マリオン・リーマン は、リーダーが自身とチームを変革する能力を高めるためのコンサルティング会社、セカンド・フリーダムの創設者兼CEOです。リーダーは、未知の事柄に建設的に対処することで、より優れたイノベーター、ストラテジスト、意思決定者へと成長します。リーマンは、1対1のエグゼクティブコーチング、チーム開発、共感的リーダーシップに関する公開ワークショップを提供し、国際的なリーダーシップ開発プログラムを設計・運営しています。また、リーダー、人事担当者、変革者向けに、ICF認定のビジネスコーチングプログラム（NVCを強くベースとしたもの）を提供し、メンターシッププログラムを設計・実施し、新進リーダーの育成を支援しています。

彼女は、アディダス、エアバス、ゼロックスなどのクライアントを含む、30以上の業界、300社以上の企業と協働してきました。現在、リーマンは、利益よりも人々の幸福を優先する目的志向型の組織とリーダーに焦点を当てています。彼女は、経済的な健全性は、人々が個人の目的に沿った環境に身を置くことによってもたらされると信じています。リーマンは、女性が自信を持ち、恐れを知らず、自分の目的を明確に理解できるよう支援することに情熱を注いでいます。

マリオンは、国際コーチ連盟のマスター認定コーチであり、5,000 時間以上の指導経験があります。 非暴力コミュニケーション センターの 非暴力コミュニケーション。

過去 10 年間、マリオンはシニア エグゼクティブ コーチ、チーム開発者、そしてリーダーや人事専門家向けの独自のビジネス コーチング プログラムのリード コーチとして働いてきました。彼女はまた、ドイツ、ヨーロッパなどの上級リーダーや新興リーダー向けの多くのリーダーシップ開発プログラムを設計し、促進してきました。