Credo che non esista intelligenza collettiva senza conflitti e osservo che a volte le strategie individuali in un progetto danneggiano le prestazioni collettive dell'organizzazione. Fornendo ai miei clienti parametri di riferimento per sviluppare l'arte del dialogo autentico e la cultura del feedback, la motivazione nei team viene incrementata. Come mediatrice aziendale e e i trainer e le trainer , intervengo con un supporto personalizzato per manager e i loro team. Certificata in Comunicazione Nonviolenta , illustro con entusiasmo i miei interventi attingendo a 17 anni di esperienza come dirigente senior e alla mia passione per il teatro.
