Lorraine Aguilar enseigne des pratiques fondées sur l'empathie aux dirigeants techniques, coachs, consultants et autres acteurs du changement désireux d'harmoniser la puissance intellectuelle avec la sagesse du cœur et l'amour de l'humanité. Ses formations, reconnues internationalement, sont ludiques, expérientielles et conçues pour instaurer un changement durable des comportements et de la culture.

En tant que PDG de Working Harmony, Lorraine a formé des équipes de direction de haut niveau chez Salesforce.com, Nissan, les Nations Unies, la Réserve fédérale de New York et d'autres organisations dont le succès repose sur une collaboration efficace et l'innovation au service du bien commun.

Lorraine intervient régulièrement auprès de dirigeants d'entreprises internationales sur les stratégies d'influence et de mobilisation grâce à Communication NonViolente (CNV), une approche de communication fondée sur l'empathie qui favorise les échanges entre les personnes, quelles que soient leurs différences. Formatrice certifiée en CNV et ancienne ingénieure et cadre dirigeante, Lorraine est reconnue internationalement pour le développement de programmes et d'outils basés sur la CNV, contribuant à créer un environnement de travail plus inclusif, collaboratif et innovant.