Ez az úttörő, elmélyülést nyújtó program olyan vezetők és csapatok számára készült, akik bizalmat és kapacitást szeretnének építeni a gyorsan változó korban. A mai gyorsan változó világban a változások hatással vannak arra, hogyan dolgozunk, hogyan kommunikálunk társasan, és hogyan tartjuk fenn a mentális egészségünket és a rugalmasságunkat. Ez a kurzus továbbfejlesztett készségeket és képességeket biztosít ahhoz, hogy valódi kapcsolatokon és kommunikáción keresztül alkalmazkodjunk ezekhez a változásokhoz.

Eredmények: 
A résztvevők a következőket fejlesztik:

• Bizalomépítő készségek a csapatokon belül és azokkal, akiket szolgálnak
• Emberi kapcsolatteremtési készségek a szervezeti változások kezeléséhez
• Kritikus vezetői tulajdonságok, beleértve a hitelességet, az őszinteséget és a fogékony odafigyelést
• Fejlett kommunikációs képességek a szavakon túli meghallgatáshoz, valamint az őszinteséghez és a törődéshez
• A csapatokon belüli összhang és hajlandóság biztosításához szükséges készségek

Átalakító eredmények:

• Fokozott csapatelköteleződés és bizalom
• Fokozott képesség a hiteles vezetésre és az eredmények befolyásolására
• Javuló kommunikációs készségek és kevesebb konfliktus
• Erősebb csapatösszetartás és problémamegoldó képesség
• Fokozott képesség konstruktív visszajelzés és elismerés nyújtására
• A vezetői hatalom világos megértése és hatékony használata

Tevékenységek többek között:

• Olyan nyelv elsajátítása, amely elősegíti az elköteleződést, a kapcsolatot, a biztonságot és a bizalmat
• Autentikus vezetői gyakorlatok alkalmazása
• erőszakmentes kommunikáció készségek alkalmazása az áttekinthetőség érdekében
• A lehetőségekre összpontosító csapatszellem kialakítása
• A nehéz beszélgetések hatékony kezelése
• Konfliktuskezelés bölcsességgel és átláthatósággal
• Empatikus hallgatási készségek fejlesztése
• Konstruktív visszajelzés adása
• A hatalom bölcs megértése és kihasználása a vezetésben

A vezetőről

Shari Elle világszerte elismert bölcsességéért és szakértelméért a nagy teljesítményű kapcsolati vezetés terén. Több mint 23 éves szervezeti tapasztalattal és Erőszakmentes Kommunikáció társalapítójaként Ausztráliában több tízezer embert segített abban, hogy bizalmat építsenek, érvényesítsék befolyásukat, és megismerjék hiteles hangjukat mind személyes, mind szakmai környezetben.