Anne-Claire Museux
Certyfikowany Trener od 2017 roku
Pracownik socjalny i trener / Travailleuse sociale et formatrice
Mówi po angielsku i francusku
Current Country: Canada
Kraj pochodzenia: Francja
Odkrycie NVC i szkolenie się w tej sztuce życia pozwoliło mi wcielić w życie mój humanistyczny impuls, pełen wiary i nadziei na dzisiejszy i jutrzejszy świat. Moją drogę wyznaczyła wówczas chęć wspierania rozwoju umiejętności jednostek, zespołów i organizacji, aby mogły one realizować swoje głębokie intencje z życzliwością i kreatywnością.
Jestem certyfikowaną trenerką Porozumienie Bez Przemocy , cenioną za empatię i przywództwo. Interesuję się wszystkim, co związane z praktykami współpracy i współprzywództwem, ukończyłam kilka profesjonalnych i uniwersyteckich szkoleń z zakresu uważności i sztuki goszczenia.
Wyróżniam się zaangażowaniem w rozwój wiedzy naukowej dotyczącej NVC i jej wpływu. Miałem również okazję współtworzyć różne artykuły popularyzatorskie. Mam bogate doświadczenie w pracy z Pierwszymi Narodami w Quebecu. Dzięki nim nauczyłem się oferować jeszcze więcej praktyk duchowych w służbie więzi i wspólnej świadomości.
Wiedza:
- Pomoc w relacjach
- Koordynacja projektu i ocena partycypacyjna
- Rozwój szkoleń
- Ułatwianie procesów inteligencji zbiorowej
- Doskonalenie organizacyjne
Cechy i wartości:
- Kreatywność i ciekawość
- Dyplomacja, słuchanie i empatia
- Komunikacja ustna i pisemna
- Dynamizm
Obszary zainteresowań i praktyk:
- Innowacje organizacyjne
- Przywództwo
- Zarządzanie zmianą
- Pierwsze Narody
- Przejście społeczno-ekologiczne
- Innowacje społeczne
- Praktyki współpracy i wspólne przywództwo
- Zdrowie psychiczne i rekonwalescencja
Jako pracownik socjalny, członek Izby Pracowników Socjalnych i terapeuta małżeński w Quebecu, oferuję indywidualne wsparcie w języku francuskim i angielskim.
Publikacje:
Museux AC, Slade S., Côté D., Bossé, S., Spotkania partycypacyjne – powiew świeżego powietrza w codziennym życiu, HEC Gestion Review
Museux, AC, Bouchard, R. (2018), Porozumienie bez Przemocy , wyrażanie swoich potrzeb, słuchanie potrzeb innych, Cerveau et Psycho, 95.
Museux, AC, Milot, É., Aubin, M., (2018) Nauczanie empatii przyszłych lekarzy, Revue Médecins du Québec, Québec, tom 53-2.
Milot, É., Museux, A.-C. i Careau, E. (2017). Program szkolenia facylitatorów: Inicjatywa interdyscyplinarna Uniwersytetu Laval. Praca socjalna w opiece zdrowotnej. doi: 10.1080/00981389.2016.1265630
Museux, A.-C., Dumont, S., Careau, E. i Milot, E. (2016). Poprawa współpracy interprofesjonalnej: wpływ szkoleń w ramach Porozumienie Bez Przemocy . Praca socjalna w opiece zdrowotnej. doi: 10.1080/00981389.2016.1164270
Bergeron-Leclerc, C., Milot, E. i Museux, A.-C. (2019). W kierunku lepszych praktyk w zakresie zdrowia psychicznego: Skupienie się na optymalizacji współpracy interdyscyplinarnej. W: M.-H. Morin i C. Bergeron-Leclerc (red.), Od jednostki do społeczności: praktyka pracy socjalnej w zakresie zdrowia psychicznego. Quebec, Qc.: Presses de l'Université du Québec.
Careau E., Museux, AC, Desaulniers, M., (2013) Od konfliktu do optymalizacji praktyk współpracy; relacje w centrum dynamiki współpracy interdyscyplinarnej, Przegląd Zawodowego Stowarzyszenia Fizjoterapeutów Quebecu.
Główny język trenera
Découvrir la CNV et me former à cet art de vivre m'a permis de mettre en pratique mon élan humaniste, plein de confiance et d'espoir pour le monde d'aujourd'hui et de demain. Mon parcours a ensuite été déterminé par ma volonté d'accompagner le développement des compétences des personnes, équipes et organisations afin qu’elles soient en mesure de vivre leurs intentions profondes avec bienveillance et créativité.
Formatrice certifiée en Communication NonViolente, je suis reconnue pour mon empathie et mon leadership. Intéressée par tout ce qui concerne les pratiques collaboratives et le leadership partagé, j'ai plusieurs plusieurs formations professionnelles et universitaires sur la pleine conscience et le Art of Hosting.
Je me distingue par mon implication dans le développement des connaissances scientifiques concernant la CNV et son impact. J'ai par ailleurs eu l'occasion de contribuer à différents articles de vulgarisation. Je possède une solide expérience auprès des Premières Nations au Québec. Auprès de celles-ci, j'ai appris à proposer davantage encore de pratiques spirituelles au service de la connexion et de la conscience partagée.
En tant que travailleuse sociale, membre de l'Ordre des travailleurs sociaux et thérapeute conjugaux du Québec, j'offre des accompagnements individuels en français et en anglais.
Publications:
Museux A-C, Slade S., Côté D., Bossé, S., La réunion participative, une bouffée d’air frais dans votre quotidien, Revue HEC Gestion
Museux, A.C, Bouchard, R. (2018), La communication non violente, dire ses besoins, entendre ceux des autres, Cerveau et Psycho, 95.
Museux, A.C, Milot, É., Aubin, M., (2018) Enseigner l’empathie aux futurs médecins, Revue Médecins du Québec, Québec, Vol.53-2.
Milot, É., Museux, A.-C. et Careau, E. (2017). Facilitator training program: The Université Laval interprofessional initiative. Social Work in Health Care. doi: 10.1080/00981389.2016.1265630
Museux, A.-C., Dumont, S., Careau, E. et Milot, É. (2016). Improving interprofessional collaboration: The effect of training in Nonviolent Communication. Social Work in Health Care. doi: 10.1080/00981389.2016.1164270
Bergeron-Leclerc, C., Milot, É. et Museux, A.-C. (2019). Pour de meilleures pratiques en santé mentale : Miser sur l’optimisation de la collaboration interprofessionnelle. Dans M.-H. Morin et C. Bergeron-Leclerc (dir.), De l’individu à la communauté : la pratique du travail social en santé mentale. Québec, Qc. : Presses de l’Université du Québec.
Careau E., Museux, A.C., Desaulniers, M., (2013) Du conflit à l’optimisation des pratiques collaboratives ; la relation au cœur de la dynamique de collaboration interprofessionnelle, Revue de l’Ordre Professionnel de la physiothérapie du Québec.
Savoir-Faire:
- Relation d'aide
- Coordination de projets et évaluation participative
- Élaboration de formations
- Facilitation de processus d’intelligence collective
- Amélioration organisationnelle
Qualités et valeurs:
- Créativité et curiosité
- Diplomatie, écoute et empathie
- Communication orale et écrite
- Dynamisme
Champs d’intérêt et de pratique:
- Innovation organisationnelle
- Leadership
- Gestion du changement
- Premières Nations
- La transition socio-écologique
- L’innovation sociale
- Les pratiques collaboratives et le leadership partagé
- La santé mentale et le rétablissement
Udostępnij tę stronę:
CEL SZKOLENIA:
- Biznes
- Doradztwo i coaching
- Różnorodność
- Ogólny
- Zdrowie i leczenie
- Intymne relacje
- Umysł-Ciało-Duch
- Zmiana społeczna
Ciekawa humanistka. Pasjonują mnie relacje międzyludzkie, a zwłaszcza to, co pozwala je przeżywać pod znakiem życzliwości i współpracy. / Humaniste curieuse, je suis passionnée par les relations humaines et surtout par ce qui permet à celles-ci de se vivre sous lesigne de la bienveillance et de la współpraca.
Skontaktuj się z Anne-Claire Museux
Do załadowania tej mapy wymagana jest usługa OpenStreetMap
Do załadowania tej mapy wymagana jest usługa OpenStreetMap