FØRSTE MØDE MED NVC
I 2015 stødte jeg på en tvist med en landinspektør: De planer, de havde lavet, var unøjagtige, ubrugelige, og de anmodede om yderligere gebyrer for at rette op på dem. Situationen var fastlåst, og jeg udarbejdede en formel meddelelse. En ven ringede til mig og tilbød hjælp til at bruge NVC: "Vil du undersøge sammen med mig, hvad der er vigtigt for dig i denne situation?" Derefter: "Vil du være villig til at præsentere dette for landinspektøren?"
Jeg prøvede det. Landmåleren indvilligede i at mødes. Jeg forklarede, hvad der var vigtigt for mig, og fulgte nøje min vens anbefalinger om intentionen bag denne udveksling. Jeg var overrasket over at se, at landmåleren var rørt og fortrød. De annullerede de ønskede ekstra gebyrer. Planerne blev rettet inden for få dage. Jeg var meget fascineret: noget usædvanligt var sket, og jeg kunne ikke helt forstå, hvad det var.
I de følgende måneder deltog jeg i min første NVC-træning. Så endnu en... Gradvist begyndte jeg at se den forskel, det gjorde i mit liv. I 2018 besluttede jeg mig for at blive NVC-træner og begyndte certificeringsprocessen.
LIVSREJSE
Jeg bor i Toulouse med stærke bånd til Alicante i Spanien. Jeg tilbragte mine første 10 år i Marokko. Jeg har to børn på 14 og 18 år.
Størstedelen af min professionelle karriere har været inden for projektledelse inden for byggebranchen (erhvervslokaler, kontorer, boliger) for kommuner, blandede virksomheder, private kunder og senere som selvstændig konsulent.
Jeg brænder for levende systemer og arkitektur. Jeg ser mange ligheder mellem transformationen af bygninger og den menneskelige interiørarkitektur.
NVC HAR FOR EKSEMPEL TILLADT MIG:
- At træffe valg, der stemmer overens med det, der passer mig, i stedet for at søge anerkendelse udefra. Som følge heraf har jeg genvundet kreativ kraft, motivation, entusiasme, glæde og en følelse af lethed.
- At blive mere effektiv ved at frigøre mig fra frygten for fiasko og andres fordømmelse. Jeg har fået mere selvtillid og kan udnytte alle mine ressourcer: både rationalitet og intuition. Jeg dvæler ikke længere i timevis, før jeg beslutter mig. Når noget ikke virker, opfatter jeg det ikke længere som en fiasko, men snarere som en lærerig oplevelse og en invitation til at prøve noget andet.
- Jeg forstår mig selv bedre og forstår andre dybere. Mange af mine forhold er roligere. Jeg spilder mindre energi på spændinger, konflikter eller skuffelser. Jeg er i stand til at sætte grænser og udtrykke uenigheder på en måde, der opretholder gode relationer. Jeg kan bede om hjælp uden at føle mig flov eller presse andre. Jeg bebrejder ikke længere nogen for, hvad de ikke kan eller ikke ønsker at give mig. Jeg ved, at jeg kan opbygge nye relationer, der vil give mig det, jeg søger.
- Min forbindelse med mine børn er blevet styrket: Jeg kommunikerer meget mere med dem og kan tilbyde dem en støttende, men samtidig fast og tryg ramme – en ramme, der ikke begrænser dem til mine frygt eller mine planer for dem.
- Jeg er i stand til at styre mit liv, som jeg finder det passende, og føler mig afslappet og selvsikker. Denne afslapning og selvtillid gør mig i stand til at opnå det, der passer mig, ved at kæmpe mindre. Jeg nyder livet fuldt ud med andre, som jeg ikke længere opfatter som konkurrenter eller kilder til skuffelse, men snarere som modparter.
- Og så videre.
TRÆNINGSTYPER OG MÅLGRUPPER
Mine træningsforslag dækker:
- Generelle workshops designet til alle typer målgrupper.
- Skræddersyet træning i virksomheds- eller institutionssammenhænge.
For eksempel:
For et bredt publikum:
- Grundlæggende elementer i NVC (grundmoduler) og dybdegående sessioner: empati, selvempati, at udtrykke og høre et nej, taknemmelighed, vrede, skyld, begrænsende overbevisninger.
- Kønsrelationer: workshops med fokus på forholdet mellem mænd og kvinder.
- Introduktion til NVC specifikt for et mandligt publikum.
For familier:
- Workshops for unge.
- Forældreworkshops (i samarbejde med Déclic CNV & EDUCATION).
For personale på uddannelsesinstitutioner (i samarbejde med Déclic CNV & EDUCATION):
- Udvikling af psykosociale færdigheder for at reducere vold i skolerne og støtte læringsmiljøer.
For ledere:
- Balancering af arbejdsglæde og organisatorisk præstation uden modstand.
- Udløsning af teamets kreativitet.
- Fremme af samarbejde for kollektiv intelligens.
- Udnyttelse af kerneværdier til at navigere i betydelige forandringer i deres virksomheder.
Jeg er også Intelligence Relationnelle®-terapeut. Dette involverer terapi, der sigter mod at støtte og transformere traumatiske oplevelser. Traumatiske oplevelser er ikke altid knyttet til en klart identificerbar større begivenhed (såsom overfald eller ulykker). De kan stamme fra subtile, tilsyneladende ubetydelige begivenheder, der gentager sig over tid.
Traumatiske oplevelser kan potentielt forstyrre vores interne trusselsdetekteringssystem (som f.eks. udløsning af en falsk brandalarm). Disse forstyrrelser kan få os til at overreagere og fungere i overlevelsestilstand (kamp, flugt, frys) i visse situationer. Dette kan forringe vores dømmekraft, relationer, selvtillid og valgfrihed.
Disse forstyrrelser er reversible. Intelligence Relationnelle®-modellen, som kombinerer elementer fra IFS, polyvagal teori og tilknytningsteori, tilbyder en terapeutisk tilgang, der kan omkalibrere trusselsdetekteringssystemet og transformere de fleste traumatiske oplevelser – nogle gange på blot et par sessioner.
PREMIERE RENCONTRE AVEC LA CNV
En 2015 je vis un litige avec un géomètre : les plans qu’il a réalisés sont imprécis, inutilisables, et il me demande un supplément d’honoraires pour les rectifier.
La situation s’enlise, je rédige une lettre de mise en demeure. Un ami me téléphone. Il me propose de l’aide en s’appuyant sur la CNV : « veux-tu voir avec moi ce qui est important pour toi dans cette situation » ? Puis : « veux-tu aller exposer cela à ce géomètre » ?
J’essaye. Le géomètre me reçoit. J’expose ce qui est important pour moi. J’applique scrupuleusement les recommandations de mon ami à propos de l’intention de cet échange. Je suis surpris de constater que le géomètre est touché, navré. Il annule le supplément d’honoraires demandé. Les plans sont rectifiés en quelques jours. Je suis très intrigué : quelque chose d’inhabituel s’est produit, je n’arrive pas à saisir de quoi il s’agit.
Dans les mois qui suivent, je suis une première formation en CNV. Puis une autre... Peu à peu je vois la différence que cela fait dans ma vie.
En 2018 je décide de devenir formateur en CNV, et j’entame le parcours de certification.
PARCOURS DE VIE
Je vis à Toulouse, avec un fort ancrage en Espagne, à Alicante. J’ai vécu mes 10 premières années au Maroc. J’ai 2 enfants de 14 et 18 ans.
J’ai passé l’essentiel de ma carrière professionnelle dans la gestion de projets de construction (bâtiments d’activité, bureaux, logements) pour le compte de collectivités, de sociétés d’économie mixte et de maîtres d’ouvrage privés, puis comme indépendant.
Je suis passionné par les systèmes vivants et par l’architecture. Je vois de nombreuses similitudes entre la transformation des bâtiments et celle des architectures intérieures humaines.
LA CNV M’A PERMIS, PAR EXEMPLE :
- De choisir pour moi en étant au clair avec ce qui me convient, et non pour obtenir une approbation extérieure. Et ce faisant, de retrouver du pouvoir créateur, de la motivation, de l’entrain, de la joie, de la légèreté.
- D’être plus efficace en étant libéré de la peur de l’échec et du regard des autres. D’avoir confiance et de mobiliser la globalité de mes ressources : la rationalité mais aussi l’intuition. De ne plus tergiverser des heures avant de décider. Quand quelque chose ne fonctionne pas, de ne plus vivre cela comme un échec, mais plutôt comme un apprentissage et une invitation à essayer autre chose.
- Je me comprends mieux et je comprends mieux les autres. Beaucoup de mes relations sont plus apaisées. Je perds moins d’énergie en tensions, conflits, déceptions. J’ai la capacité à mettre des limites et à dire mes désaccords d’une manière qui permet de garder de bonnes relations. J’ai la capacité à demander de l’aide sans en ressentir de la gêne, et sans pression sur l’autre. Je ne reproche plus à quelqu’un ce qu’il ne peut ou ne veut pas me donner. Je sais que je peux tisser de nouvelles relations qui m’amèneront ce qui me manque.
- Le lien avec mes enfants s’est renforcé : je dialogue beaucoup plus avec eux et suis capable de leur offrir un cadre moelleux, ferme et sécurisant, mais aussi un cadre qui ne les enferme ni dans mes peurs ni dans mes projets pour eux.
- Capable d’orienter ma vie comme je l’entends, je me sens détendu et confiant. Cette détente et cette confiance me permettent d’obtenir ce qui me convient en luttant moins. Et de savourer pleinement la vie avec les autres. Les autres que je ne perçois plus comme des concurrents et des sources de déception, mais comme des alter ego.
- etc
TYPES DE FORMATION ET PUBLICS CONCERNES
Mes propositions de formations concernent :
- soit des stages destinés à tous types de publics,
- soit des formations « sur mesure » au sein d’organisations d’entreprises ou d’institutions.
Par exemple :
tous publics :
• apprentissages des bases de la CNV (modules de base) et des approfondissements : empathie, auto-empathie, dire et entendre un non, gratitude, colère, culpabilité, croyances limitantes,
• relations femmes / hommes,
• initiation à la CNV pour un public masculin
pour les familles :
• ateliers pour les adolescents,
• ateliers parentalité (en partenariat avec Déclic CNV & EDUCATION,
pour les personnels des établissements d’enseignement (en partenariat avec Déclic CNV & EDUCATION) :
• développer les compétences psycho-sociales pour réduire la violence à l’école et soutenir les apprentissages,
pour les dirigeants :
• accroitre, sans les opposer, épanouissement au travail et performance de l’organisation,
• libérer le potentiel créatif des équipes,
• la coopération au service de l’intelligence collective
• s’appuyer sur ses valeurs profondes pour choisir les virages majeurs de son entreprise
Je suis également thérapeute en Intelligence Relationnelle®. Il ne s’agit pas là de formation mais bien de thérapie, qui vise l’accompagnement et la transformation des expériences traumatiques.
Les expériences traumatiques ne sont pas toujours liées à un évènement majeur, clairement identifiable (agression, accident etc…). Les causes peuvent être diffuses, par exemple des évènements d’apparence anodine répétés dans le temps.
Les expériences traumatiques sont susceptibles de dérégler notre système interne de détection du danger (comme une alarme incendie qui se déclenche par erreur). Ces dérèglements nous font, dans certaines situations, sur-réagir et fonctionner en mode survie (attaque, fuite, figement). Cela peut altérer notre discernement, nos relations, notre confiance, notre liberté de choix…
Ces dérèglements sont réversibles. Le modèle Intelligence Relationnelle®, qui combine les apports de l’IFS, de la Théorie Polyvagale et de la théorie de l’attachement, propose un mode de thérapie qui permet –parfois en quelques séances- de recalibrer le système de détection des dangers, et de transformer ainsi la plupart des expériences traumatiques.