ACȚIONEAZĂ ÎN LUMEA DE ASTĂZI în cadrul organizațiilor În calitate de formator consultant, îmi doresc să contribui în cadrul organizațiilor la o calitate relațională care promovează bunăstarea fiecărei persoane, motivația acesteia de a investi, disponibilitatea și abilitățile de a lucra în echipă și de a-și folosi talentele, permițând astfel eficiența personală și colectivă. De 25 de ani susțin echipe și manageri, coordonatori, manageri, directori, sofrolog și formator în relații umane, asociez în trainingul meu calitatea relației cu sine și a relației cu ceilalți.
Sunt foarte inspirat de abordarea Sistemelor și Cercurilor Restaurative, descoperită în 2010 împreună cu Dominic Barter, pentru a facilita relaționarea cu conflictele, inerentă oricărui lucru în echipă, pentru a le putea privi în față într-un spațiu de vorbire sigur și pentru a le putea trece prin ele într-un mod constructiv. Lucrez în special în organizații pe următoarele teme: „Pentru ca relațiile de calitate în cadrul echipelor să servească proiectului comun”, „Conflicte în echipe: a ști cum să le prevenim, a ști cum să le depășim într-un mod constructiv”. Vedeți o scurtă prezentare într-un interviu la TV5 Monde.
CONSTRUIND LUMEA DE MÂINE lucrând în educație Educația este, pentru mine, un factor cheie pentru: - a permite fiecăruia să fie pe deplin el însuși, să se cunoască, să aibă încredere în sine, să se simtă confortabil cu ceilalți, să-și dezvolte talentele - putând astfel construi o lume în care fiecare își are locul și în care talentele fiecăruia contribuie la bunăstarea individuală și colectivă. Cariera mea în domeniile: – educației și formării profesionale (profesor universitar, formator pentru adulți, apoi manager educațional al unui curs de formare pentru formatori în domeniul sportiv, lider de ateliere pentru părinți, formator de personal educațional, în special în școli, și mamă a 2 copii) – sprijinului individual (sofrologie și relații de ajutor) mi-a arătat în mod constant decalajul dintre: – intențiile magnifice ale tuturor celor responsabili de educație (respectul pentru copil, dezvoltarea fiecărei persoane) – și realitatea practicilor noastre educaționale actuale, cu consecințele lor dăunătoare și durabile (asupra stimei de sine, a sănătății, a relațiilor cu ceilalți etc.) pentru copil, adultul care devine și pentru societate în ansamblu. Consider Comunicarea Nonviolentă ca o modalitate minunată de a ne putea trăi concret intențiile educaționale, de bunătate, respect și dezvoltare a copilului și de a contribui la o societate care respectă pe toată lumea. Sunt co-fondator al asociației Déclic -CNV & éducation, care lucrează pentru a face Comunicarea Nonviolentă accesibilă: oricărui profesionist din domeniul educației (copilărie timpurie, mediu școlar, divertisment și timp liber, educație specială) în formarea sa inițială și continuă și oricărui părinte înainte de nașterea copiilor.
Sunt coautor al mai multor cărți sau capitole în volume colective:
- Stăpânul emoțiilor tale - Atitudine: a 5-a abilitate Ediții Education 4 Peace Extrase din carte .2014
- Fotbalul, un teren pentru autocunoaștere - Devino stăpânul emoțiilor tale Ediții Education 4 Peace .2016
- Impasul pedepsei la școală, capitolul 6 „Comunicare nonviolentă și sisteme și cercuri restaurative”, Edițiile Armand Colin 2018
- Spații de discuție la școală - Care sunt problemele, ce practici? Capitolul 7 „Sisteme și cercuri restaurative, spații de ascultare pentru conflicte” Ediții Berger Levrault 2021
- Dezvoltarea abilităților psihosociale la școală. Să îndrăznim Comunicarea Nonviolentă! Edițiile Canopé 2023
AGIR DAND LE MONDE D'AUJOURD'HUI au sein des organisations Formatrice consultante, je souhaite contribuer dans les organisations à une qualité relationnelle qui favorise le bien-être de chacun.e, sa motivation à s'investir, sa disponibilité et sa compétence à travailler en équipe et à déployer ses talents, permettant ainsi l'efficacité personnelle et collective. J'accompagne les équipes et les responsables, coordonnateurs, managers, dirigeants, Sophrologue et formatrice en relations humaines depuis 25 ans, j'associe dans mes formations la qualité de la relation à soi et de la relation aux autres.
Je m'inspire beaucoup de l'approche des Systèmes et Cercles Restauratifs, découverte en 2010 auprès de Dominic Barter, pour faciliter la relation aux conflits, inhérents à tout travail d'équipe, pouvoir les regarder en face dans un espace de parole sécurisé, et pouvoir les traverser d'une manière constructive. J'interviens dans les organisations en particulier sur ces thématiques : « Pour une qualité de relations au sein des équipes au service du projet commun », « Les conflits dans les équipes : savoir les prévenir, savoir les traverser d'une manière constructive » Voir une courte présentation dans une interview sur TV5 Monde
CONSTRUIRE LE MONDE DE DEMAIN en oeuvrant dans l'éducation L'éducation est, pour moi, un facteur clé pour : permettre à chacun d'être pleinement lui-même, de se connaître, de se faire confiance, d'être à l' aise avec les autres, de développer ses talents pouvoir construire ainsi un monde, où chacun a sa place et où les talents de chacun contribuent au bien-être individuel et collectif. Mon parcours dans les domaines : de l'éducation et de la formation (enseignante en collège, formatrice pour adultes, puis responsable pédagogique d'une formation de formateurs dans le domaine sportif, animatrice d'ateliers pour les parents, formatrice de personnels éducatifs, en particulier dans les établissements scolaires , et mère de 2 enfants) de l'accompagnement individuel (sophrologie et relation d'aide) m'a régulièrement montré le décalage entre : les intentions magnifiques de toutes les personnes en charge d'éducation (respect de l'enfant, épanouissement de chacun) et la réalité de nos pratiques éducatives actuelles, avec leurs conséquences dommageables et durables (sur l'estime de soi, la santé, les relations aux autres, ..) pour l'enfant, l'adulte qu'il devient et pour la société toute entière. Je vois la Communication NonViolente comme un formidable moyen de pouvoir vivre concrètement nos intentions éducatives, de bienveillance, de respect, et d'épanouissement de l'enfant, et de contribuer à une société respectueuse de chacun. Je suis co fondatrice de l'association Déclic -CNV & éducation , qui œuvre pour que la CNV puisse être accessible à tout professionnel de l'éducation (petite enfance, milieu scolaire, divertissement et loisirs, éducation spécialisée) dans ses formations initiales et continue et à tout parent avant la naissance de ses enfants.
Je suis co-autrice de plusieurs livres ou chapitres dans des livres collectifs :
- Maitre de tes émotions - Attitude : la 5ème compétence Editions Education 4 Peace Extraits du livre .2014
- Le football un terrain pour la connaissance de soi - Devenir maître de ses émotions Editions Education 4 Peace http://www.e4peditions.org .2016
- L'impasse de la punition à l'école, chapitre 6 "La Communication NonViolente et les Systèmes et Cercles Restauratifs" Editions Armand Colin 2018
- Espaces de paroles à l'école – Quels enjeux, quelles pratiques ? Chapitre 7 « Les Systèmes et Cercles Restauratifs, des espaces d'écoute pour les conflits »Editions Berger Levrault 2021
- Développer les compétences psychosociales à l'école. Osons la Communication NonViolente ! Éditions Canopé 2023
