Manasi Saxena je facilitatorica učenja koja radi na presjeku osobnog rasta i razvoja zajednice. Certificirana je trenerica za nenasilnu komunikaciju (NVC), raznolikost, jednakost i uključivost (DEI) te prevenciju seksualnog uznemiravanja (POSH) te osnivačica enCOMPASSiona u Indiji.
Surađivala je s pojedincima, edukatorima i liderima u lokalnim kolektivima, školama, startupima i velikim organizacijama, uključujući Tata Electronics, Vasudha Pharmaceuticals, Piramal Swasthya, Peace Corps Nepal, Goonj i UNHCR Delhi.
Manasi je bila predsjednica Upravnog odbora Centra za nenasilnu komunikaciju, gdje je doprinijela izgradnji upravljanja i transformaciji sustava. Kroz enCOMPASSion, također je vodila napore za pomoć i programe razvoja zajednice utemeljene na vrijednostima jednakosti, empatije i održivosti.
Njezin rad temelji se na dubokom, praktičnom iskustvu u dizajnu sustava, organizacijskom razvoju, vodstvu, transformaciji sukoba, upravljanju i implementaciji DEI-ja. Posebno je strastvena u tome da NVC učini dostupnim na radnim mjestima i u zajednicama te u podršci pojedincima i grupama u razvoju kapaciteta za suosjećanje, otpornost i međuovisnost.
Manasiina temeljna vizija je njegovati vodstvo na lokalnoj razini i transformaciju zajednice kroz djelovanje vođeno vrijednostima, samointegraciju i suradničko učenje. Njezin rad obuhvaća širok spektar - od grupnih procesa i posredovanja u sukobima do razvoja vodstva i sistemskih promjena.
Ima magisterij filozofije (M.Phil) sa Sveučilišta Jawaharlal Nehru (JNU) i diplomu magistra znanosti sa Sveučilišta u Delhiju.
