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Portrait de Kristin Masters

Kristin Masters

Créer un monde qui fonctionne pour tous
United States
Parle anglais
Formateur-rice Certifié-e-rice depuis 2010

 

NVC est excellent pour minimiser la défense et instaurer la confiance.
Cela nous permet de faire des choix au service de la vie de manière interdépendante.

Si vous avez travaillé ou joué avec Kristin Masters, vous l'avez connue comme une humaine profonde et large, fondée sur la gratitude et le chagrin, comme quelqu'un qui connaît clairement sa vulnérabilité et ses forces pour rester fidèle à l'intégrité de ses valeurs. .

Kristin apporte harmonisation, résonance, perspicacité et compassion à son travail en faveur de la guérison personnelle et du changement social. Si vous ne l'avez pas encore rencontrée, vous voudrez peut-être savoir que ces valeurs sont enracinées dans une recherche des vérités d'interdépendance, d'établissement de confiance et de désireux-se d'étendre ce qui sert les relations humaines et la Terre que nous partageons. Et il a été dit que Kristin « se rapporte à tout, même aux sujets les plus sérieux, avec un esprit de jeu et de créativité en harmonie ». On la retrouve souvent en train de chanter et de créer des œuvres d'art, souvent inspirées par le monde naturel ou témoin de la générosité et de la gentillesse humaines. Elle ressent le réseau mycélien sous nos pieds comme un indicateur des communautés auxquelles elle appartient et dont elle s'occupe avec tout ce qu'elle a.

L'une des passions et « spécialisations » de Kristin est de travailler avec le deuil et la gratitude.

Elle croit que « nous ne pleurons que ce que nous aimons », estimant que nous sommes censés partager le chagrin/le deuil et la joie/le jeu en communauté, pas seuls. En tant qu'animatrice et détentrice d'espaces pour les groupes en apprentissage et en conflit, Kristin s'appuie sur de nombreux modèles pour être réactive aux expériences de groupe et individuelles, pour construire/soutenir un espace courageux qui répond à plusieurs niveaux de besoins, et pour renforcer la confiance et les capacités pour ce que pourrait être possible.

Kristin a commencé à apprendre les principes et les compétences de Communication NonViolente en 1994 lorsqu'elle travaillait avec Jean Morrison dans la prison de San Quentin dans le cadre de programmes Alternatives à la violence. Elle a réalisé le pouvoir de la CNV lorsqu'elle a sauvé son mariage (grâce à Jean !) un jour de 2001 et a décidé qu'elle était à fond. Kristin est devenue formateur-rice en 2010. Kristin est une tisseuse de modèles, de principes et de cadres, en utilisant les supports NVC comme racine et soleil directeur. Elle est profondément reconnaissante envers les enseignants et les co-créateurs d’avoir trouvé des moyens de relever avec force les défis auxquels l’humanité est confrontée.

Et Kristin propose ceci ci-dessous à titre de contexte :
je suis une américaine blanche. Je suis une veuve queer qui a perdu ma femme à cause d'un cancer du cerveau, une mère aimante (d'un être humain préféré, une fille d'une vingtaine d'années). Je vis dans un corps gras de cis- femme qui fait encore la plupart de ce que je lui demande.

Je propose du coaching individuel, de la médiation/dialogue facilité, de la facilitation, du conseil organisationnel, des ateliers et des retraites sur une myriade de sujets.

Que j'aie la chance de vous rencontrer/travailler/jouer avec vous ou non, je suis ravi d'imaginer les visions et les rêves que nous pourrions partager et les différences que nous pourrions faire. Gratitude envers les enseignants et les influences :

Kristin s'incline très profondément devant deux mentors bien-aimés cruciaux dans le diagramme de Venn des modèles sur le chemin de la guérison personnelle et de l'action sociale/politique.
Lillian Roybal Rose en tant qu'enseignante/ formateur-rice sur la diversité, la communication interculturelle et la résolution des conflits.
Joanna Macy (« Le travail qui reconnecte ») est une aînée qui a intégré la théorie des systèmes vivants, les principes bouddhistes et l'autonomisation pour répondre au désespoir face aux crises environnementales et de justice sociale de notre monde beau et malade.
Et aussi profondément à…
Robert Gonzales pour son travail intérieur de compassion, de responsabilité personnelle et de beauté des besoins.
Miki Kashtan pour ses approches et applications des engagements fondamentaux, sa réflexion sur le passage de la rareté, de la séparation et de l'impuissance à la suffisance, à l'interdépendance et au choix.
Sarah Peyton, pour ses cadres de neurobiologie relationnelle, utilise un langage résonnant, des contrats inconscients, l'empathie liée au voyage dans le temps et des constellations familiales pour nous montrer comment maintenir notre système nerveux dans la guérison d'un traumatisme.
Dr Roxy Manning pour son travail sur la sensibilisation au pouvoir et aux privilèges, la lutte contre les microagressions et la construction d'une communauté bien-aimée.
Kazu Haga et Mike Tinoco pour leur adhésion aux principes et aux voies de la non-violence kingienne.
Et bien d'autres pour être nommés en tant qu'étudiant, membre de l'équipe et co-animateur.

 

« La CNV est un coffre à vapeur géant rempli de principes, de compétences et d'outils, fournissant ce dont nous avons besoin pour faire des choix qui s'occupent de ce qui compte de manière relationnelle et responsabilisée. Je travaille avec tout ce qui existe pour les humains que je soutiens, en reconnaissant leur système nerveux et les systèmes dans lesquels ils essaient de naviguer, leurs souffrances passées et leurs aspirations futures.

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OBJECTIF DE LA FORMATION :

  • Entreprise
  • Résolution de conflit
  • Conseil et coaching
  • Esprit-Corps-Esprit
  • Parentalité et famille
  • Changement social
Soutenir la vie dans notre interdépendance, notre appartenance et notre importance. En tant qu'individus. Dans nos familles, notre travail et notre monde.
« Rejoignez-moi pour entrer dans des relations plus choisies, authentiques et compatissantes avec soi-même et avec les autres. Vous ne voudrez plus jamais y retourner. Cela change la donne.

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