共鳴する多職種連携医療チームを構築するための全脳リーダーシップ
Ungerleider, Ross M.、Ungerleider, Jamie Dickeyによる学術雑誌論文（英語、2019年）
胸部外科年報、108(4)、978-986
医療文化は、医療従事者にとって重要な課題を生み出します。特に、私たちは(1)階層的、(2)競争的、(3)完璧主義的な文化の中で働いています。.
残念ながら、これらの要求に従うことは、共鳴するチームワークを促進することに反する結果となり、多分野にわたるチームのリーダーは、階層構造をフラットにする環境（チームのすべてのメンバーが貢献し、同僚の知恵と知識を真摯に求めるように促す）、コラボレーションと協力を促す環境（直属のチームと専門家としての私たち全員の集団的な勝ち負けを強調する）、そして完璧さの期待（非現実的な結果）ではなく卓越性（プロセス）を促す環境を作り出す方法を理解することが重要です。.