Das neue Standardwerk der GFK! Dieses Buch von Al Weckert bietet wirklich alles, was Sie sich von einem GfK-Buch erhoffen und bisher nicht gefunden haben.

Von Al Weckert
Taschenbuch: 312 Seiten
Verlag: Wiley-VCH Verlag GmbH & Co. KGaA; Auflage: 1. Auflage (11. دسامبر 2013)

استاندارد جدید GfK

Dieses Buch von Al war bietet wirklich alles, was Sie sich von einem GfK-Buch erhoffen und bisher nicht gefunden haben.

Es erläutert eben nicht nur die vier Schritte، das Geheimnis der Empathie und die Kunst، gewaltfrei nein zu sagen. Vielmehr vereint es auf 312 Seiten Grundlagenwissen, praktische Übungen, wissenschaftliche Erkenntnisse rund um die GfK, um aktives Zuhören, Interessantes über Körpersprache und Gesichtsausdrückenage econdrücke, Konventum Gewaltfreie Communikation در Beruf، Erziehung und Partnerschaft. Dazu reichert Weckert das Kompendium mit einem Kapitel über GfK und Mediation an.

آیا دس بسوندره یک بوخ بود:

• Überblick über alle gängigen GfK-Themen von Achtsamkeit bis Zuhören
• Klare، sehr gut verständliche Sprache
• Eine anschauliche Themenführung im Buch
• Tipps für den Umgang mit Vielrednern
• Auch junge Methoden wie systemisches Konsensieren werden vorgestellt
• Originelle Ideen، um Theorie in die Praxis zu bringen.

Wissen für Anfänger und Trainer

Gewaltfreie Kommunikation für Dummies bietet noch einmal viele neue Ansätze für Übungen, Spiele oder andere Methoden der Wissensvermittlung. Hier schreibt ganz offensichtlich ein Experte mit mehrjähriger Praxis. Besonderserfreulich sind die Querverweise zu anderen Büchern. Damit gibt es endlich die Hinweise auf Quellen، die bisher nur via Mund-zu-Mund-Propaganda verbreitet wurden.

مطلق und uneingeschränkte Kaufempfehlung

Das Buch "Gewaltfreie Communikation für Dummies kann das Empathikon-Team unbedingt zum Lesen und Weitergeben empfehlen.

Inhaltsverzeichnis Gewaltfreie Kommunikation für Dummies

• اوبر دن اوتور
• جستجوی پیشرفته
• کتاب اوبر دِیزِس
• Törichte Annahmen über die Leser
• وای سی می میرد بوخ نوتزن
• این کتاب از نظر اعتبار در وضعیت خوبی قرار دارد
• Teil I: Die vier Schritte der Gewaltfreien Communikation
• بخش دوم: همدلی با دیگران
• Teil III: Innere Konflikte auflösen
• Teil IV: Gewaltfreie Communikation in der Gesellschaft
• بخش پنجم: ده تای برتر
• نماد، مرگ در diesem Buch verwendet werden

Teil I: Die vier Schritte der Gewaltfreien Communikation

• کاپیتل 1: Grundtagen der Gewaltfreien Communikation
• فون راجرز زو روزنبرگ
• Prägende Erfahrungen mit Gewalt
• Prägende Erfahrungen mit Einfühlsamkeit
• پرگنه بگنونگن
• Der Weg zur Gewaltfreien Communikation
• Die drei Säulen der Gewaltfreien Communikation
• نام‌های مستعار
• خوددلسوزی
• Achtsamer und ehrlicher Selbstausdruck
• Schlüsselunterscheidungen der Gewaltfreien Communikation
• Die Unterscheidung zwischen Beobachtung und Bewertung
• Die Unterscheidung zwischen Gefühlen und Gedanken
• Die Unterscheidung zwischen Bedürfnissen und Strategien zur Erfüllung eines Bedürfnisses
• Die Unterscheidung zwischen Bitten und Forderungen
• Capitel 2: Schritt 1 "Wertfreie Beobachtung"
• Beobachtung und Bewertung unterscheiden
• فورمن در بئوباختونگ
• Verantwortung für die eigene Sprache übernehmen
• فورمن فون بوورتونگن
• Warum wertfreies Beobachten در Konflikten hilfreich ist
• Wertfreies Beobachten trainieren
• چند نکته برای انتخاب محل اقامت
• آموزش für den Arbeitsalltag
• Capitel 3: Schritt 2 "Gefühle"
• Gfühle steuern die Kommunikation
• آیا گناه کبیره بود؟ (sin gefühle?)
• Spiegelneurone، Nervenzellnetze und die Sprache der Gefühle
• کوره
• Primärgefühle، Sekundärgefühle und Pseudogefühle
• پرایمرگفوهل
• آنگنهمه گفوهله
• گِفوهِلِهِمِه
• بخش‌بندی
• شبه‌قارچ
• Verantwortung für die eigenen Gefühle übernehmen
• Nutzen von Gefühlen für die Konfliktbewältigung
• Wahrnehmung und Ausdruck von Gefühlen trainieren
• Capitel 4: Schritt 3 "Bedürfnisse"
• Verantwortung für die eigenen Gefühle übernehmen
• Verständigung durch die Universalität der Bedürfnisse
• Bedürfnisse: Die Wurzel unserer Gefühle
• جشن راهبردی در کنفلکت فورن
• Das Weglassen von Bedürfnissen führt zu Enttäuschung
• Unsere Alltagssprache verdeckt unsere Selbstverantwortung
• Schuld-, Scham- und Pflichtgefühle
• روانشناسی، هیرنفورشانگ و نظریه انگیزه ها
• Die Bedürfnispyramide von Abraham Maslow
• نظریه ERG
• Die Matrix von Manfred Max-Neef
• Marshall Rosenberg و ارتباطات Gewaltfreie
• Die "Bedürfnisliste نهایی"
• Das Aussprechen von Bedürfnissen trainieren
• Capitel 5: Schritt 4 "Bitten"
• Die Bitte in der Gewaltfreien Communikation
• Bedürfnisorientiertes Verhandeln
• آرتن آینر بیته
• Kriterien für den Erfolg einer Bitte
• Eine مثبت Handlungssprache
• Eine Bitte muss im Hier und Jetzt erfüllbar sein
• Konkretes, beobachtbares Verhalten beschreiben
• این عبارت به نظر مجموعه‌ای تصادفی از حروف و اعداد می‌آید و معنای مشخصی ندارد
• طرح B در هینتکوف به حالت تعلیق درآمد
• Den Unterschied zwischen Bitten und Forderungen verstehen
• فرایویلیگکیت
• Ein »Nein« bedeutet nicht das Ende einer Verhandlung
• گاز گرفته در großen Gruppen äußern
• Was Menschen abhält، Bitten auszusprechen
• Klare Bitten در Besprechungen und Versammlungen

بخش دوم: همدلی با دیگران

• جلد 6: Neurobiologische Grundlagen der Gewaltfreien Communikation
• Empathiefähigkeit als Grundvoraussetzung für das Zusammenleben
• Die Entdeckung der Spiegelneurone
• تعریف همدلی
• Spiegelneurone und Gesichtsausdrücke
• Empathie trainieren oder sie verlieren
• سیستم انگیزه های Körpereigene
• Wie Menschen sich die Welt erklären: Die Theory of Mind
• Deutungsräume، Fehldeutungen und Manipulation
• نظریه ذهن
• Körpersprache und das Erkennen von Emotionen
• FACS — ein System für die Beschreibung von Gesichtsausdrücken
• Momente unkontrollierter Gefühlsreaktionen
• Typische Merkmale von Grundemotionen
• رانندگی و رانندگی در جاده
• جلد 7: Übungen zur empathischen Präsenz
• Unterschiedliche Formen des Zuhörens
• Ein Experiment mit dem Wörtchen »aber ...«
• Gleichzeitigkeit von Nähe und Distanz
• Der Unterschied zwischen Mitleid, Sympathie und Empathie
• فعالیت‌های زوهورن
• Sachinhalte، Gefühle und Bedürfnisse
• Die Wirkung des aktiven Zuhörens
• Die Gefahren beim aktiven Zuhören
• Rhythmus der Zusammenfassungen und hilfreiche Fragen
• اومگانگ با ویلردنرن
• Vorbehalte gegenüber aktivem Zuhören
• نکات و ترفندها در Umgang mit Stolperfallen
• Irrtümer über das aktive Zuhören
• رزونانس احساسی و همدلی
• طنین‌انداز احساسی
• همدلی و همفکری
• Empathische Präsenz im Konfliktgespräch
• گفتگوی کنترل‌کننده
• جلد 8: انعطاف پذیری در Anwendung der vier Schritte
• انعطاف پذیری در Reihenfolge der vier Schritte
• Selbsteinfühlung mit dem Giraffentanzparkett
• Fließender Wechsel von Fremd- und Selbsteinfühlung
• Perspektivwechsel als Voraussetzung für Verbindung
• Das Giraffentanzparkett mit 13 Schritten
• نکات و تنوع برای گیرافنتنز پارکت
• Das Sechs-Stühle-Modell der Gewaltfreien Communikation
• Teilnehmer des Sechs-Stühle-Modells
• Der Aufbau des Sechs-Stühle-Modells
• خط ویژه مرگ زرافه‌ها
• Vorbereitung des Sechs-Stühle-Modells
• Ablauf des Sechs-Stühle-Modells
• رول کفش‌های ورزشی
• آبشلوس و بازخورد

Teil III: Innere Konflikte auflösen

• جلد 9: Gewaltfreie Grenzen setzen
• Beschützende Anwendung von Macht
• Bestrafende Anwendung von Macht
• Was Menschen durch bestrafende Anwendung von Gewalt lernen
• دسته‌بندی‌ها: دسته‌بندی نشده
• Absichten, Lerneffekte und Folgen von »Passivität«
• Absichten, Lerneffekte und Folgen von »Macht über«
• Absichten, Lerneffekte und Folgen von «Macht mit»
• Perspektiven von Kulturveränderung
• «Nein» sagen، «Nein» hören
• Schwierigkeiten beim Nein sagen
• Es gibt gute Gründe، »Nein« zu sagen
• Hören Sie genau hin، bevor Sie »Nein« sagen
• Nicht »Nein« sagen zu können، frisst Zeit
• Ein »Nein« empathisch hören
• «استاپ» sagen: Der »Giraffenschrei«
• Unterschiede und Gemeinsamkeiten zwischen Aggression und »Giraffenschrei«
• فصل دهم: خوددلسوزی
• Alles startnt mit Selbstempathie
• ابراز همدردی با خود
• همدلی برای تیم داخلی
• میانجیگری تیم‌های داخلی
• دستگاه خودپرداز
• Besonderheiten des Ärgerprozesses
• Sechs Schritte auf dem Ärgertanzparkett
• با شام و شولد آشنا شوید
• Reaktionsmuster bei starken Gefühlsäußerungen
• شناسایی طرحواره
• شال آویز
• «Müssen» و «Sollen» überwinden
• سیچ تروم ارفولن
• فصل 11: تمرین Achtsamkeit, Wertschätzung und mentales
• Achtsamkeit gegenüber Körper und Geist
• Achtsamkeit im Umgang mit Körperwahrnehmungen
• Körperliche von geistigen Prozessen unterscheiden
• Zusammenhänge von Denkprozessen und Körperempfindungen
• Wertschätzung und Dank ausdrücken
• دسته دنده و دسته دنده
• Wertschätzung anstelle von Lob
• Wertschätzung und Dank durch gemeinsames Feiern
• Wiederholung bereichernder Gedanken oder Übungen
• آموزش ذهنی Gewaltfreie Communikation
• فوم مانگلاند در فوللند
• عنوان 12: Spielend Gewaltfreie Communikation erlernen
• Ablauf eines Grundlagentrainings
• استنشاق eines Grundlagentrainings
• Gestaltung eines Grundlagentrainings
• Äußerer Rahmen، Struktur und Lernmaterialien
• Übungsgruppen و Intervisionsgruppen
• دفتر گروه‌های آموزشی
• Nutzen von Intervisionsgruppen
• آینزاتس فون رولنشپیلِن
• معتدل Beispiele für den Einstieg
• بازخورد گبن
• Kriterien für erfolgreiche Lern- und Arbeitsprozesse
• بازخورد در مورد رولنزپیلن
• Vorschläge für ein berufliches Feedbackgespräch
• بازخورد در سمینار
• Teil IV: Gewaltfreie Communikation in der Gesellschaft
• کاپیتل 13: Gewaltfreie Kommunikation im Beruf
• Chancen und Risiken von Konflikten
• آرتن فون کنفلیکتِن
• آموزش همدلی als Teil der Personalentwicklung
• 14 Thisn zum Empathietraining als Teil der Personalentwicklung
• سازمان‌ها در ارتباط با Gewaltfreier Communikation
• هوش عاطفی و سازمانها ویکلونگ
• آموزش همدلی برای Mitarbeiter
• آموزش همدلی برای Führungskräfte
• Systemisches Konsensieren und Gewaltfreie Entscheidungsfindung
• Systemisches Konsensieren nähert sich optimizen Entscheidungen an
• حسگر شنل
• Vertieftes ausführliches Systemisches Konsensieren
• Capitel 14: Erziehung und Partnerschaft
• Gewaltfreie Communikation in der Erziehung
• Langfristige Erziehungsziele der meisten Eltern
• Das Gegenteil von gut ist gut gemeint
• فولگن فون لیبزنتزوگ
• حمله و تیراندازی
• Herausforderungen von Liebesbeziehungen
• Folgen von erzwungenem Anpassungsverhalten im Erwachsenenalter
• Hilfreiche Strategien für schwierige Partnerschaftssituationen
• قدرت پروژه
• Die Wirkung von Glaubenssätzen
• Sonnenseiten und Schattenseite
• Erstarrtes Unwohlsein beginnt zu weichen
• جلد 15: ارتباطات و میانجیگری Gewaltfreie
• جریان میانجیگری
• آیا این میانجیگری بود؟
• Verbindung: Die Geschichte von den zwei Schwestern und der Apfelsine
• زیله فون میانجیگری
• واسطه‌ای به نام دولمچر
• اطلاعات مربوط به کنفرانس
• Die Eskalationsstufen nach Glas'
• Konflikte verzerren die Wahrnehmung
• ورم یک عمل است
• مرحله میانجیگری
• فاز 1: Vorstellung des Verfahrens und sicherer Rahmen
• مبانی میانجیگری
• مرحله 2: مرگ تم‌ها با صدای بلند
• فاز 3: Den Konflikt bearbeiten
• فاز 4: Nach Lösungen Suchen
• Wie Gewaltfreie Communikation in der mediation hilft
• جلد 16: Gewaltfreie Kommunikation vertiefen und weitergeben
• Der Weg zum Trainer der Gewaltfreien Kommunikation
• Teilnahme an einem Grundlagentraining
• Beschäftigung mit der Literatur zur Gewaltfreien Communikation
• Regelmäßige Teilnahme an einer Übungsgruppe
• Führen eines Tagebuchs zur Gewaltfreien Communikation
• Eine berufsbegleitende Jahresausbildung zur Gewaltfreien Communikation
• Verbände und Zertifizierungsstandards
• Das Center for ارتباط بدون خشونت
• Der Fachverband Gewaltfreie Kommunikation eV.
• فهرست چک برای مربی دانش فنی
• نتزورک‌فلگه
• Der Verein DA-CH deutschsprachiger Gruppen für Gewaltfreie Communikation
• Gewaltfrei.de
• ترینرترفن

بخش پنجم: ده تای برتر

• جلد 17: Zehn Übungen zum Erlernen des Vokabulars der Gefühle und Bedürfnisse
• من زرافه را نشسته‌ام
• مترادف برای یافتن کلمه
• Bedürfnisse vollständig ausdrücken
• ولچز گِفول ایست آندرس؟
• Mit dem Finger Bedürfnisse auf den Rücken schreiben
• خوب بخوابی
• ممنوعه با بدور از حجاب
• یه چیزی ازش بگو
• Bedürfnisse von den Lippenablesen
• Gefühle mit dem »Empathie-Navigator Gewaltfreie Communikation« ارفاسن
• جلد 18: Zehn Autoren، die Sie gelesen haben sollten
• Bücher و DVD های Marshall Rosenberg
• بوشر فون یواخیم باوئر
• بوخر فون مونیکا اوبوت
• کلی برایسون: "Sei nicht nett, sei echt!"
• پل اکمن: «Gefühle lesen»
• دن گرینبرگ: «Die Kunst, sich schlecht zu fühlen»
• آلفی کوهن: «Liebe und Eigenständigkeit»
• تام هلمز: «Reisen in die Innenwelt»
• ملانی سیرز: «Gewaltfreie Kommunikation im Gesundheitswesen»
• بریجت بلگریو و جینا لاوری: «Das GFK-Tanzparkett»
• شماره 19: Zehn Kriterien zur Auswahl einer Ausbildung für Gewaltfreie Communikation
• Ausstrahlung des Ausbildungsteams
• Erfahrung und beruflicher Hintergrund des Ausbildungsteams
• شخصی‌سازی‌شده
• گشتالت‌شناسی متدیستی
• نقطه جوش داخلی
• هزینه های آموزش
• Fragen, die den Vergleich mehrerer Ausbildungen erleichtern
• حریم خصوصی و امنیت
• گروه‌های آموزشی و پژوهشی
• Allgemeine Geschäftsbedingungen
• زیر و بم
• جلد 20: Zehn Möglichkeiten، die Haftung der Gewaltfreien Kommunikation zu vertiefen
• Ein Grundlagentraining besuchen
• Eine berufsbegleitende Jahresausbildung absolvieren
• سمینارهای Schwerpunktseminar belgen
• تیم و گروه کاری
• Bücher، Hörbücher und Videos
• Ein Tagebuch der Gewaltfreien Kommunikation führen
• Dinge feiern und betrauern، die Sie bewegen
• Empathische Briefe und E-Mails schreiben
• Lernen, von Gewaltfreier Kommunikation zu erzählen
• Arbeitgeber und Familie einbeziehen