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Portrait de Marianne Corneau

Marianne Corneau

M.A. Anthropology
Canada
Parle Anglais, Français, Portugais
Formateur-rice Certifié-e-rice depuis 2023

Je m'intéresse aux dynamiques sociales depuis plusieurs années. J'ai complété un baccalauréat en sociologie et une maîtrise en anthropologie. J'œuvre comme professionnelle de recherche et d'intervention sur les inégalités sociales de santé à la Direction de santé publique de la Capitale-Nationale. J'anime également des ateliers psychoéducatifs pour l'Association canadienne pour la santé mentale. Mon intérêt pour la conscience du corps m'a amené à suivre une formation de professeur de yoga. J'offre des formations et des conférences sur Communication NonViolente dans différents contextes : organismes communautaires, écoles, studios de yoga, milieux culturels. À mon avis, cette approche contribue à développer l’authenticité des relations et aide les individus et les groupes à expérimenter davantage de collaboration et à trouver un sens à leur vie.

Langue principale du Formateur-rice

Je m’intéresse aux dynamiques sociales depuis plusieurs années. J'ai complété un baccalauréat en sociologie et une maîtrise en anthropologie. Je travaille comme professionnelle de recherche et d’intervention à la Direction de santé publique de la Capitale-Nationale. J'anime aussi des ateliers psychoéducatifs pour l’Association canadienne pour la santé mentale. Mon intérêt pour la conscience corporelle m’a mené à compléter une formation de professeure de yoga. J'offre des formations et des conférences sur la communication empathique, la gestion des émotions et du stress, les astuces pour prendre soin de soi et des autres. Selon moi, cette approche permet de développer de l’authenticité et de la bienveillance dans les relations, et aide les individus et les groupes à vivre plus de collaboration et à retrouver du sens dans leur vie et leur travail.

« Ma mission est de contribuer à créer une culture d'empathie entre divers milieux (milieux de travail, groupes communautaires, etc.). Ma mission est de contribuer à la création d'une culture d'empathie au sein de divers groupes (milieux de travail, associations, etc.).

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OBJECTIF DE LA FORMATION :

  • Entreprise
  • Résolution de conflit
  • Conseil et coaching
  • Éducation
  • Esprit-Corps-Esprit
  • Changement social

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