Lorraine Aguilar predă practici bazate pe empatie liderilor tehnici, antrenorilor, consultanților și altor agenți ai schimbării care doresc să echilibreze mușchiul intelectului cu înțelepciunea inimii și dragostea pentru umanitate. Trainingurile sale, recunoscute la nivel internațional, sunt bazate pe joc, experiențiale și concepute pentru o schimbare culturală și comportamentală sustenabilă.

În calitate de CEO al Working Harmony, Lorraine a instruit echipe de conducere seniori la Salesforce.com, Nissan, Națiunile Unite, Banca Rezervei Federale din New York și alte organizații al căror succes depinde de colaborarea eficientă și de inovație pentru binele comun.

Lorraine discută în mod regulat cu lideri de afaceri internaționali despre cum să influențeze și să implice oamenii folosind Comunicarea Nonviolentă (CNV), un cadru de comunicare bazat pe empatie care conectează oamenii indiferent de diferențe. Formator certificat în CNV și fost inginer și manager corporativ, Lorraine este recunoscută la nivel internațional pentru dezvoltarea de programe și instrumente bazate pe CNV care creează un loc de muncă mai incluziv, colaborativ și inovator.