Bạo lực không phải là bản chất con người. Đây là kết luận rõ ràng từ một cuộc họp của các nhà khoa học tại Seville năm 1986. Tuyên ngôn Seville đã lập luận một cách thuyết phục rằng bạo lực không phải do di truyền, mà chỉ đơn thuần là một cấu trúc xã hội, một phát minh. Thật không may, vấn đề này lại không được chú trọng nhiều. Một lý do có thể là việc biện minh cho sự cần thiết của chiến tranh sẽ khó khăn hơn nếu chứng minh được rằng không ai sinh ra đã bạo lực, rằng không có "ác", không có sự hung hăng tự nhiên. Tuy nhiên, bạo lực vẫn tồn tại. Tại Sri Lanka, hơn 65.000 người đã thiệt mạng trong cuộc chiến kéo dài từ những năm 1970. Vậy, nếu bạo lực là một hành vi học được, tại sao chúng ta lại hành xử bạo lực? Và làm thế nào để có thể ngăn chặn, phòng ngừa thành công những hành vi bạo lực đó?

 

Trong lĩnh vực quan hệ quốc tế và nghiên cứu hòa bình, các phương pháp giải quyết xung đột xem xét những câu hỏi này. Thông qua giải quyết xung đột, người ta xem xét các nguồn gốc của xung đột để giải quyết tận gốc vấn đề, từ đó tránh hoặc ngăn ngừa bạo lực.

 

Một lý thuyết nghiên cứu về nguồn gốc của xung đột là Lý thuyết Nhu cầu Con người (Human Needs Theory - HNT).

 

Thường bị các nhà nghiên cứu hòa bình bỏ qua và xem nhẹ, Lý thuyết Con người (HNT) có thể cung cấp những hiểu biết quý giá về nguồn gốc của xung đột, và do đó, các giải pháp khả thi. Bài báo này sẽ xem xét cách HNT có thể được áp dụng vào một cuộc xung đột hiện tại, đó là cuộc xung đột giữa Chính phủ Sri Lanka (GOSL) và Lực lượng Giải phóng Hổ Tamil Eelam (LTTE).

 

Phần đầu tiên của bài viết sẽ xem xét Lý thuyết Nhân đạo (HNT) và một số lý thuyết gia của nó, sau đó sẽ phân tích tính hữu ích và những lời chỉ trích đối với HNT. Phần thứ hai sẽ trình bày ngắn gọn về cuộc xung đột ở Sri Lanka và nêu ra một số vấn đề chính của cuộc xung đột. Sau đó, HNT sẽ được áp dụng vào cuộc xung đột để xem liệu nó có thể hữu ích trong việc tiến tới giải quyết vấn đề hay không.

 

Bài báo cũng sẽ xem xét các vấn đề về nhận thức, hình ảnh kẻ thù và sự thiếu tin tưởng khi vạch ra cách tiến tới giải quyết vấn đề, và cuối cùng sẽ kết luận rằng HNT có thể cung cấp những hiểu biết mới hiệu quả trong việc tìm ra các chiến lược có thể có lợi cho cả hai bên.