Setelah sekitar sepuluh tahun sebagai manajer strategis di sebuah perusahaan besar, saya memilih untuk beralih karier untuk menemukan makna dalam pekerjaan saya. Mulai tahun 2015, saya meluangkan waktu untuk melatih diri, khususnya dalam Sofrologi, Komunikasi Tanpa Kekerasan, Pelatihan, Mediasi, dan profesi Pelatih Pendidikan Orang Dewasa.
Selama lebih dari enam tahun, saya telah bekerja sebagai pelatih di bidang komunikasi, manajemen, manajemen stres dan emosi, manajemen waktu, resolusi konflik, dan penanganan agresi. Saya terlibat di berbagai organisasi swasta dan lembaga publik, di lembaga pendidikan, dalam integrasi sosial, dan dalam beberapa upaya rekonsiliasi sosial.
Saya juga mendukung para manajer, orang tua, dan individu dalam memperoleh pemahaman diri dan kesadaran diri yang lebih baik, khususnya melalui Komunikasi Tanpa Kekerasan dan sofrologi, serta dalam menyelesaikan kesulitan hubungan pribadi atau profesional, baik melalui pelatihan maupun mediasi.
Saya sangat terlibat dalam asosiasi Communication Pacifique, yang mempelopori promosi Komunikasi Tanpa Kekerasan di Kaledonia Baru, dan secara teratur berkomitmen pada proyek-proyek yang bertujuan untuk perubahan sosial di Kaledonia Baru.
Apa yang mendefinisikan saya:
⦿ Beragam contoh dan ilustrasi kehidupan nyata tentang prinsip-prinsip Komunikasi Tanpa Kekerasan untuk pedagogi yang jelas dan lancar.
⦿ Energi dan beragam keterampilan yang didedikasikan untuk menyelesaikan berbagai tindakan dan proyek yang mempromosikan dan menyebarkan Komunikasi Tanpa Kekerasan.
Après une dizaine d'années comme manager stratégique d'un grand groupe, j'ai fait le choix de changer de carrière pour retrouver du sens dans mon activité. A partir de 2015, j'ai pris le temps de me former notamment en Sophrologie, en Communication NonViolente, au Coaching, à la Médiation et au métier de Formateur d'adultes.
J'exerce depuis plus de 6 ans comme formatrice en communication, en management, en gestion du stress et des émotions, en gestion du temps ainsi qu'en gestion des conflits et de l'agressivité. J'interviens à la fois dans des organisations privées comme dans des institutions publiques, dans les établissements scolaires, dans l'insertion et dans certaines instances de réconciliation sociale.
J'accompagne également des managers, des parents, des particuliers, dans une meilleure compréhension et conscience d'eux-mêmes, notamment avec la Communication NonViolente et la sophrologie, ainsi que dans la résolution de difficultés relationnelles (personnelles ou professionnelles), soit en coaching, soit en médiation.
Très investie au sein de l'association Communication Pacifique, initiatrice de la diffusion de la Communication NonViolente en Nouvelle-Calédonie, je m'engage régulièrement dans des projets au service du changement social en Nouvelle-Calédonie.
Ce qui me caractérise :
⦿ La multitude d'exemples et d'illustrations dans la vie courante des principes de la Communication NonViolente pour une pédagogie claire et fluide.
⦿ L'énergie et la multiplicité des compétences mises au service de l'accomplissement de nombreuses actions et projets de diffusion et partage de la Communication NonViolente.
