Ga direct naar de hoofdinhoud
Portret van Sandrine Leroux

Sandrine Leroux

Gecertificeerd trainer sinds 2021

Spreekt Frans
Current Country: France
Land van herkomst: Frankrijk

Gedurende de eerste twintig jaar van mijn professionele carrière werkte ik als verkoopmedewerker en vervolgens als manager bij een bedrijf. In 2009 besloot ik een nieuwe richting in te slaan door me te verdiepen in intra- en interpersoonlijke relaties. Ik probeerde de oorzaken van ongemak in bepaalde professionele relaties te begrijpen, met name de blokkades die mensen ervan weerhielden goede relaties te hebben op het gebied van openheid, eerlijkheid en welwillendheid.

De ontdekking van GC in combinatie met coachopleiding en GC -meditatie in de daaropvolgende acht jaar veranderde mijn houding als manager, mijn relaties met collega's en mijn persoonlijke relaties. Ik realiseerde me dat ik de keuze had om anders te communiceren. Dat ik op dezelfde manier kon doorgaan of een nieuwsgierige en verwonderde onderzoeker kon worden van wat er in mij en in de ander gebeurt... En mezelf open kon stellen om het te uiten en ernaar te luisteren... Het heeft me jaren gekost, en alle mensen met wie ik een relatie had, zagen de verandering aanvankelijk met angst, maar later met vreugde en dankbaarheid voor wat het me in staat stelde hen te bieden, hen te laten leven, ons te laten leven...

Sinds 2009 heb ik stages, assistentschappen, co-facilitatie, vergaderingen en rechtszaken doorlopen, en de GC is nooit ver weg. Ik geloof zelfs dat het met kracht door mijn aderen stroomt en me vormt op basis van deugden die me na aan het hart liggen en die ik dankzij dit proces kan naleven (integriteit, trouw aan mijn waarden, nederigheid, moed, vrijheid om te zijn, vriendelijkheid). Eindelijk (2021) begin ik dingen te denken, te zeggen en te doen voor mezelf, in dienst van wat me drijft, en niet tegen anderen (in rebellie of onderwerping om geliefd te worden)!!! Wat een reis!

Vandaag streef ik ernaar om GC over te brengen via mijn ervaring in bedrijven met managers, in verenigingen met een publiek van mensen met een beperking, werklozen en mensen zonder diploma, in het onderwijs met animatoren en opvoeders, en ik heb het project om dit vanaf 2022 voort te zetten in de gevangenisomgeving...

Ik heb mijn positie als facilitator (wat ik prefereer boven de term trainer) kunnen ontwikkelen door vrijwillige introducties bij diverse doelgroepen, oefengroepen die ik al 4/5 jaar leid, assistentschappen, gezamenlijke activiteiten en bedrijfsevenementen. Ik verdiep me, ik leer van elke interactie en ik vind het fijn om mensen te ontmoeten, omdat ik van mensen houd en gedij in het contact met hen door hun ervaringen, hun verschillen en hun grenzen te verwelkomen. Ik werk graag samen met de mensen in het netwerk, omdat het een manier is om te ontdekken, nieuwe perspectieven te verkennen, mezelf te verrijken en mijn inzichten te toetsen om mijn blinde vlekken en achterhaalde overtuigingen te doorbreken.

GC vertegenwoordigt voor mij een pad van innerlijke zoektocht dat de relatie met de ander bevordert, met respect voor zowel jezelf als de ander. Het is een holistische handeling die alle dimensies van de mens in ogenschouw neemt. Daarom vind ik het zo waardevol en zal ik dit pad tot mijn laatste ademtocht blijven bewandelen.

Dit is wat ik wil overbrengen, dit pad, deze mogelijke zoektocht naar jezelf, naar de ander, met respect voor het leven in ieder mens.

Moedertaal van de trainer

Pendant les 20 premières années de ma vie professionnelle, j'ai travaillé en entreprise en tant que commerciale puis manager. En 2009, je décide de donner une nouvelle orientation à ma carrière en investissant le domaine des relations intrapersonnelles et interpersonnelles. Je cherchais à comprendre les causes du mal-être dans certaines relations professionnelles. Et notamment les blocages qui empêchaient de vivre des relations dans l’ouverture, l’honnêteté et la bienveillance.

La découverte de la CNV associée à une formation de coach et de médiateure CNV sur les 8 années suivantes ont transformé ma posture de manager, mes relations avec mes collègues et mes relations personnelles. J'ai réalisé que j'avais le choix de communiquer autrement. Je pouvais continuer comme avant ou bien devenir une exploratrice curieuse et émerveillée de ce qui se passe chez moi et chez l’autre… Et de m’ouvrir à l’expression et à l’écoute sans peurs… Cela m’a pris des années et toutes les personnes avec qui j’étais en relation ont vu le changement avec crainte au début (ma fille notamment qui n’avait plus ses repères habituels, les collaborateurs qui se demandaient à quelle sauce ils allaient être mangés) puis avec joie et gratitude pour ce que cela me permettait de leur offrir, de leur faire vivre, de NOUS faire vivre…

J’aurais aimé partager cela dans mon entreprise et diffuser plus largement cette manière de se comporter les uns avec les autres mais la structure dans laquelle je travaillais depuis 17 ans n’était pas prête… J’ai donc fait le choix de quitter mon entreprise pour d’aller là où il y avait de l’élan à vivre cette préoccupation humaine au sein de l’entreprise.

Depuis 2009, je chemine au travers de stage, d’assistanats, de co-animations, de rencontres, d’épreuves et la CNV n’est jamais loin. Je crois même qu’à force elle coule dans mes veines et me façonne sur la base de vertus qui me tiennent à cœur et que grâce au processus je peux vivre (intégrité, fidélité à mes valeurs, humilité, courage, liberté d’être, bienveillance). Je commence enfin (2021) à penser, dire, faire les choses pour moi au service de ce qui m’anime et non contre les autres (en mode rébellion) ou pour être aimée (en mode soumission) !!! Quel parcours !

Aujourd’hui j’aspire à transmettre la CNV au travers de mon expérience dans les entreprises auprès de manager, dans des associations auprès d’un public de personnes en situation de handicap, sans emploi et sans diplôme, dans le système éducatif auprès d’animateurs, éducateurs et j’ai le projet de poursuivre cela dans le milieu carcéral à partir de 2022…

J’ai pu forger ma posture de facilitatrice (que je préfère au terme de formatrice) avec des initiations bénévoles auprès de public variés, des groupes de pratique que j’anime depuis 4/5 ans, des assistanats, des co-animations et des animations en entreprise. J’approfondis, j’apprends au travers de chaque interaction et j’aime la rencontre car j’aime les gens et je m’épanouis à leur contact par l’accueil de leurs vécus, de leurs différences, de leurs limites dans l’instant...

Deel deze pagina:

TRAININGSDOELSTELLING:

  • Bedrijf
  • Conflictresolutie
  • Counseling en coaching
  • Onderwijs
  • Sociale verandering

Neem contact op met Sandrine Leroux

Tourniquet *