Marion Riehemann este fondatoarea și CEO-ul Second Freedom, o firmă de consultanță care ajută liderii să își sporească capacitatea de a se transforma pe ei înșiși și echipele lor. Aceștia devin inovatori, strategi și factori de decizie mai buni, gestionând productiv necunoscutul. Oferă coaching executiv individual, dezvoltare de echipă, ateliere deschise despre leadership empatic, proiectează și facilitează programe (internaționale) de dezvoltare a leadershipului, oferă un program de coaching de afaceri acreditat ICF (bazat puternic pe NVC) pentru lideri, profesioniști în resurse umane și factori de schimbare, proiectează și implementează programe de mentorat și sprijină dezvoltarea liderilor emergenți.

A lucrat cu peste 300 de companii, în peste 30 de industrii, cu clienți precum adidas, Airbus și Xerox. Astăzi, Marion se concentrează pe organizații cu scop și lideri care pun prosperitatea oamenilor mai presus de profit, având încredere că sănătatea financiară este rezultatul implicării oamenilor într-un mediu aliniat cu scopul lor personal. Îi place să sprijine femeile să devină încrezătoare, neînfricate și clare în ceea ce privește scopul lor.

Marion este coach certificat cu masterat – cu peste 5.000 de ore de coaching la activ – pentru Federația Internațională de Coaching. De asemenea, este formator certificat internațional în Comunicare Nonviolentă, în cadrul Centrului pentru Comunicare Nonviolentă.

În ultimul deceniu, Marion a lucrat ca și coach executiv senior, dezvoltator de echipe și ca și coach principal în propriul program de coaching pentru lideri și specialiști în resurse umane. De asemenea, a conceput și facilitat numeroase programe de dezvoltare a leadershipului pentru lideri seniori și lideri emergenți din Germania, Europa și nu numai.