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Portrait de Sandrine Leroux

Sandrine Leroux

France
Parle français
Formateur-rice Certifié-e-rice depuis 2021

Durant les 20 premières années de ma vie professionnelle, j'ai travaillé comme commerciale puis comme manager dans une entreprise. En 2009, j'ai décidé de donner une nouvelle orientation à mes activités en m'investissant dans le domaine des relations intrapersonnelles et interpersonnelles. J'essayais de comprendre les causes d'inconfort dans certaines relations professionnelles, notamment les blocages qui empêchaient les gens d'avoir de bonnes relations sous forme d'ouverture, d'honnêteté et de bienveillance.

La découverte de la CNV associée à la formation des coachs et celle de la médiation CNV au cours des huit années suivantes ont transformé ma posture de manager, mes relations avec mes collègues et mes relations personnelles. J'ai réalisé que j'avais le choix de communiquer différemment. Que je puisse continuer comme avant ou devenir un explorateur curieux et émerveillé de ce qui se passe en moi et chez l'autre… Et m'ouvrir pour l'exprimer et l'écouter… Cela m'a pris des années, et à toutes les personnes avec qui j'étais en relation j'ai vu le changement avec peur au début, puis avec joie et gratitude pour ce que cela m'a permis de leur offrir, de les faire vivre, de nous faire vivre...

Depuis 2009, j'enchaîne les stages, les assistanats, les co-animations, les rencontres et les essais, et la CNV n'est jamais loin. Je crois même que par force elle coule dans mes veines et me façonne sur la base de vertus qui me tiennent à cœur et que grâce au processus je peux vivre (intégrité, fidélité à mes valeurs, humilité, courage, liberté d'être, gentillesse). Je commence enfin (2021) à penser, disons, faire les choses pour moi au service de ce qui m'anime et non contre les autres (en mode rébellion ou soumission pour être aimé) !!! Quel voyage !

Aujourd'hui j'aspire à transmettre la CNV à travers mon expérience en entreprise avec des managers, dans des associations auprès d'un public de personnes handicapées, sans emploi et sans diplôme, dans le système éducatif avec des animateurs, des éducateurs et j'ai le projet de poursuivre cela en milieu carcéral dès 2022...

J'ai pu forger ma posture d'animatrice (que je préfère au terme de formateur-rice ) avec des initiations volontaires auprès de publics variés, des groupes de pratiques que j'anime depuis 4/5 ans, des assistanats, des co-activités et des événements d'entreprise. . J'approfondis, j'apprends à chaque interaction et j'aime rencontrer des gens car j'aime les gens et je m'épanouis à leur contact en accueillant leurs expériences, leurs différences, leurs limites dans l'instant... J'aime co-créer avec les gens de le réseau car c'est encore un moyen d'explorer, d'ouvrir de nouvelles brèches, de m'enrichir et de confronter mes compréhensions pour sortir de mes zones aveugles et de mes croyances dépassées.

La CNV représente pour moi un chemin de quête intérieure qui favorise la relation à l'autre dans le respect de soi et de l'autre. C'est un acte holistique qui prend en compte toutes les dimensions de l'humain. C'est pourquoi je le trouve si riche et ce chemin se poursuivra jusqu'à mon dernier souffle.

C'est ce que je souhaite transmettre, ce chemin, cette quête possible vers soi, vers l'autre tout en respectant le vivant en chacun.

Langue principale du Formateur-rice

Pendant les 20 premières années de ma vie professionnelle, j'ai travaillé en entreprise en tant que commerciale puis manager. En 2009, je décide de donner une nouvelle orientation à ma carrière en investissant le domaine des relations intrapersonnelles et interpersonnelles. Je cherchais à comprendre les causes du mal-être dans certaines relations professionnelles. Et notamment les blocages qui empêchaient de vivre des relations dans l’ouverture, l’honnêteté et la bienveillance.

La découverte de la CNV associée à une formation de coach et de médiateure CNV sur les 8 années suivantes ont transformé ma posture de manager, mes relations avec mes collègues et mes relations personnelles. J'ai réalisé que j'avais le choix de communiquer autrement. Je pouvais continuer comme avant ou bien devenir une exploratrice curieuse et émerveillée de ce qui se passe chez moi et chez l’autre… Et de m’ouvrir à l’expression et à l’écoute sans peurs… Cela m’a pris des années et toutes les personnes avec qui j’étais en relation ont vu le changement avec crainte au début (ma fille notamment qui n’avait plus ses repères habituels, les collaborateurs qui se demandaient à quelle sauce ils allaient être mangés) puis avec joie et gratitude pour ce que cela me permettait de leur offrir, de leur faire vivre, de NOUS faire vivre…

J’aurais aimé partager cela dans mon entreprise et diffuser plus largement cette manière de se comporter les uns avec les autres mais la structure dans laquelle je travaillais depuis 17 ans n’était pas prête… J’ai donc fait le choix de quitter mon entreprise pour d’aller là où il y avait de l’élan à vivre cette préoccupation humaine au sein de l’entreprise.

Depuis 2009, je chemine au travers de stage, d’assistanats, de co-animations, de rencontres, d’épreuves et la CNV n’est jamais loin. Je crois même qu’à force elle coule dans mes veines et me façonne sur la base de vertus qui me tiennent à cœur et que grâce au processus je peux vivre (intégrité, fidélité à mes valeurs, humilité, courage, liberté d’être, bienveillance). Je commence enfin (2021) à penser, dire, faire les choses pour moi au service de ce qui m’anime et non contre les autres (en mode rébellion) ou pour être aimée (en mode soumission) !!! Quel parcours !

Aujourd’hui j’aspire à transmettre la CNV au travers de mon expérience dans les entreprises auprès de manager, dans des associations auprès d’un public de personnes en situation de handicap, sans emploi et sans diplôme, dans le système éducatif auprès d’animateurs, éducateurs et j’ai le projet de poursuivre cela dans le milieu carcéral à partir de 2022…

J’ai pu forger ma posture de facilitatrice (que je préfère au terme de formatrice) avec des initiations bénévoles auprès de public variés, des groupes de pratique que j’anime depuis 4/5 ans, des assistanats, des co-animations et des animations en entreprise. J’approfondis, j’apprends au travers de chaque interaction et j’aime la rencontre car j’aime les gens et je m’épanouis à leur contact par l’accueil de leurs vécus, de leurs différences, de leurs limites dans l’instant...

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OBJECTIF DE LA FORMATION :

  • Entreprise
  • Résolution de conflit
  • Conseil et coaching
  • Éducation
  • Changement social

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