Przejdź do treści głównej
Portret Erica Huanga

Eric Huang

Certyfikowany Trener od 2022 roku

Professional Engineer, Civil Engineering, State of California, M.S. Civil and Environmental Engineering, University of California Irvine, B.S Civil Engineer, University of Minnesota, Twin Cities, M.B.A. Santa Clara University
Budowanie odporności osobistej i efektywności pracy zespołowej
Mówi po angielsku
Current Country: United States
Kraj pochodzenia: Stany Zjednoczone
„Mam nadzieję, że dzięki NVC będę w stanie pogłębić samopoznanie, budować zespół i rozwiązywać konflikty, co przełoży się na większą satysfakcję z życia, radość ze związków, efektywność pracy zespołowej i wspólne wsparcie społeczności”

 

Pracując w korporacji, wolontariacie w organizacjach non-profit i wychowując dwójkę dzieci, nauczyłam się wielu rzeczy, których jeszcze nie wiem. NVC odmieniło moje życie. Chciałabym podzielić się praktycznymi narzędziami NVC, które pomogą Ci budować silniejsze więzi w pracy, w społeczności, w rodzinie i w każdej interakcji. Co mogę zrobić, aby Cię wesprzeć?

Przykładowe warsztaty:

  • Wprowadzenie do budowania zaufania (Wprowadzenie do Porozumienie Bez Przemocy Empatia)
  • Przejście od reaktywności do wyboru – odzyskiwanie siebie
  • Umiejętności trenerskie dla zespołów, osób indywidualnych, dzieci, wolontariuszy i rówieśników
  • Zmiana osądów/winy/krytyki innych w celu zmniejszenia reaktywności
  • Cztery wybory – Ćwiczenia w słyszeniu trudnych komunikatów i budowaniu odporności
  • Budowanie odporności psychicznej w relacjach z innymi
  • Nie jest początkiem połączenia
    • Mówienie „nie” – wzmacnianie pewności siebie, troski i więzi
    • Słyszenie „nie” – Słyszenie „nie” z radością
  • Zaprzyjaźnij się ze złością – transformacja intensywności w siłę
  • Naprawa i wyrażanie żalu – odbudowa zaufania
  • Transformacja żalu – odzyskiwanie siebie
  • Ustanawianie granic – szacunek i wzmacnianie siebie

Oprócz prowadzenia/nauczania/mediowania z wykorzystaniem NVC, współorganizowałam wiele dużych wydarzeń online i stacjonarnych NVC. Dziewięciodniowe, intensywne szkolenia stacjonarne, które nadal współorganizuję, również napędzają mój rozwój i naukę w zakresie pracy zespołowej, współtworzenia, rozwiązywania konfliktów i wielu innych umiejętności.

Jako partnerka i matka, wychowałam i mam świetne relacje z moimi dwoma synami. NVC odmieniło każdą relację w moim życiu i każdy aspekt mojego życia.

Po uzyskaniu tytułu inżyniera budownictwa lądowego i uzyskaniu tytułu MBA, spędziłem 25 lat pracując w marketingu układów scalonych i zaawansowanych technologii. Szkoliłem klientów, dział sprzedaży technicznej i ludzi biznesu online i osobiście. Pracowałem z globalnymi zespołami. Podróżowałem po całym świecie i miałem styczność z dziesiątkami kultur.

Jako trener piłki nożnej i instruktor trenerów-wolontariuszy przez ponad 24 sezony piłkarskie, trenowałem, byłem mentorem i zarządzałem tysiącami dzieci i wolontariuszy, tworząc atmosferę zaufania, nauki i rozwoju w ramach budżetu i ograniczeń organizacji non-profit. Mam nadzieję, że wniosę bogactwo mojego doświadczenia, moją ciekawość oraz potrzebę nauki, rozwoju i wkładu, aby tworzyć bardziej praktyczne i efektywne sposoby bycia i budowania relacji, które będą efektywne i przyniosą radość.  

Oferuję szkolenia stacjonarne i online dla grup od 8 do 12 osób. Chętnie prowadzę szkolenia weekendowe. Skontaktuj się ze mną, aby dowiedzieć się więcej...

„Moim celem jest wprowadzenie NVC do korporacji, organizacji i domów, jedna osoba, jeden zespół, jedna interakcja na raz”

Udostępnij tę stronę:

CEL SZKOLENIA:

  • Biznes
  • Dzieci
  • Rozwiązywanie konfliktów
  • Doradztwo i coaching
  • Różnorodność
  • Edukacja
  • Ułatwienie
  • Ogólny
  • Umysł-Ciało-Duch
  • Rodzicielstwo i rodzina
  • Zmiana społeczna
W każdej autentycznej, budującej więzi i pozytywnej interakcji międzyludzkiej możemy wspierać 4 dodatkowe pozytywne interakcje. Co zrobisz dzisiaj, aby służyć innym i sobie?
Skontaktuj się ze mną, aby porozmawiać, zorganizować lub znaleźć sposób na wsparcie Ciebie i Twojego zespołu/społeczności/organizacji/wybranych bliskich relacji. Porozmawiajmy przez 20 minut, aby omówić Twoje potrzeby, cele i wizję

Skontaktuj się z Erikiem Huangiem

Bramka *