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Portrait de David Weinstock

David Weinstock

Devenir ce dont vous avez besoin : pratiques pour incarner Communication NonViolente
United States
Parle anglais
Formateur certifié depuis 2011
"Il y a un pouvoir qui est indéniablement ressenti et qui laisse peu de résistance lorsque la communication verbale et non verbale est unifiée et que la parole et l'action découlent de nos besoins les plus profonds. La pratique somatique pour incarner Communication NonViolente (CNV) augmente la capacité d'écouter avec empathie et de dire votre vérité de manière authentique avec puissance et compassion. Une approche somatique de la CNV nous accorde aux signaux de notre corps et à l'expérience présente, directe et immédiate de la vie que nous vivons. C'est là que nous nous retrouvons face à face avec l'histoire que nous avons incarnée, notre moi profond, nos plus grands dons et la motivation pour développer des manières compatissantes d'être vers un monde plus équitable.

David Weinstock est directeur exécutif de Liminal Somatics formateur international de Communication NonViolente (NVC), coach somatique, créateur de Somatic Consensus et auteur du livre Devenir ce dont vous avez besoin : pratiques pour incarner Communication NonViolente . Dans ses programmes se trouvent les leçons séculaires de maîtrise et de résolution de conflits distillées à partir de l'art pacifique de l'Aïkido et de quarante années d'expérience en tant qu'entrepreneur et maître orfèvre.

David et son épouse, Judith, ainsi que huit autres familles, ont cofondé une communauté intentionnelle où ils ont élevé leur famille et où la CNV et le consensus sont pratiqués depuis 1990. Ils ont consacré leur vie d'adulte à créer une communauté et à s'engager à un mode de vie intégré et intentionnel. Tout le travail de David - en particulier son organisation actuelle, Liminal Somatics - est basé sur la construction de nos liens les uns avec les autres et sur une saine gestion de la terre dans le but de créer un monde nourricier pour les générations à venir.

"Mon engagement sous-jacent est de soutenir une communauté d'apprentissage diversifiée qui se développe latéralement, de manière créative et collaborative. C'est une culture continue de nos facultés empathiques, embrasser la diversité, trouver nos voix et prendre des mesures qui entraînent des changements positifs dans le monde.

En rapport

OBJECTIF DE LA FORMATION :

  • Transformation des conflits
  • Relations familiales et interpersonnelles
  • Leadership (y compris la culture organisationnelle et le coaching des cadres)
  • Paix et discours civil
  • Changement social
  • Spiritualité et travail intérieur
Il y a un pouvoir qui est indéniablement ressenti et qui laisse peu de résistance lorsque la communication verbale et non verbale est unifiée et que la parole et l'action découlent de nos besoins les plus profonds.
Site Internet du Formateur
PROFIL LINKEDIN
"Ensemble, explorons des pratiques simples mais expansives pour développer une compréhension profondément ressentie des processus Communication NonViolente (CNV) et de la conscience sous-jacente à la pratique de la CNV. Les pratiques somatiques pour incarner la CNV sont étonnamment directes, parfois surprenantes, toujours informatives, et nous connectent de manière tendre et amusante. Le retour à la maison dans notre corps nous met en contact avec la vie que nous vivons. C'est là que nous sommes confrontés à l'histoire que nous avons incarnée, à notre moi profond, à nos plus grands dons et à la motivation de maintenir le cap pour développer de nouvelles réponses plus habiles et inclusives aux défis de la vie.

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