Sari la conținutul principal

Pierre-Antoine Valéro

Formator certificat din 2023

Thérapeute en Intelligence Relationnelle - Ingénieur en Agriculture, EI PURPAN - MS en Economie et Gestion, ESSEC.
« L'ENFER, C'EST LES AUTRES » (Sartre). LE PARADIS AUSSI...
Vorbește franceza
Current Country: France
Țara de origine: Franța

PRIMA ÎNTÂLNIRE CU NVC

În 2015, am avut o dispută cu un topograf: planurile pe care le crease erau inexacte, inutilizabile și solicitau taxe suplimentare pentru rectificarea lor. Situația era blocată și am redactat o notificare oficială. Un prieten m-a sunat, oferindu-mi ajutor folosind NVC: „Ați dori să explorați împreună cu mine ce este important pentru dumneavoastră în această situație?” Apoi, „Ați fi dispus să prezentați acest lucru topografului?”

Am încercat. Expertul topograf a fost de acord să se întâlnească. I-am explicat ce era important pentru mine, urmând cu strictețe recomandările prietenului meu cu privire la intenția din spatele acestui schimb. Am fost surprins să văd că expertul topograf era mișcat, plin de remușcări. Au anulat taxele suplimentare solicitate. Planurile au fost rectificate în câteva zile. Eram foarte intrigat: se întâmplase ceva neobișnuit și nu puteam înțelege exact ce anume.

În lunile următoare, am participat la primul meu training NVC. Apoi la un altul... Treptat, am început să văd diferența pe care a făcut-o în viața mea. În 2018, am decis să devin trainer NVC și am început procesul de certificare.

CĂLĂTORIA VIEȚII

Locuiesc în Toulouse, cu legături puternice cu Alicante, Spania. Mi-am petrecut primii 10 ani în Maroc. Am doi copii, în vârstă de 14 și 18 ani.

Cea mai mare parte a carierei mele profesionale a fost în management de proiecte în industria construcțiilor (spații comerciale, birouri, locuințe) pentru municipalități, companii din economie mixtă, clienți privați și, ulterior, ca consultant independent.

Sunt pasionat de sistemele vii și arhitectură. Observ numeroase asemănări între transformarea clădirilor și cea a arhitecturilor interioare umane.

NVC MI-A PERMIS, DE EXEMPLU:

- Să fac alegeri care se aliniază cu ceea ce mi se potrivește, în loc să caut aprobare externă. Prin urmare, mi-am recăpătat puterea creativă, motivația, entuziasmul, bucuria și un sentiment de ușurință.

- Să fiu mai eficient eliberându-mă de frica de eșec și de judecata celorlalți. Am câștigat încredere și pot să-mi accesez toate resursele: raționalitatea și intuiția deopotrivă. Nu mai aștept ore întregi înainte de a lua o decizie. Când ceva nu funcționează, nu mai percep asta ca pe un eșec, ci mai degrabă ca pe o experiență de învățare și o invitație de a încerca altceva.

- Mă înțeleg mai bine pe mine însumi și îi înțeleg pe ceilalți mai profund. Multe dintre relațiile mele sunt mai calme. irosesc mai puțină energie pe tensiuni, conflicte sau dezamăgiri. Sunt capabil să stabilesc limite și să exprim dezacordurile într-un mod care menține relații bune. Pot cere ajutor fără să mă simt jenat sau să-i presez pe ceilalți. Nu mai învinovățesc pe cineva pentru ceea ce nu poate sau nu vrea să-mi ofere. Știu că pot construi noi relații care să-mi ofere ceea ce caut.

Legătura mea cu copiii mei s-a consolidat: comunic mult mai mult cu ei și le pot oferi un cadru de susținere, dar ferm și sigur - unul care nu îi limitează la temerile sau planurile mele pentru ei.

- Capabil să-mi conduc viața așa cum consider de cuviință, mă simt relaxat și încrezător. Această relaxare și încredere îmi permit să obțin ceea ce mi se potrivește, luptându-mă mai puțin. Mă bucur pe deplin de viață alături de ceilalți, pe care nu-i mai percep ca pe niște concurenți sau surse de dezamăgire, ci mai degrabă ca pe niște contrapartide.

- Și așa mai departe.

TIPURI DE FORMARE ȘI PUBLIC ȚINTĂ

Propunerile mele de training se adresează:

- Workshop-uri generale concepute pentru toate tipurile de public.
- Training personalizat în cadrul unor corporații sau instituții.

De exemplu:

Pentru publicul larg:
- Fundamentele CNV (module de bază) și sesiuni aprofundate: empatie, auto-empatie, exprimarea și acceptarea unui refuz, recunoștință, furie, vinovăție, convingeri limitative.
- Relații de gen: ateliere axate pe relațiile dintre bărbați și femei.
- Introducere în CNV specific pentru un public masculin.

Pentru familii:
- Ateliere pentru adolescenți.
- Ateliere pentru părinți (în parteneriat cu Déclic CNV & EDUCATION).

Pentru personalul instituțiilor de învățământ (în parteneriat cu Déclic CNV & EDUCATION):
- Dezvoltarea abilităților psihosociale pentru reducerea violenței în școli și sprijinirea mediilor de învățare.

Pentru directori:
- Echilibrarea împlinirii la locul de muncă și a performanței organizaționale fără opoziție.
- Dezlănțuirea creativității în echipă.
- Promovarea cooperării pentru inteligența colectivă.
- Valorificarea valorilor fundamentale pentru a naviga prin schimbări semnificative în cadrul companiilor lor.

Sunt, de asemenea, terapeut în domeniul Intelligence Relationnelle®. Aceasta implică o terapie care vizează sprijinirea și transformarea experiențelor traumatice. Experiențele traumatice nu sunt întotdeauna legate de un eveniment major clar identificabil (cum ar fi un atac sau un accident). Ele pot proveni din evenimente subtile, aparent nesemnificative, care se repetă în timp.

Experiențele traumatice au potențialul de a perturba sistemul nostru intern de detectare a amenințărilor (cum ar fi declanșarea unei alarme false de incendiu). Aceste perturbări ne-ar putea determina să reacționăm exagerat și să funcționăm în modul de supraviețuire (luptă, fugă, blocare) în anumite situații. Acest lucru ne poate afecta judecata, relațiile, încrederea și libertatea de alegere.

Aceste perturbări sunt reversibile. Modelul Intelligence Relationnelle®, care combină elemente din IFS, teoria polivagală și teoria atașamentului, oferă o abordare terapeutică ce poate recalibra sistemul de detectare a amenințărilor, transformând majoritatea experiențelor traumatice - uneori în doar câteva ședințe.

Limba principală a instructorului

PREMIERE RENCONTRE AVEC LA CNV

En 2015 je vis un litige avec un géomètre : les plans qu’il a réalisés sont imprécis, inutilisables, et il me demande un supplément d’honoraires pour les rectifier.
La situation s’enlise, je rédige une lettre de mise en demeure. Un ami me téléphone. Il me propose de l’aide en s’appuyant sur la CNV : « veux-tu voir avec moi ce qui est important pour toi dans cette situation » ? Puis : « veux-tu aller exposer cela à ce géomètre » ?

J’essaye. Le géomètre me reçoit. J’expose ce qui est important pour moi. J’applique scrupuleusement les recommandations de mon ami à propos de l’intention de cet échange. Je suis surpris de constater que le géomètre est touché, navré. Il annule le supplément d’honoraires demandé. Les plans sont rectifiés en quelques jours. Je suis très intrigué : quelque chose d’inhabituel s’est produit, je n’arrive pas à saisir de quoi il s’agit.

Dans les mois qui suivent, je suis une première formation en CNV. Puis une autre... Peu à peu je vois la différence que cela fait dans ma vie.
En 2018 je décide de devenir formateur en CNV, et j’entame le parcours de certification.

PARCOURS DE VIE

Je vis à Toulouse, avec un fort ancrage en Espagne, à Alicante. J’ai vécu mes 10 premières années au Maroc. J’ai 2 enfants de 14 et 18 ans.

J’ai passé l’essentiel de ma carrière professionnelle dans la gestion de projets de construction (bâtiments d’activité, bureaux, logements) pour le compte de collectivités, de sociétés d’économie mixte et de maîtres d’ouvrage privés, puis comme indépendant.

Je suis passionné par les systèmes vivants et par l’architecture. Je vois de nombreuses similitudes entre la transformation des bâtiments et celle des architectures intérieures humaines.


LA CNV M’A PERMIS, PAR EXEMPLE :

- De choisir pour moi en étant au clair avec ce qui me convient, et non pour obtenir une approbation extérieure. Et ce faisant, de retrouver du pouvoir créateur, de la motivation, de l’entrain, de la joie, de la légèreté.

- D’être plus efficace en étant libéré de la peur de l’échec et du regard des autres. D’avoir confiance et de mobiliser la globalité de mes ressources : la rationalité mais aussi l’intuition. De ne plus tergiverser des heures avant de décider. Quand quelque chose ne fonctionne pas, de ne plus vivre cela comme un échec, mais plutôt comme un apprentissage et une invitation à essayer autre chose.

- Je me comprends mieux et je comprends mieux les autres. Beaucoup de mes relations sont plus apaisées. Je perds moins d’énergie en tensions, conflits, déceptions. J’ai la capacité à mettre des limites et à dire mes désaccords d’une manière qui permet de garder de bonnes relations. J’ai la capacité à demander de l’aide sans en ressentir de la gêne, et sans pression sur l’autre. Je ne reproche plus à quelqu’un ce qu’il ne peut ou ne veut pas me donner. Je sais que je peux tisser de nouvelles relations qui m’amèneront ce qui me manque.

- Le lien avec mes enfants s’est renforcé : je dialogue beaucoup plus avec eux et suis capable de leur offrir un cadre moelleux, ferme et sécurisant, mais aussi un cadre qui ne les enferme ni dans mes peurs ni dans mes projets pour eux.

- Capable d’orienter ma vie comme je l’entends, je me sens détendu et confiant. Cette détente et cette confiance me permettent d’obtenir ce qui me convient en luttant moins. Et de savourer pleinement la vie avec les autres. Les autres que je ne perçois plus comme des concurrents et des sources de déception, mais comme des alter ego.

- etc

TYPES DE FORMATION ET PUBLICS CONCERNES

Mes propositions de formations concernent :
- soit des stages destinés à tous types de publics,
- soit des formations « sur mesure » au sein d’organisations d’entreprises ou d’institutions.

Par exemple :

tous publics :
• apprentissages des bases de la CNV (modules de base) et des approfondissements : empathie, auto-empathie, dire et entendre un non, gratitude, colère, culpabilité, croyances limitantes,
• relations femmes / hommes,
• initiation à la CNV pour un public masculin

pour les familles :
• ateliers pour les adolescents,
• ateliers parentalité (en partenariat avec Déclic CNV & EDUCATION,

pour les personnels des établissements d’enseignement (en partenariat avec Déclic CNV & EDUCATION) :
• développer les compétences psycho-sociales pour réduire la violence à l’école et soutenir les apprentissages,

pour les dirigeants :
• accroitre, sans les opposer, épanouissement au travail et performance de l’organisation,
• libérer le potentiel créatif des équipes,
• la coopération au service de l’intelligence collective
• s’appuyer sur ses valeurs profondes pour choisir les virages majeurs de son entreprise

Je suis également thérapeute en Intelligence Relationnelle®. Il ne s’agit pas là de formation mais bien de thérapie, qui vise l’accompagnement et la transformation des expériences traumatiques.
Les expériences traumatiques ne sont pas toujours liées à un évènement majeur, clairement identifiable (agression, accident etc…). Les causes peuvent être diffuses, par exemple des évènements d’apparence anodine répétés dans le temps.

Les expériences traumatiques sont susceptibles de dérégler notre système interne de détection du danger (comme une alarme incendie qui se déclenche par erreur). Ces dérèglements nous font, dans certaines situations, sur-réagir et fonctionner en mode survie (attaque, fuite, figement). Cela peut altérer notre discernement, nos relations, notre confiance, notre liberté de choix…

Ces dérèglements sont réversibles. Le modèle Intelligence Relationnelle®, qui combine les apports de l’IFS, de la Théorie Polyvagale et de la théorie de l’attachement, propose un mode de thérapie qui permet –parfois en quelques séances- de recalibrer le système de détection des dangers, et de transformer ainsi la plupart des expériences traumatiques.

"Accompagner les personnes et les organizations à renouer avec ce qui les anime au plus profond d'elles mêmes donne beaucoup de sens à ma vie. Car j'observe que bien souvent, leurs relations, leurs décisions intègrent alors plus largement la notion d'impact sur les autres. Ainsi qui, de prime abord, semble constituer un bénéfice individuel, rayonne en toute peu de réalité au-delà."

Distribuie această pagină:

FOCUS ASUPRA ANTRENAMENTULUI:

  • Afaceri
  • Rezolvarea conflictelor
  • Consiliere și coaching
  • Educaţie
  • Părinți și familie
Se pare că un mod de funcționare uman soit largement partagé : cérébral, rapid, întreținut prin educație, biologiement programé pentru « lua la main » și favorizează supraviețuirea. Mais il semble qu'existe aussi chez l'être humain une autre possibilité. Un fonctionnement qui vise l'accomplissement et non la survie. Qui s'appuie sur ce qui relie les humains : nos aspirations communes les plus profondes. Il conduit à se retrouver soi, à retrouver les autres, à vivre plus de confiance, de liberté, de vision, d'inspiration, de pouvoir créateur... Il invite à renouer avec ce qui, au plus profond de chacun, compte le plus. Beaucoup redécouvrent ce fonctionnement à l'occasion « d'accidents de la vie » (deuil, épuisement…). Il est pourtant possible de le reinvestir à tout moment. J'aime accompagner, with the CNV, les Hommes et les organizations intéressés par ce functionare, intéressés par la manière d'être au monde qu'il permet.
"Nh'ésitez pas à me contacter. Vos questions sont bienvenues !"

Contactați Pierre-Antoine Valéro

Turnichet *