Je veux travailler avec des personnes et des organisations qui se soucient de l'avenir de notre planète, quelle que soit leur communauté, leur milieu de vie et leur milieu socio-économique. Nous avons besoin les uns des autres pour pouvoir apporter des changements durables et prendre des décisions délicates d'une manière qui se soucie de l'ensemble.  

Changement social aux niveaux personnel, interpersonnel et systémique

Je tire mon énergie de la collaboration avec des individus, des équipes et des groupes qui veulent faire une différence là où ils se trouvent et qui peuvent également avoir une conscience globale. Je suis motivé par une stratégie de changement de paradigme et par le ressourcement ou le soutien de ceux qui sont en première ligne. Nous avons besoin à la fois de prendre soin l'un de l'autre et d'éviter de nous épuiser.

Intégrer la non-violence dans le tissu du quotidien fait partie de ma pratique personnelle et politique. À cette fin, je fais du bénévolat et j'apprends aux côtés de NGL, une communauté de pratique qui adhère, avec une foi obstinée, à la vision d'une libération mondiale non violente comme moyen de combler le fossé (menaçant désormais toute vie sur la planète Terre) entre notre secteur multisectoriel actuel. crises et une vie pleinement interdépendante.

"Je veux agir par désir de contribuer à la vie plutôt que par peur, culpabilité, honte ou obligation."  

~ Marshall Rosenberg 

Intégrer des pratiques contre-culturelles

J'ai découvert la CNV pour la première fois en 1999, alors que je m'interrogeais sur les approches alternatives pour lutter contre la violence verbale et structurelle dans un environnement de travail. Je savais instinctivement qu'engager une action en justice, dans ce scénario, serait plus susceptible d'aggraver les choses, pour moi et pour les collègues ayant moins accès aux ressources. Sans aucune attente, j'ai participé à une formation de base avec Bridget Belgrave et, à l'heure du déjeuner, j'ai pu voir que la CNV serait non seulement précieuse dans ma situation personnelle, mais aurait des implications beaucoup plus larges pour le changement social. J'ai eu la chance de travailler avec Marshall alors qu'il voyageait encore en Europe, et j'ai fait mon premier IIT en Hongrie, avec lui et Eva Rambala.

J'ai collaboré avec des animateurs de CNV-Royaume-Uni depuis plus de vingt ans maintenant et j'ai beaucoup travaillé, construisant une communauté et une expertise CNV dans l'Oxfordshire, le Yorkshire, le Nord-Est (Newcastle et Stanhope) et le Nord-Ouest (Manchester, Salford, Tameside et Pont d'Hebden). J'ai eu l'occasion de contribuer à des initiatives de justice sociale en Afrique, en Asie, en Europe et en Amérique latine, et j'ai apprécié de collaborer avec Totet Banaynal, pour permettre les premières formations CNV au Cambodge avec des travailleurs de première ligne à Battambang (voir photo ci-dessous).

Même si je prends désormais moins l'avion en réponse à l'urgence climatique, je fais preuve de créativité pour trouver des moyens de soutenir le travail de changement systémique et de combiner les voyages pour les priorités stratégiques. Chez bienvenue , je profite d'un mariage interculturel, je suis capable de travailler au Royaume-Uni et en Irlande du Nord et j'ai établi une base très appréciée pour des formations et des retraites dans un cadre paisible à East Oxford.

Au sein de NVC-UK, j'ai aidé la communauté à contribuer au travail de désescalade lors des manifestations nationales pour le climat ; co-créé une formation d'introduction en ligne sur la non-violence et la désescalade pour les militants XR ; et des offres coordonnées à une initiative Empathy Matching pour les Ukrainiens et le réseau NVC ukrainien.

Domaines d'intérêt particulier:

• Développement de l'équipe interne et transformation des conflits.
• Ressources pour ceux qui travaillent pour un changement social non violent dans les domaines des soins de santé (en particulier une meilleure santé mentale), de la justice climatique, de l'équité, de l'éducation, de l'engagement dans les conflits et de la réconciliation.
• Un soutien enrichissant pour les éducateurs, les soignants (y compris ceux qui accueillent, adoptent ou fournissent des logements accompagnés) et les sortants de soins. 

« Dans l'arrondissement métropolitain de Tameside, la formation NVC a été dispensée à l'ensemble de l'équipe de direction des services pour les enfants et les jeunes et promue par l'équipe de soutien au comportement et à l'éducation. D'après notre expérience, la CNV améliore les soins personnels dans ce qui peut être un environnement sous pression et parfois débilitant. Apprendre le processus augmente la connexion et la compréhension entre les équipes et permet d'avoir des discussions difficiles mais nécessaires avec franchise, honnêteté et respect.

~ Coordonnatrice de l'équipe de soutien au comportement et à l'éducation

• Travail personnalisé sur mesure
• La communication et les systèmes travaillent avec des militants et des organisations axées sur les valeurs réparatrices.
  Priorités : l'urgence climatique, la vie interculturelle, la prise de décision, le travail de libération pour le changement interpersonnel et systémique. Les arts, en particulier le théâtre et la collaboration avec des écrivains (praticien 1994-2006).

Apprentissage interculturel

Parallèlement à ses activités de formation en CNV, Laura a travaillé au Sri Lanka, au Bangladesh, au Pakistan, en Inde, au Népal, en République démocratique du Congo, en Ouganda, au Kenya et au Brésil. Elle a 25 ans d'expérience dans les secteurs des arts et des ONG, en tant que facilitatrice, écrivaine et enseignante dans de nombreux contextes différents. Elle continue de sensibiliser à l'urgence climatique, aux problèmes mondiaux de VFFF et à la persécution religieuse au Pakistan.

Pour parler de la façon dont la non-violence et la CNV pourraient vous aider à vous faire entendre pour ce qui compte pour vous, ou pour poser d'autres questions sur mon travail ou sur l'Espace Partagé, veuillez me contacter en utilisant le formulaire ci-dessous ou en visitant mon site Web .

J'ai hâte de me connecter.