Octavian Istrate
Certifierad tränare sedan 2019
medveten utforskare
Talar engelska, rumänska
Current Country: Romania
Ursprungsland: Rumänien
Jag är Octavianus, en medveten upptäcktsresande .
År 2010, när jag berättade för en tränare hur jag ibland bråkade med de människor jag hade nära i mitt liv, fick jag reda på om ickevåldsam kommunikation. Och jag blev fascinerad av möjligheten att kommunicera på ett sätt som leder till att både mina och den andres behov uppfylls. Jag har använt det personligen i flera år, och sedan 2017 har jag börjat dela dess principer med andra genom kurser, workshops och övningsgrupper.
Så småningom förvandlades denna passion till min huvudsakliga sysselsättning, och sedan början av 2019 är jag en utbildare certifierad av Center for Nonviolent Communication i USA. Mina största passioner inom detta område är Självkontakt (självinnepati) och att använda ickevåldsam kommunikation på arbetsplatsen.
År 2020, med de restriktioner som pandemin orsakade, kände jag ett behov av att arbeta enskilt med människor. Dessa interaktioner ger mig ett särskilt djup. Så jag valde att gå två utbildningar: Lösningsfokuserad coachning med Petra Müller-Demary och Förändringsstrateg med Andrei Roșca.
Nu, i empatiska coachningssessioner, använder jag en blandning av ickevåldsam kommunikation, lösningsfokuserad coachning och förändringsstrategi. Hur mycket av varje? Det beror på klienten och situationen. Varje process är unik, beroende på behoven hos personen framför mig.
Min väg som tränare
Jag började arbeta med grupper av människor 2016, när jag organiserade den första praktikgruppen för ickevåldsam kommunikation. Sedan började jag erbjuda längre utbildningar, även inom CNV-sfären. Jag gillade det så mycket att jag gick igenom certifieringsprocessen och 2019 blev jag certifierad utbildare vid Center for Nonviolent Communication.
Även under 2019 började jag hålla utbildningar i ickevåldsam kommunikation i organisationer och team. Vilket jag återigen verkligen uppskattade: att se vilken inverkan förbättrad kommunikation kan ha på ett teams samarbete och effektivitet.
Sedan 2021 har vi även arbetat med angränsande ämnen som sunda gränser, kronisk trötthet och utbrändhet. Det var också då jag började facilitera gruppprocesser genom vilka deltagarna kunde hitta klarhet, både individuellt och på teamnivå.
Tränarens primära språk
sunt Octavian, un explorator conștient.
În anul 2010, povestind unui trainer cum mă certam uneori cu persoanele apropiate din viața mea, am aflat de Comunicarea Nonviolentă. Și am devenit fascinat de posibilitatea de a comunica într-un mod care duce la împlinirea nevoilor mele dar și a nevoile celuilalt, în același timp. Am folosit-o pe plan personal câțiva ani, iar din 2017 am început să împărtășesc principiile ei și cu alte persoane prin cursuri, ateliere și grupuri de practică.
Încetul cu încetul, această pasiune s-a transformat în activitatea mea principală, iar de la începutul anului 2019 sunt trainer certificat de Center for Nonviolent Communication din SUA. Principalele mele pasiuni în zona asta sunt Conexiunea cu sinele (auto-empatie) și folosirea Comunicării Nonviolente la locul de muncă.
În anul 2020, odată cu restricțiile cauzate de pandemie, am simțit nevoia să lucrez și 1-la-1 cu oamenii. Aceste interacțiuni îmi aduc o profunzime specială. Așa că am ales să trec prin două formări: Solution Focus Coaching cu Petra Müller-Demary și Change Strategist cu Andrei Roșca.
Acum, în sesiunile de coaching empatic, folosesc un mix de Comunicare Nonviolentă, Solution Focus Coaching și Change Strategy. Cât din fiecare? Depinde de client și de situație. Fiecare proces este unic, în funcție de nevoile omului din fața mea.
Drumul meu ca trainer
Am început munca cu grupurile de oameni în 2016, când am organizat primul grup de practică de Comunicare Nonviolentă. Apoi am început să ofer traininguri mai lungi, tot în sfera CNV. Mi-a plăcut atât de mult încât am intrat în procesul de certificare și în anul 2019 am devenit trainer certificat al Center for Nonviolent Communication.
Tot în 2019 am început să țin traininguri de Comunicare Nonviolentă în organizații și echipe. Ceea ce din nou mi-a plăcut foarte mult: să văd impactul pe care îmbunătățirea comunicării îl poate avea asupra colaborării și eficienței unei echipe.
Din anul 2021 am abordat și teme adiacente, cum ar fi granițele sănătoase, oboseala cronică și burnout-ul. Tot atunci am început să facilitez procese de grup prin care participanții să-și găsească claritate, atât la nivel individual cât și la nivel de echipă.
Dela den här sidan:
TRÄNINGSFOKUS:
- Företag
- Rådgivning och coachning
- Underlättande
- Allmän
- Hälsa och läkning
Kontakta Octavian Istrate
OpenStreetMap-tjänsten krävs
för att ladda den här kartan.
OpenStreetMap-tjänsten krävs
för att ladda den här kartan.