Het Centrum voor Geweldloze Communicatie (CNVC) zet zich in voor de visie dat een kritische massa van de wereldbevolking Geweldloze Communicatie (NVC) gebruikt om geschillen vreedzaam op te lossen. Een sterke gemeenschap van gekwalificeerde trainers zal een belangrijke rol spelen bij het realiseren van dit doel.

De CNVC heeft twee langetermijndoelen voor het certificeringsproces:

1. Creëer een gemeenschap van trainers die met CNVC willen werken om onze visie te verwezenlijken.
2. Zorg ervoor dat de volgende generatie en volgende generaties GC leren op een manier die de integriteit van het GC-proces behoudt en beschermt.

Het certificeringsproces kan trainerskandidaten ondersteunen om de volgende doelen te bereiken: verbinding met CNVC, bijdrage aan onze visie, geloofwaardigheid, wederzijdse ondersteuning en persoonlijke groei.

We willen benadrukken dat de CNVC een uniek perspectief heeft bij het aanbieden van certificering, en dat kan verschillen van de aannames waarmee sommige kandidaten beginnen. Voor de CNVC is certificering een validatie en viering van een nieuwe collega die zich bij onze gemeenschap voegt. Het is geen permanent legitimatiebewijs zoals een diploma, maar moet elk jaar worden vernieuwd om van kracht te blijven. In wezen is het een jaarlijkse hernieuwing van uw commitment aan de organisatie.
 

De certificeringsfilosofie: "macht met", niet "macht over"

De CNVC biedt trainers die CNVC Certified Trainers willen worden een uniek perspectief. U zult merken dat dit proces heel anders is dan bij de meeste traditionele trainingsprogramma's. De leden van het certificeringsteam die kandidaat-trainers ondersteunen op hun weg naar certificering, worden 'beoordelaars' genoemd. Ze creëren een partnerschap met een kandidaat - wat we een "macht met" -proces noemen, in plaats van overheersing of "macht over". Deze paradigmaverschuiving stelt beoordelaars in staat hun rol uit te voeren in een geest van gedeeld respect en gedeelde macht. Wanneer je het certificeringsproces ingaat, nodigen we je uit om de uitdaging aan te gaan om deze verschuiving te ervaren.

Jouw inzet: Tegen de tijd dat je een CNVC Certified Trainer wordt, heb je het volgende verworven:

• Een sterke basis in GC-bewustzijn, aangetoond door uw kijk op sociale verandering en GC-spiritualiteit, en door deel te nemen aan een GC-gemeenschap.
• Een diep begrip van het NVC-proces en bekwame onderwijsvaardigheden, evenals de bereidheid om op al deze gebieden te blijven groeien.
• Ten minste één jaar GC-lesgeven als niet-gecertificeerde trainer, inclusief het leiden van workshops en oefengroepen, aanzienlijke trainingservaringen met ten minste drie verschillende CNVC-gecertificeerde trainers voor begeleiding, ten minste vijftig (50) dagen GC-training in de loop van drie tot vijf jaar, en trainingslogboeken en persoonlijke GC-dagboeken om u te helpen uw eigen voortgang en leerproces in kaart te brengen.

Wat is het volgende? Het pad naar CNVC- certificering omvat zes stappen, in de volgende volgorde:

1. Pre-registratie
2. Registratie
3. Voorbereiding op assessment (3-5 jaar)
4. Kern beoordeling
5. Onderzoek
6. Certificering

Het materiaalpakket ter voorbereiding op de certificering is ontworpen om kandidaten te ondersteunen bij het verdiepen van hun GC-bewustzijn, onderwijsvaardigheden en begrip van GC-concepten. Deze materialen zijn ook ontworpen om kandidaten te helpen hun eigen gereedheid voor het voltooien van elke fase te bepalen.

Of u nu wel of niet besluit om CNVC-certificering na te streven, we hopen dat uw enthousiasme voor het verspreiden en delen van GC zal aanhouden. De “ Richtlijnen voor het delen van GC voor personen die geen CNVC-gecertificeerde trainers zijn ” wordt ter informatie aangeboden. Wij verzoeken u deze richtlijnen te volgen, of gebruik het contactformulier en kies Certificering als onderwerp bij uw vraag en het opvragen van nadere informatie.

DOWNLOAD HET CERTIFICATIEVOORBEREIDINGSPAKKET

We raden kandidaten ten zeerste aan om een ​​IIT bij te wonen voordat ze gecertificeerd worden, maar we zijn niet langer in integriteit met het hebben van een "vereiste" in de CPP. Daarom hebben we de volgende verzoeken bedacht als een kandidaat niet naar een IIT gaat voordat hij wordt gecertificeerd:  

• Meerdaagse, diepgaande, residentiële training 
• Internationale NVC-ervaring 
• Gebieden met volledige ervaring: GC-gemeenschap (voortdurende collegiale ondersteuning), spiritualiteit en sociale verandering 
• Aanzienlijke NVC-ervaring met meerdere CNVC gecertificeerde trainers en mentoren 
• Verbinding gemaakt met CNVC, een duidelijke prioriteit hebben om de missie van CNVC te ondersteunen, bereid en in staat om de jaarlijkse certificering te vernieuwen 

Als een kandidaat niet kan deelnemen aan een IIT vóór certificering, betaalt hij of zij voor de eerste IIT als Certified Trainer. 

We erkennen dat het aanvragen van certificering een serieus engagement is. Heeft u vragen of wilt u uw interesse bespreken met een van onze trainingsmedewerkers, neem dan contact op met Certification .

CNVC Educatief Dienstverleningsteam

Het CNVC Educational Services Team is een internationale werkgroep, bestaande uit CNVC-assessoren, de CCC (Certificatie Coördinator Raad) en bureauondersteunend personeel. De CNVC-assessoren hebben allemaal aanvullende opleidings- en leertrajecten gevolgd en komen maandelijks met elkaar in contact via teamgesprekken. Ze zijn verantwoordelijk voor het ontvangen van aanvragen voor registratie als certificeringskandidaat, het wederzijds ondersteunen van kandidaten tijdens het certificeringsproces en het geven van beoordelingen die leiden tot wederzijdse overeenstemming en certificering.