero que la vida me ha bendecido con la oportunidad de formarme con el propio Marshall y con muchos otros Formadores de CNVC en varias ocasiones entre 2000 y 2005. Como candidata a la certificación en aquel entonces (2002-2005), me entusiasmó de inmediato compartir la CNV en contextos de gran angustia y violencia, por ejemplo, trabajando con niños de la calle en Perú y en muchas otras oportunidades socialmente intensas.

El aspecto de cambio social de encarnar y compartir la CNV ha adquirido un significado aún más profundo en los últimos años, especialmente desde 2018, cuando pude compartir y vivir la CNV dentro de Extinction Rebellion, además de trabajar con grupos pacifistas en Italia, y ahora, desde hace más de dos años, trabajando y viviendo en una comunidad intencional de ecología profunda en los Alpes del noroeste de Italia, que cofundé con mi pareja Isabel, también una entusiasta practicante de la CNV. Tras compartir la CNV como formador/a durante muchos años, recientemente me di cuenta de que necesitaba pertenencia y compañía, y decidí retomar y completar el camino de la certificación.

Me sorprende lo profundamente significativa y enriquecedora que fue esta última etapa de mi viaje. Me senté muchas mañanas temprano para preparar mi portafolio y me conmovió profundamente reconectar con todos los diferentes períodos de mi trayectoria, entre Bélgica y Francia, y Suiza, el Reino Unido y luego Italia, en cuatro idiomas diferentes. En tan solo un par de meses, revisé 23 años con la CNV y celebré mi aprendizaje, mis descubrimientos y lo bien que lo pasé. Sentí tristeza al recordar interacciones con personas que ya no estaban, como Marshall y Vilma Costetti. Aprecié el tiempo para reflexionar, así como todo el aprendizaje adicional inesperado, especialmente con los eventos comunitarios, la retroalimentación ofrecida y recibida, y todas las nuevas personas con las que he entablado una relación cercana.

Me siento agradecida por la experiencia de la evaluación final realizada en comunidad, desarrollando juntos una experiencia de transformación hacia un paradigma de colaboración. Me sentí muy nutrida en mis necesidades de conexión, aprendizaje y crecimiento. Tengo una gran sonrisa en los labios al conectar con la gratitud por todas las personas con las que he compartido mi camino hasta ahora, y estoy ansiosa por seguir viajando juntas.

DEL ASESOR, JOHANNES HENN

, cuando decidió iniciar el proceso de certificación. Desde el principio me sentí muy a gusto en nuestro contacto; percibí en ella una actitud abierta, sincera y un deseo incondicional de crecer y desarrollarse. En nuestras diversas jornadas de mentoría, demostró sus habilidades para facilitar procesos grupales y dirigir ejercicios. Me inspiró ver cómo le afectaban las opiniones y reacciones de sus compañeros, su red de contactos y también de su familia. Me pareció que asimilaba los temas y siempre los entendía como un impulso y un apoyo para trabajar en sus áreas de crecimiento.

Me impresionó una y otra vez con su lenguaje pictórico y, a la vez, muy claro. Me gustó la autenticidad y el compromiso de Kristina, que se reflejaron en su gestión de sus recursos y los nuestros, así como en su participación en el Repaircafé. Y ahora lo encuentro de nuevo y celebro que quiera seguir participando en nuestra comunidad de candidatos después de su certificación, apoyando y guiando a futuros candidatos en su proceso de evaluación en un círculo de evaluación. ¡Me complace darle la bienvenida al círculo internacional de nuestros formadores certificadoss!

[DE] Ich habe Kristina 2019 kennengelernt, as sie sich für den Prozess der Zertifizierung entschieden hat. Von Anfang an habe ich mich in unserem Kontakt sehr wohl gefühlt, ich fand in ihm Augenhöhe, Offenheit und den unbedingten Wunsch zu wachsen und sich zu entwickeln. Auf unseren verschiedenen Mentoringtagen zeigte sie ihre Kompetenzen beim Moderieren von Gruppenprozessen und beim Anleiten von Übungen. Mich inspirierte es, zu sehen, wie sich von Rückmeldungen und Feedbacks aus ihrer Peergroup, ihrer Netzwerkarbeit und auch ihrer Familie berühren ließ. Mir schien es, también ob sie die Themen aufnahm und sie stets als Anstoß und Unterstützung bei der Arbeit an ihren Wachstumsfeldern begriff.

Immer wieder beeindruckte sie mich auch durch ihre bildhafte und dabei sehr klare Sprache. Mir gefiel Kristinas Echtheit und ihr Engagement, das sich in ihrem Umgang mit ihren und unseren Ressourcen und ihrer Mitarbeit im Repaircafe ausdrückte. Und auch jetzt finde ich das wieder und feiere, dass sie sich auch nach ihrer Zertifizierung weiter in unserer Kandidat*innengemeinschaft engagieren möchte und zukünftige Kandidat*innen, die sich auf das Assessment zubewegen, in einem Assessmentkreis unterstützen und begleiten möchte. Ich freue mich, sie im internationalen Kreis unserer zertifizierten Formador/a *innen begrüßen zu können!

De Kristina:

Durante muchos años trabajé como editora porque la comunicación siempre me ha interesado y fascinado. Pero no fue hasta que surgió la idea de Comunicación Noviolenta que comprendí lo que significa hablar con el corazón y escuchar de verdad. Estoy muy agradecida por todos los cambios que la CNV ha experimentado en mi vida: una nueva apertura y vulnerabilidad, a la vez que siento una mayor fuerza interior. Fue la CNV la que me hizo comprender el poder natural y la espiritualidad que todos poseemos al estar profundamente conectados. Ahora, como formador/a , me encanta apoyar a otros en su camino para que encuentren más de estas cualidades en sus vidas. Y hay tantos momentos mágicos... Enfrentando un mundo en serios problemas, me da esperanza formar parte de la comunidad CNVC. Quiero ayudar a regar esta flor, dejarla crecer.

DEL ASESOR, RODGER SORROW

Celebro que Leina Ball asuma el rol de Formador/a Certificada del Centro de Comunicación Noviolenta . Ha sido un honor para mí acompañarla en este camino. Nos conocimos y comenzamos a colaborar en 2017. Vi a una persona que fomentaba la comunidad cuando se unió y organizó la 11.ª Conferencia Anual de CNV, y como líder de la comunidad de CNV del Sur de California, del Pod de Certificación del Sur de California y presentadora frecuente del Día Uno de la CNV. Le apasiona compartir la CNV con familias y escuelas, y aporta una calidez y una presencia genuinas, basadas en la autoconexión y una fuerte empatía.

De Leina:

Obtuve mi Maestría en Docencia a través de un programa integral para niños en 1998, y luego pasé doce años explorando el sistema educativo tradicional. En 2007, como educadora agotada con un adolescente en riesgo en casa, me convertí en consultora del Proyecto Nacional de Escritura (NWP). Gracias a mi trabajo con el NWP, me di cuenta de que todos somos escritores y que escribir es una herramienta poderosa para pensar, aprender, sanar, recordar, liberar, transformar creencias limitantes y mucho más

En 2010, me contrataron en una escuela concertada basada en CNV. Esto inició mi introducción a las habilidades y la conciencia de la CNV, y al paradigma de la colaboración de poder compartido. En 2011, comencé a asistir a las conferencias anuales de CNV organizadas por Rodger Sorrow. Con mi práctica de escritura, mis habilidades de comunicación compasiva y mi conciencia, oleadas de alivio se extendieron a mi vida laboral y familiar. Empecé a desenmarañar las historias que me contaba a mí mismo y toda la miseria que me causaban. Al darme cuenta de la programación que estaba ejecutando, me sentí muy apoyado en mi comunidad de comunicadores hábiles. Encontré la liberación, superando las trampas del pensamiento dualista entre lo correcto y lo incorrecto, el bien y el mal.

Como educadora, sabía que quería compartir las habilidades y la conciencia de la CNV con jóvenes, sus padres y mis colegas educadores. Mi comunidad de CNV, en constante expansión, me brinda un espacio para practicar la sinceridad, expresarme con autenticidad y fomentar la empatía. ¡Un paraíso! Cuando encuentras algo que hace la vida más maravillosa, quieres compartirlo con los demás, lo que inspiró mi camino para convertirme en formador/a certificada.

Seré coanfitriona de un campamento familiar de cardiología en el sur de California a partir del verano de 2024. Me entusiasma unirme a una comunidad de formadores que comparten la visión de un mundo donde todas las necesidades se atiendan con cuidado, donde podamos tener una comunicación más auténtica, conscientes de las diferencias de poder, con mayor facilidad, equidad y conexión. Espero con interés nuestra colaboración y mi continuo aprendizaje.

DEL ASESOR, MICHAEL DILLO

[EN] Natalie conoció la Comunicación Noviolenta (CNV) en 2009 y decidió seguir el camino de la certificación en 2015. En octubre de 2015, se puso en contacto conmigo y participó por primera vez en las Jornadas de Mentoría y Evaluación (M&A Days) organizadas por el Equipo de Evaluadores Suizos de Habla Alemana (Equipo CHD).

La motivación de Natalie para certificarse fue que a menudo se sentía marginada de las comunidades en su vida. La CNV la conmovió profundamente, y completar el proceso de certificación significó comprometerse con un grupo de personas que recorrerían este camino juntas. Fue como una prueba para ver cuán incondicionalmente podía alinearse con este movimiento. Sabía que este camino la haría enfrentar su propia vulnerabilidad, pero lo vio como una oportunidad para sentirse viva y crecer personalmente.

La intención de Natalie era llevar los principios de la CNV a contextos familiares. Planeaba ofrecer cursos introductorios en instituciones sociales y escuelas Steiner, donde ya contaba con una red de contactos. Además, quería brindar apoyo individualizado a las personas que cuidan a pacientes con discapacidad intelectual o demencia.

Durante los primeros años de su candidatura, nos encontramos varias veces en diferentes situaciones, como seminarios, jornadas de fusiones y adquisiciones y conversaciones individuales. A veces era difícil encontrar puntos en común. Natalie solía experimentar una sensación de desigualdad dentro del grupo. Trabajamos juntas para diseñar el proceso de certificación de una manera que se centrara en el "poder con" y la colaboración, en lugar del "poder sobre" o el "poder bajo". A lo largo de este proceso, ambas experimentamos momentos de confusión y, ocasionalmente, incomodidad. 

En 2020, Natalie decidió contribuir a "Fokus Empathie" y permaneció activa allí durante dos años. El instituto está dirigido por Benedikt Loser y Patricia Walker (ambos miembros de nuestro equipo de CHd). Se convirtió en co- formador/a en seminarios de CNV-Practitioners y participó activamente en jornadas de práctica y comunitarias. Durante este tiempo, evolucionó como formador/a , pasando de usar muchas palabras a un estilo más tranquilo y presente. Se volvió experta en formular declaraciones precisas y concisas y demostró comprensión empática, especialmente en grupos pequeños y sesiones de apoyo individual.

Natalie continuó asistiendo a los Días de Fusiones y Adquisiciones dos veces al año. Observamos que se volvía cada vez más serena y empática al guiar y facilitar los procesos grupales. Esto nos dio la confianza de que vive y comparte la CNV de una manera que se alinea con nuestros valores. Por lo tanto, como equipo, hemos decidido recomendar a Natalie para la certificación.

[DE]  Natalie hat GFK im Jahr 2009 kennengelernt und sich im Jahr 2015 entschieden, sich auf den Zertifzierungsweg zu begeben. Sie hat im Oktober 2015 Kontakt mit mir aufgenommen und daraufhin auch zum ersten Mal an den Mentoring- und Assessmentagen (M&A-Tage) des Deutsch sprechenden Schweizer AssessorInnen Teams (CHd Team) teilgenommen. 

Ihre Begründung für die Zertifizierung war damals, dass sie sich in ihrem Leben oft am Rande von Gemeinschaften erlebt habe. Die GFK habe ihr Herz tief berührt. Sich auf den Zertifizierungsprozess zu begeben, bedeutete für sie, sich verbindlich auf eine Gruppe von Menschen einzulassen, mit denen sie gemeinsam diesen Weg gehen würde. Der Weg bedeutete also eine Prüfung, inwieweit sie sich mit ganzem Herzen dieser Bewegung anschliessen kann. Sie war sich bewusst, dass sie sich damit ihrer eigenen Verwundbarkeit stellen würde, und sah dies als Chance sich lebendig zu fühlen und Wachstum zu erleben. 

Natalie's Absicht war das GFK-Gedankengut in ihr bekannte Zusammenhänge hineinzutragen. Sie hatte von Anfang an die Absicht, Einführungskurse in sozialen Institutionen und in Steinerschulen anzubieten, wo sie bereits ein Verbindungsnetz aufgebaut hatte. Gleichzeitig war ihr Anliegen, einzelne Menschen, die in die Betreuung geistig Behinderter oder dementer Menschen involviert sind, individuell zu begleiten.

In den ersten Jahren ihres Weges als Kandidatin begegneten wir uns mehrmals in verschiedenen Situationen (Seminare, M&A-Tage, Einzelgespräche), wo es manchmal schwierig war, einen gemeinsamen Boden zu finden. Natalies Thema war oft das Gefühl, sich in der Gruppe nicht gleichwertig zu fühlen. Wir arbeiteten daran, den Zertifizierungsweg so zu gestalten, dass es nicht um "Macht über" oder "Macht unter" geht, sondern um das gemeinsame Teilen von Macht ("Mach mit"). Dabei erlebten wir beide auch irritierende und zuweilen schmerzhafte Momente.

Natalie participó en 2020, en "Fokus Empathie" mitzuarbeiten und war dort dos Jahre lang aktiv. El Instituto cuenta con Benedikt Loser y Patricia Walker (además de Mitglieder unseres CHd-Teams). Sie fungierte como Co- Formador/a in in GFK-Practitioner-Seminaren und nahm engagiert an Übungs- und Community-Tagen teil. Während dieser Zeit entwickelte sie sich als Formador/a in weiter, indem sie von anfänglich vielen Worten auf der Gedankenebene zu mehr Ruhe und stiller Präsenz fand. Sie konnte treffende und kurze Aussagen machen und zeigte empathisches Einfühlungsvermögen, besonders in Kleingruppen und Einzelbegleitungen.

Natalie kam weiterhin regelmässig als Teilnehmerin zu den dosweimal im Jahr stattfindenden M&A-Tagen. Así que konnten wir erleben, wie Natalie zunehmend ruhiger und einfühlsamer Prozesse in einer Gruppe begleitet, anleitet und hält. Dies hat uns das Vertrauen gegeben hat, dass sie GFK in den von ihr angestrebten Kreisen auf eine Art lebt und weitergibt, die im Einklang mit unseren Werten steht. So ist es eine gemeinsame Entscheidung des Teams, Natalie die Empfehlung zur Zertifizierung auszusprechen.

De Natalie:

[EN] Recuerdo perfectamente el momento en que oí hablar por primera vez de Comunicación Noviolenta. Era agricultora y madre de cinco hijos, y me estaba formación para ser maestra Waldorf. En aquel entonces, tenía un fuerte deseo de superarme y mejorar mis habilidades para apoyar el desarrollo individual de los jóvenes. Pero pasaron años de intensos retos hasta que GFK me cautivó de nuevo en 2008 y desde entonces no me ha soltado. En aquel momento, la frase "¿Quieres tener razón o quieres ser feliz? No puedes ser ambas cosas" me impactó profundamente. Empecé a detenerme y reflexionar sobre lo que era importante para mí en cuanto a calidad de vida. 

Pronto descubrí el profundo cambio que podía aportar a mi vida al abandonar el deseo de tener la razón, responsabilizarme de mis sentimientos y necesidades, y dejar de esperar que los demás fueran como yo quería. Sin embargo, me llevó años superar patrones profundamente arraigados y abrazar verdaderamente esta nueva versión de mí misma. Las dudas sobre mí misma seguían aflorando, impidiéndome encontrar mi fuerza interior y cultivar una actitud compasiva hacia mí misma y hacia los demás.

Cuando pienso en todos mis compañeros y formadores en este camino, especialmente en Marshall Rosenberg (a quien tuve el placer de conocer brevemente), siento una profunda gratitud y amor por el enriquecimiento que han aportado a mi vida. Quisiera mencionar especialmente a Simone Anliker, Patricia y Benedikt de Fokus Empathie, y a mi asesor Michael Dillo. Estas personalidades del coaching me han brindado una experiencia de aprendizaje desafiante e intensa, por la que estoy sumamente agradecido.

La CNV ha permeado mi vida y la ha afectado en todos sus aspectos. En mi rol como terapeuta social, madre y pareja, he observado cómo las ideas preconcebidas sobre lo que es bueno para los demás, lo que se espera, lo que se hace por puro deber o porque es "normal", ponen en peligro el bienestar de las personas o de toda la comunidad. Las supuestas acciones de ayuda pueden convertirse rápidamente en abusivas, las acciones bienintencionadas pueden llevar a experiencias traumáticas y las críticas pueden ser un callejón sin salida. Recuperar la fuerza vital presente en cada ser humano (la energía divina), que anhela manifestarse y desplegarse en un espacio seguro, requiere atención plena y nuevas estructuras. 

Para mí, se ha vuelto crucial cuestionar las viejas ideas que a menudo se han arraigado en las estructuras de las comunidades y practicar encuentros abiertos y sin prejuicios. Esto significa cultivar la observación, incluyendo mi propio pensamiento, y practicarla con los demás. En esta "conciencia" consciente, experimento la esencia de la vida que me nutre a mí y a los demás con amor.

Como acompañante y coach, quiero verme como una partera que acompaña los procesos de parto sin disimularlo, que abre espacios para recursos y apoya las fases dolorosas con amor y empatía. Quiero ser alguien que, en cada situación, se pregunta qué recursos puedo aportar y que mantiene la apertura y la curiosidad por lo que quiere surgir de nuevo. 

[DE]   Ich erinnere mich genau an den Moment, als ich zum ersten Mal von der Gewaltfreien Kommunikation hörte. Ich war Bäuerin und Mutter von fünf Kindern und befand mich in der Ausbildung zur Waldorflehrerin. In dieser Zeit hatte ich den starken Wunsch, mich weiterzuentwickeln und meine Fähigkeiten zu verbessern, junge Menschen zu unterstützen, sich frei zu entfalten. Doch Jahre voller intensivo Herausforderungen vergingen, bis mich GFK 2008 erneut packte und seither nie mehr losliess. Damals beeindruckte mich das Zitat "¿Willst du Recht haben oder glücklich sein? Beides zusammen geht nicht". Yo comencé innezuhalten und zu überdenken, fue para mí la calidad de vida que es. 

Bald entdeckte ich, welch tiefgreifende Veränderung ich in mein Leben Bringen konnte, indem ich den Wunsch falled liess, recht zu haben, die Verantwortung für meine Gefühle und Bedürfnisse übernahm und die Erwartungen an andere, zu sein, wie ich sie haben wollte, losliess. Es dauerte jedoch Jahre, bis ich tief verankerte Muster überwunden und diese neue Version meiner selbst wirklich angenommen hatte. Immer wieder tauchten Selbstzweifel auf, die mich daran hinderten, miine Innere Stärke zu finden und eine mitfühlende Haltung mir selbst und anderen gegenüber zu kultivieren.

Wenn ich an alle meine Wegbegleiter und Formador/a auf dieser Reise denke, insbesondere an Marshall Rosenberg (den ich kurz kennenlernen durfte), füllt sich mein Herz mit Dankbarkeit und Liebe für die Bereicherung, die sie in mein Leben gebracht haben. Besonders erwähnen möchte ich Simone Anliker, Patricia y Benedikt von Fokus Empathie, y mi asesor Michael Dillo. Este Formador/a persönlichkeiten schenkten mir Inspiration, Lernmöglichkeiten und Herausforderung, für die ich extrem dankbar bin.

NVC hat mein Leben durchdrungen und alle Aspekte davon berührt. In meiner Rolle als Sozialtherapeutin, Mutter und Partnerin habe ich beobachtet, wie vorgefasste Meinungen darüber, was für andere gut ist, was erwartet wird, was aus blosser Pflicht oder weil es «normal» ist, getan wird, das Wohlergehen von Einzelnen oder von der ganzen Gemeinschaft gefährdet. Sogenannte Hilfsaktionen können schnell übergriffig werden, gut gemeinte Aktionen können zu traumatischen Erfahrungen führen, und Kritik kann in einer Sackgasse enden. Die Rückbesinnung auf die in jedem Menschen vorhandene Lebenskraft (die göttliche Energie), die sich danach sehnt, sich in einem sicheren Raum zu manifestieren und zu entfalten, verlangt nach Achtsamkeit und neuen Strukturen. 

Für mich ist es entscheidend geworden, altes Denken, das sich in den Strukturen von Gemeinschaften eingraviert hat, zu hinderfragen und offene Begegnungen zu praktizieren. Das bedeutet, die Beobachtung in mir zu kultivieren, auch die meines eigenen Denkens, und dies mit anderen zu üben. In diesem achtsamen "Gewahrsein" erfahre ich die Essenz des Lebens, die mich und andere mit Liebe nährt.

Als Wegbegleiterin, Coach und Workshop-Organisatorin möchte ich mich als Hebamme verstehen, die Geburtsprozesse begleitet, ohne sie zu vorzugeben, die Raum für Ressourcen öffnet und schmerzhafte Phasen liebevoll und empathisch unterstützt. Ich möchte jemand sein, der in jeder Situation fragt, welchen Ressourcenanteil ich zur Verfügung stellen kann und der sich Offenheit und Neugierde für das bewahrt, was neu entstehen will.

DE LA EVALUADORA, VINCIANE MARLIÈRE Y LAURENCE BRUSCHWEILER

Nos complace recomendar a Catherine PIEL para la certificación. Nos gusta su capacidad para expresarse con autenticidad, sin imponer sus valores. Con experiencia en el sector sanitario y luego en el educativo, ahora se dedica principalmente a estos campos. También participa activamente en la creación de redes locales vinculadas a la CNV.

De Catherine:

del asesor, STEPHANIE BACHMANN MATTEI

Nos resulta difícil (a Susan y a Stephanie) expresar con palabras la alegría que sentimos al presentar a nuestra colega Beth Morgan como Formador/a. El camino de Beth con la Comunicación No Violenta (CNV) comenzó hace casi dos décadas con un taller dirigido por Faye Landey (2007). Beth ha sido una participante activa, primero (2013) y luego asistente durante varios años, del Programa de Liderazgo entre Padres (PPLP), contribuyendo a padres de todo el mundo al compartir con honestidad sus alegrías y desafíos para integrar la conciencia de la colaboración en la vida diaria con sus dos hijas adultas.

De las muchas fortalezas que veo en Beth, hay dos que quiero celebrar: 1) Su capacidad para compartir la CNV a través de historias personales. Cada vez que Beth comparte un episodio de su vida, me siento completamente involucrada y curiosa, escuchando atentamente sus palabras; 2) La capacidad que he presenciado constantemente para hacer peticiones claras y factibles. Con discapacidad visual, Beth ha aprendido hábilmente cuándo y cómo decir NO para mantenerse en su propio poder, y cuándo y cómo pedir apoyo honestamente cuando lo necesita. Les invitamos a unirse a nosotros para darle la bienvenida a Beth a nuestra comunidad de formadores. ~ Stephanie Bachmann Mattei y Susan Jennings 

De Beth:

Soy una persona con capacidades diferentes y tengo muy poca visión. ¡Pero he aprendido muchísimo sobre la paciencia! También dependo de la creatividad, la resiliencia y la autenticidad para salir adelante. Y, sobre todo, de una buena dosis de confianza en la bondad innata del corazón humano. Descubrí la Comunicación No Violenta (CNV) en 2008 y comencé oficialmente el proceso de certificación en 2019. Fui asistente en el Programa de Liderazgo entre Padres durante 7 años. Mi corazón rebosa de alegría y gratitud hacia las siguientes personas por su cuidado y apoyo: Stephanie Bachmann Mattei (Evaluadora), Susan Jennings (Evaluadora en Formación) y Tricia Martin (compañera de certificación y compañera de juegos).

Celebro con alegría formar parte de la red mundial de formadores y practicantes de la CNV, compartiendo una visión de interconexión e igualitarismo con empatía y autenticidad. Integrar estas ideas en mis interacciones y presentaciones refuerza mi visión de singularidad y diversidad, encontrando puntos en común en nuestra humanidad compartida y trabajando juntos por el bienestar de toda la vida, incluido nuestro planeta.

Espero defender y colaborar con personas y organizaciones para promover la comprensión de las diferencias de poder; el impacto del acceso o la falta de acceso a los recursos; y el valor de la comunidad para cocrear y compartir la amplia gama de experiencias humanas. A partir de esta comprensión, puede surgir un cambio que promueva el enriquecimiento y el bienestar de todos. Me atrae contribuir a las siguientes comunidades:

• Niños y sistemas familiares, centrándose en las diferencias de poder, la resolución creativa y lúdica de problemas y la valoración de todas las voces.
• Las residencias de ancianos, las residencias para personas mayores y situaciones similares se centran en la dignidad, la autonomía y la calidad de vida.
• Personas con capacidades diferentes, neurodivergentes y/o con desafíos físicos, apoyando su empoderamiento para navegar e influir en el cambio que facilite su inclusión.

Sea lo que sea que me depare el futuro en mi camino, lo afrontaré con conciencia de la Comunicación No Violenta (CNV), anclándome en la conexión conmigo misma, eligiendo la escucha empática y/o la expresión auténtica para crear un puente de conexión a través de aguas frecuentemente turbulentas. | “Si guardo una rama verde en mi corazón, vendrá el pájaro que canta.” - Antiguo Proverbio Chino

del asesor, MICHAEL DILLO

Uma y yo nos conocimos en abril de 2018 en el Congreso del 10.º Aniversario de DA-CH eV en Mannheim, Alemania. Ambos participábamos en el evento. En aquel entonces, Uma se encontraba en la fase final de su inscripción como formador/a en la Fachverband eV (Alemania). Recuerdo nuestro primer encuentro a orillas del Rin porque Uma ya hablaba abiertamente de los retos que afrontaba en sus relaciones personales y con otros formadores, aunque apenas habíamos comenzado nuestro camino juntos (algo que desconocíamos entonces...). Desde nuestras primeras conversaciones, me quedó claro que nuestro camino juntos sería inusual y probablemente desafiante para ambos. formador de CNV

La principal intención de Uma con la Comunicación No Violenta (CNV) es llegar a las personas de su círculo social más cercano. Aboga por el cambio social, apoyando específicamente a quienes tienen recursos limitados, y busca constantemente formas nuevas y creativas de implementar sus proyectos con recursos económicos mínimos. A lo largo de los años, he estado presente en varias ocasiones en las que Uma compartió la CNV con otras personas. La he visto acompañar a las personas con gran calidez y empatía, así como momentos en los que intentó abarcar más de lo que la situación permitía, lo que provocó una desconexión con los participantes.

Uma y yo exploramos a fondo los malentendidos que podían surgir a través del correo electrónico, especialmente los mensajes de WhatsApp y las notas de voz. Al mismo tiempo, recuerdo numerosas e intensas conversaciones por Skype/Zoom en las que experimentamos una conexión profundamente conmovedora y enriquecedora. A pesar de algunos momentos de irritación y frustración en nuestro camino juntos, nunca perdimos el respeto mutuo y siempre confiamos en que la Comunicación No Violenta nos guiaría hacia la comprensión y la conexión. Admiro profundamente la persistencia y la seriedad de Uma al abordar sus propios temas vitales y su firme compromiso con el autoconocimiento.

En noviembre de 2020, Uma decidió terminar nuestro camino juntas, conmigo como su asesora. Sin embargo, continuó participando en las jornadas semestrales de mentoría y evaluación organizadas por nuestro equipo de asesores suizos de habla alemana. Aunque ya no era su asesora, se mantuvo en contacto activo conmigo y con los demás formadores /asesores de nuestro equipo. Nunca dejó de seguir su camino con determinación. Como resultado, todo el equipo y yo fuimos testigos de cómo Uma se volvía más hábil y sensible al guiar, instruir y dirigir procesos grupales. Esto nos dio la certeza definitiva de que vive y comparte la CNV de una manera que se alinea con nuestros valores. En consecuencia, el equipo decidió por unanimidad recomendar a Uma para la certificación.

[DE] Uma und ich sind uns erstmals im April 2018 beim 10 Jahre DA-CH eV - Congreso en Mannheim (Deutschland) als Teilnehmende begegnet. Uma war damals gerade in der Endphase ihrer Registrierung als Formador/ain beim Fachverband eV (Deutschland). Diese erste Begegnung am Ufer des Rheins ist mir in Erinnerung geblieben, weil Uma schon zu Beginn unseres gemeinsamen Weges (was wir damals noch nicht wussten …) sehr offen von ihren „Baustellen“ erzählt hat, die es sowohl in ihren persönlichen Beziehungen als auch zu anderen GFK-Formador/aInnen gab. Aus unseren ersten Gesprächen war für mich ersichtlich, dass ein gemeinsamer Weg ungewöhnlich, vermutlich auch - für uns beide - herausfordernd sein würde.

Uma hat die Absicht, mit GFK vor allem Menschen in ihrem näheren Lebensumfeld zu erreichen. Sie unterstützt dabei den sozialen Wandel, indem sie sie sich speziell für Menschen mit geringen materiellen Ressourcen einsetzt und für sich selbst nach immer neuen, kreativen Wegen sucht, ihre Projekte mit geringen finanziellen Mitteln umzusetzen.

Über die Jahre bin ich bei verschiedenen Anlässen zugegen gewesen, bei denen Uma GFK mit other Menschen geteilt hat. Ich habe Uma in Situationen erlebt, in denen sie einzelne Personen mit grosser Warm und Empathie begleiten konnte. Und ich habe auch Situationen erlebt, in denen sie mehr erreichen wollte, als in der Situation gerade möglich war und dann die Verbindung zu den Teilnehmenden unterbrochen war.

Uma y ich hanen ergiebig getestet, welche Missverständnisse sich durch Mails, vor allem aber durch WhatsApp Messages und Sprachnachrichten auslösen lassen. Gleichzeitig erinnere ich mich an eine Vielzahl von intensivos Skype-/Zoom-Gesprächen, in denen wirt eine sehr berührende, beidseitig als nährend empfundene Tiefe erlebt haben.

Trotz einer Reihe von Irritationen und Frustrationen entlang des gemeinsamen Weges haben wir den gegenseitigen Respekt nicht verloren und fest darauf vertraut, dass wir mittels GFK einen Weg zu Verbindung und Verstehen finden. Ich empfinde in mir eine grosse Achtung dafür, dass Uma mit Beharrlichkeit und Ernsthaftigkeit ihre eigenen Lebensthema bearbeitet und nicht lockerlässt, sich selbst zu ergründen.

En noviembre de 2020, hat sich Uma entschieden, den Weg mit mir als Assessor zu beenden. Uma kam aber weiterhin als Teilnehmerin zu den zweimal im Jahr stattfindenden Mentoring- & Assessment-Tagen unseres deutsch sprechenden Schweizer AssessorInnen-Teams. Obwohl ich sie nicht mehr als „ihr“ Assessor begleitete, hat sie trotzdem aktiv den Kontakt zu mir und den den other Formador/a Innen/Assessoren unseres Teams gehalten. Auch hier hat sie nicht abgelassen ihren Weg mit Beharrlichkeit zu verfolgen. Así que konnten ich und das ganze Team erleben, wie Uma zunehmend leichter und umsichtiger Prozesse in einer Gruppe begleitet, anleitet und halten kann. Dies hat mir uns das letzte Vertrauen gegeben hat, dass sie GFK auf eine Art und Weise lebt und weitergibt, die im Einklang mit unseren Werten steht. So ist es eine gemeinsame Entscheidung des Teams, Uma die Empfehlung zur Zertifizierung auszusprechen.

De Uma:

[EN] Agradezco que, a pesar de haber sufrido violencia severa en mi infancia, anhelara libertad, paz y dignidad. Este anhelo me llevó a Comunicación Noviolenta. Conocí a Michael Dillo en un congreso de la CNV en abril de 2018 y nos vimos con regularidad hasta noviembre de 2020. Le agradezco que se involucrara conmigo y estableciera límites. Gracias a esta experiencia, aprendí que otras personas tienen enfoques diferentes a mis estrategias.

Gracias a Michael, comprendí que contribuir implica preguntar a los demás qué necesitan (sospecho que él estaba muy comprometido con esto). Y al hacerlo, descubrí que la autoexpresión solo tiene sentido si la otra persona está dispuesta a escuchar. Esta comprensión enriqueció mi vida y estoy agradecida por la perseverancia de Michael. Después de mi tiempo con Michael, Marianne Känel-Möckli, la ex evaluadora del Equipo de Evaluación de Suiza, se convirtió en mi compañera empática y supervisora ​​durante dos años y medio. Con ella, comprendí la importancia de la escucha para el desarrollo, la sanación y la espiritualidad. Entendí cómo la escucha empática se relaciona con la ausencia de juicio y la presencia en el momento.

 El año pasado volví a encontrarme personalmente con Michael. El hecho de que pudiéramos reunirnos abiertamente de nuevo me reafirma que la actitud de Comunicación Noviolenta en efecto, propicia la conexión. Me intrigan las palabras de Marshall, quien afirma que Comunicación Noviolenta también se aplica a personas como Hitler; de lo contrario, carecería de validez, ya que cada persona intenta satisfacer sus necesidades mediante sus acciones y palabras. Este seguirá siendo mi principio rector.

[DE] Ich bin dankbar, dass ich mich trotz masivor Gewalterfahrungen als Kind, nach Freiheit, Frieden und Würde sehnte. Esta sehnsucht hat mich zur GFK geführt. Michael Dillo lernte ich auf einem GFK-Kongress en abril de 2018 kennen und wir begegneten uns regelmäßig hasta noviembre de 2020. Ich bin dankbar, dass er sich auf mich eingelassen und auch abgegrenzt hat. Ich lernte dadurch, dass andere Menschen tatsächlich andere Vorgehensweisen haben als miine Strategien.

Durch Michael habe ich verstanden, dass Beitragen voraussetzt, den oder die anderen zu fragen, was sie brauchen. )Ich vermute, dass sein Engagement dafür sehr hoch war.) Und damit entdeckte ich dass, Selbstausdruck nur Sinn macht, wenn der andere mich überhaupt hören will. Estos Erkenntnis hat mein Leben bereichert und ich bin dankbar für Michaels Beharrlichkeit.

Nach der Zeit mit Michael wurde Marianne Känel-Möckli, die ehemalige Assessorin aus dem Assessment-Team Schweiz für 2 ein mitad Jahre zu meiner Empathischen Begleiterin und Supervisorin. Mit ihr begriff ich, was Zuhören für Entwicklung, Heilung und Spiritualität bedeuten kann. Wie Empathisches Zuhören im Zusammenhang steht zu Bewertungsfreiheit und gegenwärtiger Präsenz.

Im letzten Jahr gab es wieder persönliche Begegnungen mit Michael. Dass wir in der Lage waren, uns erneut offen zu begegnen, gibt mir Sicherheit, dass die Haltung der Gewaltfreien Kommunikation tatsächlich zu Verbindung führt. Fasziniert bin ich von Marshalls Worten, die Gewaltfreie Kommunikation gilt auch für Menschen wie Hitler, sonst stimmt sie nicht. Denn jeder Mensch versucht mit seinen Handlungen und Worten Bedürfnisse von sich zu erfüllen. Das wird weiterhin mein Leitfaden sein.

del asesor, EDITH SAUERBIER

Con gran alegría, recomiendo a Liane Lauprecht, de Duisburg, Alemania, para la certificación. Nos conocimos en enero de 2019 cuando nos contactó como equipo para la inscripción. Me impresionó su creatividad, ya que se presentó con un breve video. Durante los últimos cuatro años, he podido verla crecer profundamente en su propio poder y autoconciencia. Esto me da fe y confianza en su resistencia y en su capacidad para afrontar situaciones grupales difíciles. Disfruto de su humor y su forma de aportar tranquilidad y ligereza a situaciones serias. Eso me llena de alegría y satisface mi necesidad de diversión.

Pude verla anualmente en nuestro MAD y observar su desarrollo y contribución a los procesos grupales. Ya trabajaba como formador/a y en educación, y quería incorporar la CNV a la organización donde trabaja. Lo logró y lo sigue logrando. Liane tiene una profunda necesidad de contribuir al empoderamiento de mujeres y niñas, algo que realmente comparto con ella. Se centra en ello en una asociación de mujeres que fundó y que estaba organizando. Los aspectos interculturales e interreligiosos son muy importantes para ella y, a través de su experiencia vital, aporta gran competencia y conocimiento a esa labor.

Durante su evaluación le di la respuesta de que la mezcla de vulnerabilidad y coraje que experimenté con ella me dio seguridad para mi claro SÍ a su certificación.

De Liane:

Tuve la maravillosa oportunidad de participar en mi primera Formación CNV y Mediación, convocada por la comunidad de mi ciudad, que la ofrecía gratuitamente para personas que trabajan en instituciones sociales. Me impresionaron mis maravillosos formadores , Conny Timm y Kurt Südmersen, quienes me enseñaron una forma completamente nueva de vivir conmigo misma y con los demás, con amor y compasión, y no pude dejar de asistir.

Así que me formación un año más con ellos, esta vez solo en CNV, para profundizar. En esta ocasión, me adentré en mis relaciones personales, en mis conflictos vitales, pero también en una nueva forma de trabajar en equipo y conectar con mi fuente de energía vital. Conny, quien fue asistente de Robert Gonzales durante mucho tiempo, me brindó un gran apoyo en este sentido. Así que también me formé con Robert Gonzales, en 2018/2019 en Oberlethe, explorando la compasión viva, el trauma, la sensación sentida y el poder transformador de las díadas, compartiendo honestamente con los demás.

Para mí, iniciar el proceso de certificación fue una parte natural de ese camino. Aunque no tenía nada que ver con la relación afectuosa entre formador/a aprendiz a la que estaba acostumbrado, me retó a ponerme a prueba con evaluadores experimentados y otros formadores , y a recibir retroalimentación de calidad, lo cual fue muy útil para mi crecimiento personal y para mi experiencia práctica como formador/a .