Taskforce: Årlig fornyelsesproces for CT'er

Mellem oktober 2022 og februar 2023 arbejdede en global taskforce bestående af 11 medlemmer af CNVC-fællesskabet på at forenkle, forbedre og revitalisere de årlige fornyelsestrin, som certificerede undervisere bliver bedt om at gennemføre hvert år for at forblive aktive.

Taskforcen blev i fællesskab ledet af Lorna Ritchie, certificeret træner (Tyskland), og Jeff Brown, administrerende direktør (USA), og omfattede følgende personer (i omvendt alfabetisk rækkefølge efter fornavn):

1. Susan Jennings (USA)
2. Sam Odhiambo (Kenya)
3. Robyn Veraart (Rumænien)
4. Karin Garaialde (Frankrig)
5. Jean McElhaney (New Zealand)
6. Jane Zawadowski (USA)
7. Farrah Baut-Carlier (Luxembourg)
8. Cory Tyler (USA)
9. Anne Dietrich (Rwanda)

Gennem årene havde forskellige certificerede trænere fortalt, at noget af formuleringen i træneraftalen udløste afbrydelse; at ikke alt var i overensstemmelse med ånden i NVC; og at mange certificerede trænere underskrev den uden at læse den, da de oplevede den som en besværlig nødvendighed snarere end som noget, der var inspirerende og forbandt dem med deres ligemænd.

I marts 2023 lancerer vi vores opdaterede proces, som omfatter:

1. En opdateret træneraftale med mindre juridisk sprog og mere sprog om forbindelser, og som vi kun underskriver, når den ændres, ikke hvert år som et årligt ritual.
2. En ny årlig trænerundersøgelse, der erstatter den gamle trænerrapport, som vi håber bliver sjovere at udfylde, og som også vil give os nogle værdifulde og interessante data (som vi vil dele resultaterne af med vores trænerassistenter).

Tak til alle, der deltog og bidrog til denne indsats!