Fasciniraju me organizacije - velike i male, poslovne, društvene i obiteljske. Ispitujem odnose između njihovih sudionika, vrijednosti, ugovora i onoga što stvaraju. Promatram kako organizacije pomažu ili odmažu ljudima u zadovoljavanju stotinu njihovih prirodnih potreba: fizičkih, osobnih, društvenih i duhovnih. Podjednako me fascinira svaki pojedinac kao jedinstvena unutarnja organizacija. Osjetljiv sam na nepotrebno nasilje, bilo verbalno ili na izvoru stavova, namjera i djela. Na poziv klijenata:
1. Pomažem im da traže ono nepotrebno rasipanje energije, tj. misli izražene riječima, djelima, stavovima, ugovorima ili kulturom, koje blokiraju ili ometaju suradnju, snižavaju razinu povjerenja i motivacije, dovode do gubitka vremena, zdravlja, resursa, a ponekad i dovode do sloma :-(
2. Kroz trening NVC vještina, podučavam kako izbjeći ove "hakove" i kako govoriti i slagati se o najboljim rješenjima za sve fokusirajući se na činjenice, emocije, potrebe i win-win rješenja.
Metode i oblici koje koristim su:
Edukacija:
- trening praktičnih NVC vještina na osnovnoj i naprednoj razini,
- uvod u NVC teoriju i predavanja/webinare,
- trening vještina facilitacije za buduće facilitatore.
Facilitacija i rješavanje sukoba:
- medijacije, npr. za parove, suradnike, organizacije,
- Sistemski konsenzus,
- Konvergentna facilitacija,
- Tehnologija otvorenog prostora (tzv. antikonferencije),
- Sustav podrške organizaciji u sukobu,
- mnoge druge metode,
- Također stvaram vlastite metode koje odgovaraju potrebama organizacije, situacije i resursa.
Individualna podrška:
- konzultacije,
- sesije empatije,
- unutarnja medijacija (npr. pri donošenju osobnih odluka),
- Coaching temeljen na potrebama.
Zahvaljujući zajedničkom radu, organizacije (tvrtke, obitelji, timovi, zajednice) se revitaliziraju, a oslobađa se mnogo akumulirane energije koja je prije bila blokirana nepovjerenjem, nevoljkošću ili strahom.
Od 1993. godine stječem iskustvo kao trener, konzultant, savjetnik, voditelj međunarodne organizacije, medijator, coach i facilitator, kao i kreator programa i umjetnik. Svirao sam u nekoliko orkestara, uključujući veliki jazz bend - to je za mene bilo najintenzivnije iskustvo timskog rada, međuovisnosti i zajedničke odgovornosti! :-)
Upoznala sam organizacije iz raznih sektora: poslovnih i korporativnih, novinarskih, umjetničkih, medicinskih, društvenih i nevladinih, lokalnih, državnih, organizacija Europske unije i međunarodnih organizacija... stambenih zajednica, lokalnih zajednica i života virtualnih zajednica. Obučavala sam predstavnike svih europskih kultura i mnogih kultura u Americi, Africi i Aziji, kao i predstavnike svih glavnih religija i ateiste. Doživjela sam uronjenost u 5 zemalja živeći tamo i doživljavajući prilagodbu različitim kulturama. Održavam kontakt sa svim generacijama.
2007. godine osnovala sam ono što je sada za mene najvažnija organizacija: svoju obitelj :-). Imam tri divna sina. Raznolikost (uključujući neuroraznolikost), ljubav i empatiju doživljavam što je moguće bliže :-).
Tada je osnovana moja trenutna tvrtka za obuku, Essential Skills Lab. Pozivam vas na suradnju, razvoj, transformaciju i avanturu!
Fascynują mnie organizacje- duże i małe, biznesowe, społeczne, jak i rodziny. Badam relacje między ich uczestnikami, wartości, umowy oraz to, co tworzą. Patrzę, jak organizacje pomagają lub utrudniają ludziom spełnianie ich stu naturalnych potrzeb: fizycznych, osobistych, społecznych i duchowych. Tak samo fascynuje mnie każdy człowiek z osobna- jako unikatowa organizacja wewnętrzna. Jestem wrażliwa na niepotrzebną przemoc, czy to słowną, czy tą u źródła postawy i czynów. Na zaproszenie klientów:
1. Pomagam szukać tych niepotrzebnych strat energii, czyli myśli wyrażonych w słowach, czynach, postawie, umowach lub kulturze, które blokują lub utrudniają współpracę, obniżają poziom zaufania i motywacji, prowadzą do marnotrawstwa czasu, zdrowia, środków a czasem prowadzą do rozłamu :-(
2. Poprzez treningi umiejętności NVC szkolę jak tych „haków” unikać, jak dzięki skupieniu na faktach, emocjach i potrzebach mówić i uzgadniać rozwiązania najlepsze dla wszystkich.
Metody i formy, którymi pracuję to:
Edukacja:
- trening praktycznych umiejętności NVC na poziomie podstawowym i zaawansowanym,
- wprowadzenia do teorii NVC i wykłady/webinaria,
- trening facylitacji dla przyszłych facylitatorów.
Facylitacja i rozwiązywanie konfliktów:
- mediacje np. dla par, współpracowników, organizacji,
- Uzgodnienia Systemowe (Systemic Consensing),
- Facylitacja Zbieżności (Convergent Facylitation),
- Open Space Technology (tzw. antykonferencje),
- System Wsparcia Organizacji w Konflikcie,
- wiele innych metod,
- tworzę też własne metody dla potrzeb organizacji, sytuacji, na miarę zasobów.
Wsparcie indywidualne:
- konsultacje,
- sesje empatii,
- mediacje wewnętrzne (np. przy podejmowaniu osobistych decyzji),
- Coaching Oparty na Potrzebach.
Dzięki wspólnej pracy organizacje (firmy, rodziny, zespoły, społeczności) odżywają, uwalnia się dużo zakumulowanej energii, która wcześniej była zablokowana przez nieufność, niechęć czy strach.
Od 1993 r. zbieram doświadczenie jako trenerka, konsultantka, radna, osoba zarządzająca organizacją międzynarodową, mediatorka, coach, facylitatorka a także twórca programów i artystka. Grałam w kilku orkiestrach, w tym w jazzowym big bandzie - to było dla mnie najintensywniejsze doświadczenie pracy zespołowej, współzależności i współodpowiedzialności! Poznałam organizacje różnych sektorów: biznesowego i korporacyjnego, dziennikarskiego, artystycznego, medycznego, społecznego i pozarządowego, samorządowego, państwowego, Unii Europejskiej i organizacji międzynarodowych oraz… wspólnot mieszkaniowych, lokalnych i życia społeczności wirtualnych. Szkoliłam reprezentantów wszystkich kultur europejskich oraz wielu kultur w obu Amerykach, Afryce i Azji, reprezentantów wszystkich największych religii i ateistów. Doświadczyłam zanurzenia w 5 krajach poprzez zamieszkiwanie tam i doświadczanie adaptacji w różnych kulturach. Utrzymuję kontakt ze wszystkimi generacjami.
W 2007 r. założyłam obecnie najważniejszą dla mnie organizację: moją rodzinę :-). Mam trzech wspaniałych synów. Doświadczam różnorodności (w tym neuroróżnorodności), miłości i empatii najbliżej jak się da :-).
Potem powstała moja obecna firma szkoleniowa: Essential Skills Lab. Zapraszam do współpracy, rozwoju, transformacji i przygody!
