Edith Sauerbier é uma intelectual e teóloga que trabalha para ajudar as pessoas a se conectarem, por vezes em circunstâncias difíceis, como a guerra. Ela atua internacionalmente, compartilhando Comunicação Não-Violenta com indivíduos e grupos em toda a Europa. Entre suas paixões, ela auxilia pessoas em momentos de transição para o fim da vida. Além de seu trabalho como formadora certificada CNV , ela também atua como CNV ; nessa função, ajudou a cocriar um modelo colaborativo que revolucionou a forma como CNV são certificados. 

Resistindo às “Imagens Inimigas” em Tempo de Guerra

Para Edith e sua equipe de avaliadores, é importante apoiar CNV em países que se encontram em situações difíceis, como Bósnia, Ucrânia, Ruanda, Quênia e outros. Na primavera de 2022, ela participou de sessões online entre russos e ucranianos. Partiu seu coração saber que alguns alunos, que ela conheceu pessoalmente, agora vivem em situações de guerra. Em uma das sessões, o tema foi imagens de inimigos e como resistir a eles. Diante disso, Edith ofereceu ferramentas de autocuidado, dizendo: “Deixe-me mostrá-las a vocês e faremos alguns exercícios para que vocês possam usá-las mesmo em situações difíceis”. 

Um Professor de Professores

Hoje, Edith trabalha em conjunto com uma equipe de formadores como avaliadora — formadora de formadores — num grupo formado pelo fundador CNV , Marshall B. Rosenberg em 2008. Marshall incentivou o grupo a criar novas formas de certificação para garantir que a essência da CNV seja transmitida às próximas gerações de formadores. Desde que começaram a trabalhar em conjunto, a sua equipe já orientou setenta e cinco formadores de cerca de quinze países na obtenção da certificação, quarenta dos quais de regiões de língua alemã (até dezembro de 2022). Antes de Edith, Doris Schwabm e Rita Geimer-Schererz (que faleceu em 2020) começarem a utilizar este modelo de formação em grupo, ele não existia. Em 2016, Irmtraud Kauschat juntou-se à equipe.

“Nós três desenvolvemos o conceito de trabalhar em equipe”, ela relembra. “E oferecer dias de mentoria e avaliação para os candidatos, e fazer avaliações em grupo — não em sessões individuais, como tínhamos experiência. Queríamos criar algo novo que expressasse melhor o que ensinamos, o que compartilhamos, o que gostamos de disseminar pelo mundo. Então, buscamos um formato mais adequado ao conteúdo e que levasse em consideração a comunidade regional CNV .”

Edith dá uma risadinha ao se lembrar. Afinal, eles estavam sendo pioneiros nesse método de grupo e trabalhando com os candidatos, “sem saber se Marshall concordaria com o nosso método ou aceitaria nossas recomendações”

Aprendendo CNV , de “Não” a “Uma Abertura”

Para que possamos apreciar plenamente o dinamismo do cenário acima descrito, Edith nos leva de volta no tempo, ao final da década de 1980, e ao seu primeiro contato com Comunicação Não-Violenta . Ela recorda que alguns amigos faziam parte de um dos primeiros grupos de prática CNV na Alemanha, e ela conhecia o formador com quem eles trabalhavam. 

Edith reencontrou a formadora em 1993. "Ela estava trabalhando em um campo de paz na antiga Iugoslávia, durante a guerra, e eu trabalhava em um centro de acolhimento educacional e estava procurando alguém que estivesse fazendo reportagens de lá para uma conferência inter-religiosa na qual eu estava trabalhando." Elas começaram a conversar e a formadora perguntou a Edith sobre a possibilidade de começar a trabalhar com CNV . 

“E eu disse a ela: 'Ah, não, Beate'”, Edith ri. “O nome dela era Beate Ronnefeldt. E eu disse a ela: 'Ah, não. Eu estudei teologia e tive que aprender tantas línguas, como latim, hebraico e grego. Não quero aprender outra língua, mesmo que se chame 'não violenta'.” 

Seriam necessárias mais uma década e um encontro pessoal com Marshall Rosenbergpara que Edith se integrasse completamente à CNV . 

Em 2002, ela estava se formando como mediadora no norte da Alemanha. “E parte dessa formação era trabalhar com Marshall Rosenberg. Ele estava lá.” Ela faz uma pausa, deixando a lembrança se fixar. “Quando olhei pela primeira vez nos olhos de Marshall Rosenberg, tive a profunda convicção de que nos conhecíamos de outros tempos.” Edith chama esse encontro de “um ponto de partida” 

“Porque, depois de muita resistência em lidar com sentimentos e necessidades, eu me senti em casa.” Finalmente, ela abraçou CNV e trilhou o caminho para se tornar uma instrutora. 

“Coisas muito quentes”

Em janeiro de 2010, com um encontro dos Dias de Mentoria e Avaliação em andamento, a equipe ainda não sabia se seu novo modelo de avaliação seria aprovado pelo líder do movimento. "E já estávamos trabalhando com dez candidatos", diz Edith, dando uma risadinha. Então, ela conta, "recebemos um e-mail de Marshall, Margo Pair (diretora administrativa da C CNV ) e Valentina, esposa de Marshall, dizendo que nosso conceito era bom e que eles concordariam com nossas recomendações."

A partir desse início auspicioso, avaliadores “em todo o mundo” adotaram o modelo de grupo e o adaptaram à sua própria versão. “Então, isso era realmente inovador”, diz Edith, radiante. “E sim, nós éramos verdadeiros pioneiros.”

Uma parteira para o fim da vida

Para Edith, a morte não é um fim, mas uma jornada “para outra terra, para outro espaço”. Guiada por essa crença fundamental, ela leva Comunicação Não-Violenta para seu trabalho em cuidados paliativos e funerais, onde se sente honrada em acompanhar pessoas e suas famílias em “um certo momento de suas vidas, para apoiá-las e servi-las”, e “para estar com elas, para ter compaixão e empatia”.

Para esse fim, ela se vê como uma “espécie de parteira, não no início da vida, mas no fim da vida, da vida humana, de uma experiência que chamamos de vida humana como seres espirituais”

Ao falar sobre seu trabalho como palestrante em funerais, especialmente em situações difíceis, ela faz uma pausa e reflete. “Quando conduzo um funeral para alguém que cometeu suicídio, e poderia ser minha filha ou meu filho, é realmente muito difícil, porque encontro a família, os pais que precisam lidar com isso”, diz ela. “E, no entanto, não temo essas situações porque fazem parte da vida. E CNV me dá as palavras certas para lidar com isso.”